政府工作報告指出，將繼續適當降低“五險一金”有關繳費比例。3月7日，財政部部長肖捷表示將進一步清理規范經營服務性收費，適當降低“五險一金”有關繳費比例。

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數:

(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要準備工資表這些證明。

2017年2月起廣東、天津、云南、甘肅、貴州、江蘇、上海等地方下調社保費率措施，雖然調整的險種、期限都不盡相同，且降費幅度主要向企業方面傾斜。

2017年3月21日，上海市政府發布消息，決定下調養老、醫療和失業保險三個險種共計2.5%的單位繳費率，預計今年可減輕企業負擔約135億元。

根據國家要求，自今年1月1日起至明年4月30日，階段性下調失業保險單位繳費比例0.5%，同時，制度性下調職工醫療保險單位繳費比例0.5%。市人力資源社會保障局副局長費予清表示，此舉將進一步降低企業負擔。“去年職工社保企業繳費比例下調2.5%后，根據測算，全年企業繳費降低了135億元。

今年，失業保險是階段性降費，醫療保險是制度性下降，我們預計將切實降低企業成本80億元左右。”費予清表示，目前本市的社保基金每年仍有結余，降低企業繳費比例并不會影響參保人員待遇。“今年還將適度提高失業保險金、醫療保險金的水平。”

減半征收所得稅優惠擴容

“營改增在上海率先試點，從2012年試點以來，改革紅利持續釋放。”市稅務局巡視員胡蘭芳指出，2012年到的五年時間，營改增共為企業降負1967億元，今年，減稅效應將更明顯。“我們也將做好國家今年可能出臺的關于增值稅稅率由四檔簡并至三檔的政策對接落地，讓企業享受到切切實實的減負。”

此外，根據國家要求，今年還將實施各項減稅政策。“擴大小微企業享受減半征收所得稅優惠的范圍，年應納所得稅額上限由原來的30萬元提高到50萬元。對于科技型中小企業研發費用加計扣除比例由50%提高到75%。”