20年機關事務局在區委、區政府的領導下，按照區紀委的安排部署，認真貫徹落實中央、省、市、區關于黨風廉政建設和反腐壞工作的新部署新要求，全面落實黨風廉政建設主體責任，以完善責任體系為支撐，健全機制為重點，創新載體抓手，持續加強黨風廉政建設，為推進區“建設中西部綜合實力一流城區”做好后勤保障與紀律保障。

一、主動履職，全面落實黨風廉政建設主體責任

按照“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，認真踐行“三嚴三實”，切實增強主體責任意識，以高度的政治責任感，全面推進全局黨風廉政建設主體責任落實。

（一）科學統籌謀劃。局黨組高度重視黨風廉政建設主體責任落實，始終把黨風廉政建設作為黨的建設和治理體系建設的重要內容。1月2日，機關事務局召開了20年第一次黨組會，重點研究部署了我局黨風廉政建設和反腐壞工作，與機關后勤事務通盤考慮，協調推進，持之以恒轉作風，把權力關進制度的籠子。8月11日，我局召開了落實“兩個責任”黨風廉政建設專題會議，全面履行黨風廉政建設主體責任和紀委監督責任。今年以來，專題研究學習了《中共成都市紀委關于廉潔過“五一”堅決反對的“四風”的通知》《深化正風肅紀工作切實解決“四風”突出問題工作方案》《區20年黨風廉政建設和反腐壞工作任務分工》《中共省委關于建立健全作風建設長效機制的意見》《中共省委關于認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員干部教育管理監督的意見》等文件精神，安排落實黨員干部學習教育監督紀檢各項工作，及時解決反腐倡廉建設中的重點、難點問題，指導全局反腐倡廉工作向縱深推進。

（二）加強工作領導。局黨組主要負責同志認真履行黨風廉政建設第一責任人任務，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦“四個親自”，堅持原則、敢抓敢管。局黨組領導班子其他成員認真履行“一崗雙責”制度，對分管科室、中心反腐倡廉工作及時安排部署，結合日常業務加強督促檢查，對牽頭負責的黨風廉政建設工作任務，親自研究、親自推動，務求實效。

（三）明確責任分工。局領導班子積極推動黨風廉政建設主體責任項目分解，制定《區機關事務管理局20年度黨風廉政建設和反腐壞工作任務分工的意見》，簽訂黨風廉政責任書，把責任項目逐一落實到每名領導干部，明確牽頭科室、具體措施和完成時限，厘清責任邊界，明確責任內容，細化黨組主體責任31項，年底統一開展牽頭工作落實情況工作督查，對未落實責任制規定的科室中心負責人進行約談。

（四）全面推進落實。全面加強對黨風廉政建設責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。黨組書記和紀檢組長率先建立黨風廉政建設工作約談機制，每月固定就黨風廉政形勢和上級指示要求，全局黨員干部思想狀況，改進作風具體工作進行交心談心，形成了局黨組書記約談班子成員、各科室負責人，紀檢組長約談班子成員和各科室負責人，分管領導約談分管范圍內黨員干部的層層約談機制。截至目前，約談共計80人次。貫徹落實中央、省、市的堅決杜絕“四風”問題的相關規定。切實查找全局存在的“四風”問題，特別是違規使用公務車、違規占用辦公用房和鋪張浪費相關問題，深入推進作風建設。

二、正風肅紀，推動黨風政風持續好轉

以開展黨的群眾路線教育實踐活動為牽引，深入落實中央八項規定和省委、省的政府“十項規定”和市政府實施辦法，推進正風肅紀專項行動，堅決反對和糾正“四風”，狠抓作風建設，營造風清氣正、勤政廉政的干事創業氛圍。

（一）加強學習教育。加強對中央和省委、市委區委重大決策部署的學習傳達，加強對政治紀律執行情況的監督檢查，重點學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會、省委十屆四次全會、市委十二屆三次全會精神，確保宣傳學習到位、執行落實到位。認真開展“一把手講黨課活動”，組織觀看了《陽光下的黑幕》《拒腐防變每月一課》反腐倡廉警示片，解讀了十八大以來黨風廉政和反腐壞工作的特點，對全局黨風廉政工作提出要求，解決存在的困難和問題。

（二）鞏固群眾路線教育實踐活動成果。在活動中，全局切實改進工作作風，認真查找自身問題，加強制度建設，建立改進作風長效機制。堅持“三視三問”群眾工作法，加強上下聯動，深入基層調研，切實解決群眾問題，圓滿完成黨的群眾路線教育實踐活動。全局“四風”問題得到顯著改善，進一步整治了“文山會海”問題，“三公”經費同比下降38。54%，服務民生取得實效，加強制度建設，建立了改進工作作風和服務民生長效機制。

（三）扎實開展“走基層”活動。按照區委統一安排，我局班子成員帶領全局黨員干部多次前往街道社區和路街道社區走訪慰問，深入貫徹落實“走基層、送服務”工作和“機關干部進網格貼近群眾話真情”活動。向群眾發放消防宣傳資料70余份，節能燈200余個，深入小學進行采購業務指導。組織黨員干部開展了“黨員義工日”活動，為困難群眾帶去糧、油等必需品，幫助解決其具體困難，著重解決了“聯系服務群眾最后一公里”問題。活動共走訪群眾78人余次，收集意見建議38條，建立問題臺賬，對于我局能解決的問題立即解決，我局不能解決的問題向相關單位反映，逐一進行解決。

