居委會規章制度范文01

為了充分發揮社區自治組織的作用，切實加強社區居委會的建設，規范社區居委會的管理，充分調動社區居委會成員的工作積極和創造性，努力打造一支精干、務實、廉政、高效的社區居委會隊伍，推進社區居委會工作的組織化、規范化和制度化建設。特制定本管理制度。

一、崗位責任制

1、認真負責，嚴于律己，工作務實，勤政為民，牢固樹立服務的思想，當好社區居民的帶頭人。

2、遵紀守法，依法行政，克己奉公，恪守職業道德，始終把居民群眾的利益放在首位。認真貫徹黨的路線、方針、政策。完成居民辦事處交辦的各項工作。

3、作風正派，辦事公道，聯系群眾，接受監督，堅持原則，妥善處理好各種矛盾，問題和糾紛。

4、加強實踐鍛煉，完善知識結構。不斷提高政策，業務水平，全面提高自身素質。

5、熱愛居委會工作，樹立大局意識，提倡協作精神，自覺維護本居委會的整體利益及班子團結。人人有崗位，個個有責任。

6、在工作中做到情況明，底數清。堅持“五字”工作(勤、精、細、快、準)。接待居民辦理居民事務時，要熱情大方，耐心細致，不急不躁，講求效率。遇到重大問題及時向居民辦事處報告。

二、考勤制度

1必須嚴格考勤，居委會人員的出勤、缺勤，由每天值班人員負責記載。

2全體工作人員上班期間，嚴格遵守上下班制度，無故不得遲到或早退。每天負責考勤的工作人員認真進行登記，遲到或早退人員必須向居委會負責人說明原因，否則視為曠工。

三、會議制度

傳達居民辦事處文件和上級組織的會議精神，有關指導性意見，落實居委會的各項任務等，各種會議均要做好會議記錄。

四、文明辦公制度

1、接待居民要有禮貌，做到“四聲”:來有應聲，問有答聲，走有送聲，支持配合有謝聲。

2、禁“四難”:杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦。

3、全體成員在上班時間內，衣著要干凈整潔，做到行動莊重，舉止大方，語言文明，不高聲喧嘩，盡量不影響他人辦公。

4、堅持杜絕庸、懶、散行為。上班時間內，不準打牌、玩電腦游戲、上街購物等，不做與工作不相干的事情。

5、居委會成員內部之間要團結，定期開展批評與自我批評，維護居委會班子的和諧穩定。做到個人服從組織，處處以大局為重，齊心合力做好工作。

五、居務公開制度

社區居委會要將工作職責、成員分工、辦公時間、服務項目、辦事程序，通過圖板、宣傳欄，向居民公開，便于居民服務并接受監督。

六、保潔制度

辦公室衛生每天打掃一次。全體成員在每天上班前打掃。每月大清掃一次。每天專門有一人負責全天的保潔。保證室內無雜亂臟物。做到文件、書刊擺放整潔，玻璃明亮，地面干凈。

七、安全制度

做好安全防事故工作，防火、防電、防盜。下班時關好門窗、電源、水源。

八、學習制度

1、堅持上班前半小時的學習，堅持政治理論和業務學習。提高政治敏銳性，提高政治鑒別力。培養自己的工作作風。要按時參加居委會組織的學習。工作中虛心向同事學習工作崗位的各項業務技術。細心地做好各項工作，學習上級領導和同事的工作經驗和方法。在工作中加以創新運用，提高工作效率、增強工作實踐。

2、學習黨的方針政策，做好黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶。針對工作中的重點、難點問題學習和討論，做好學習筆記，寫好學習心得。

九、以上制度作為年度先進工作者考評標準。

居委會規章制度范文02

一、會議制度

1、每年召開兩次居民會議，由居委會主任匯報工作，傳達上級有關文件和指示精神，居民會議決定的問題，由居委會付諸實施。

2、每周召開一次委員例會，研究前段工作情況，安排本周工作計劃，會議做好記錄。

3.每月召開一次居民小組長、居民樓長會議，研究當前工作及下步工作計劃。

4.每年召開一次各工作委員會會議，總結成績，找出差距，樹立典型，表彰先進。

二、學習制度

1、每周五下午為政治學習時間，學習黨的方針、政策、上級文件及法律知識。

2、各工作委員會，每周利用半天的時間學習業務知識。

3、每月組織居民小組長和居民代表學習一次，并結合具體工作進行討論，征求意見。

三、報告制度

1、定期向街辦匯報居委會的工作，自覺接受街辦具體指導。

2、及時向街辦反映群眾意見、建議和要求，溝通政府與群眾之間的關系。

3、總結、樹立各類先進典型(集體或個人)，上報街辦，學習推廣。

4、重大事項及時上報有關部門。

四、總結評比制度

對居委會的各項工作實行季度小結，半年初評，年終總評，樹立典型，表彰先進，推動各方面工作的開展。