（四）深化正風肅紀。在群眾路線開展過程中認真開展正風肅紀活動，繼續推進中央八項規定、省委省的政府十項規定、市委市政府和區委區政府實施辦法的落實，整治“三公經費”開支過大、接受會員卡、領導干部“走讀”、違規配備公車、超標準使用辦公用房的問題和“四風”問題。制定“兩方案一計劃”整改方案，活動中共查擺“四風”問題48條，制定整改措施100條，活動期間銷賬19條，在12月底前全部整改完畢。制定和修訂完善法規制度11項，加強對貫徹落實中央八項規定貫徹落實情況的監督檢查，開展了辦公用房清理、領導干部“走讀”、違規持有“會員卡”、公車私用等問題的專項督查。

三、懲防并舉，深化黨風廉政源頭治理

局黨組領導班子及時把反對和糾正“四風”問題有效做法固化為制度成果，推進預防腐壞機制建設和懲防體系建設。

（一）健全長效機制。在后勤管理工作中，堅守紀律底線，堅持工作標準，強化局黨組書記集中統籌與班子成員積極配合的常態化工作格局，增強班子凝聚力。進一步完善我局黨風廉政建設和反腐壞制度，對工作辦理情況進行全程持續跟進。完善中心組學習制度，始終堅持將黨風廉政建設和反腐壞工作作為中心組學習會、專題政治學習會的重要內容。結合存在的“四風”問題，完善《區機關事務管理局改進工作作風、密切聯系群眾實施辦法》《區機關事務管理局改進文風會風十項規定》，強化防范“四風”問題的政策措施，同時完善《區機關事務管理局聘用員工管理暫行辦法》，規范人員管理，建立懲罰分明的工作考評和日常督促機制，推進學習型和規范化服務型機關的建設。

（二）建立防控體系。堅持重點防控與日常監管并重，大力實施廉政風險崗位防控。深化資源配置改革，按照上級要求，配合做好公共資源交易管理系統有關工作，我區采購電子化平臺正積極搭建，力爭年底投入使用，規范項目比選行為，健全和完善監督約束機制，嚴格規范政府招標和采購程序。

（三）加強自身建設。按照區委、區紀委的統一安排，設立監察室，派駐紀檢組長，進一步明確紀檢工作目標，細化工作任務，完善人員配備，配合紀檢監察機構認真落實“黨要管黨，從嚴治黨”的要求，為發揮黨組織主體責任，進一步正風肅紀，堅決反對和糾正“四風”，加強黨風廉政建設提供組織保障。

四、務實推進，深化廉政建設宣傳教育

以強化黨組織建設和推進后勤事業發展為抓手，充分發揮黨員領導干部的示范帶頭作用，把黨風廉政建設和反腐工作常態化，加強反腐倡廉宣傳教育，大力營造崇廉尚潔的氛圍。

（一）充分發揮班子成員表率作用。一是局班子成員帶頭嚴格遵守黨的政治紀律，把堅持正確的政治路線、政治立場、政治方向、政治道路作為頭等大事來抓，嚴格落實“四個親自”要求，貫徹落實中央和省委、市委、區委精神。二是嚴格遵守組織人事和財經紀律。始終堅持民主集中制，建立和完善局領導班子主要負責人不直接分管財務、重大項目、物資采購等具體方法，自覺規范行政權力，確保重大決策部署、重要人事安排和大額資金使用集體研究決定。貫徹執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持“好干部”標準和省委選拔任用干部“三重”原則。局領導班子成員以普通黨員身份參加了所在支部的組織生活會，為黨員領導干部過好雙重組織生活作出示范。三是帶頭落實中央八項規定和省委省的政府“十項規定”和市委市政府區委區政府實施辦法。帶動全局干部轉變作風、服務群眾，大力推動“五進”生活常態化，堅持厲行節約、反對鋪張浪費，嚴格執行辦公用房和公務用車相關規定。四是自覺執行廉潔自律相關規定，領導班子成員認真學習廉潔自律各項規定，自覺用《廉政準則》各項規定規范自己行為，帶頭講黨性、重品行、作表率。認真管好配偶、子女和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監督，認真落實領導干部個人有關事項制度。

（二）開展黨風黨紀警示教育。強化干部廉潔從政培訓，著力筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。通過局黨組會、局工作例會、局黨組中心組學習會、專題學習會等形式，先后組織局領導班子成員及科級以上領導干部專題學習領會中央和省、市委的新要求、新精神達20余次，召開黨組中心組（擴大）專題學習會4次，黨組主要負責同志講授廉政黨課2次，發放廉政教育讀本和學習資料80余冊，組織聆聽蘭輝同志先進事跡報告會、觀看《天上的菊美》《焦裕祿》等影片、參加《懺悔實錄?》《拒腐防變每日一課》黨性黨風黨紀教育等活動，受教育黨員干部達300余人次。

（三）全面支持紀檢監察各項工作。堅決貫徹執行有關紀檢監察機構、編制、職能調整和轉變各項要求，將黨風廉政具體工作任務和工作職能有序、穩妥地移交局監察室，確保紀檢監督工作不落空當。大力支持紀檢監察派駐機構履行監督責任，始終以零容忍的態度懲治腐壞，協助建立健全信訪、舉報案件線索來源監督管理機制，堅持有案必查、有貪必肅、有腐必反。

20年，局黨組在履行黨風廉政建設主體責任、推動我局黨風廉政建設和反腐壞工作方面雖然取得了比較明顯的成效，但與上級的要求和服務對象的期望相比，仍然存在一定差距。如部分黨員干部還存在推諉扯皮、不作為現象，服務群眾不積極，創先爭優意識不強，一些群眾關心、關注的政風行風問題還沒有得到根本解決等等。對此，局黨組將按照區委、區紀委的部署要求，根據存在的新情況新問題，采取切實措施，加強制度建設和黨風廉政教育，深入改進作風，扎實開展各項工作，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。