2017年醫院微腐敗自查報告一

集中整治“微腐敗”工作開展以來，信州區結合黨內四項活動，在全區深入開展自查自糾，做到即知即改轉作風，立行立改見實效。截至目前，通過自查自糾發現問題156個，整改到位 91個，正在整改65個。

結合“兩學一做”學習教育，召開一次專題組織生活會。以黨支部為基本單位，組織黨員干部采取自己找、群眾提、同事幫、領導點等方式，認真查找自身存在的問題，列出問題清單，制訂整改措施，作出整改承諾，改一條銷一條，并接受群眾監督和評判。

結合“三會一課”制度，開展一次“宗旨意識”大討論。加強對黨員的理想信念、宗旨意識、政策法規和紀律要求的教育，深化廉政教育特別是警示教育，激發黨員干部自我提高、自我凈化、自我革新、自我完善的內生動力。

結合黨員先鋒崗、黨員示范窗口創建活動，實行一次通報爆光。把“集中整治”工作情況納入創建內容，對出現侵害群眾利益不正之風和腐敗問題的單位實行一票否決，并點名通報曝光，倒逼各級黨組織落實主體責任。

結合“春風陽光”行動，開展一次民情大走訪。組織由機關黨員干部和村(居)基層干部組成的走訪小分隊，采取上門入戶、座談走訪等形式，廣泛開展“春風陽光行動日”活動，全面征集民情民意，并列出清單，建立臺賬，逐一明確“任務書”和整改責任人，確保每條意見建議及時整改落實到位。

2017年醫院微腐敗自查報告二

20xx年院黨委在地委和地區紀委、地區衛生局的正確領導下，認真貫徹落實中央、自治區、地委關于黨風廉政建設的一系列新部署新要求，始終堅持黨委主動擔責，主要領導帶頭盡責，班子成員有效分責，扎實推進了黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

一、黨委履行黨風廉政建設主體責任情況

(一)強化組織領導，廉政建設責任制全面落實。

一是成立了黨風廉政建設責任制領導小組，由院長、院黨委副書記負總責，把黨風廉政建設工作納入黨委、醫院日常工作來抓;二是院黨委分別與各黨支部簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》，黨委委員按照“一崗雙責”的要求，認真抓好分管范圍內黨風廉政建設各項任務落實，確保職責分工不留空白、責任落實不留縫隙，形成了主要領導親自抓、分管領導主動抓、班子成員合力抓的工作格局;三是強化督促落實，嚴格考評機制。院黨委每季度對落實責任制情況開展督察一次，發現問題及時糾正，并將督查結果作為年終考核考評的重要依據。

(二)深入開展反腐倡廉教育,黨員干部廉潔自律意識逐步增強。

結合開展三嚴三實活動，從解決黨員干部“四風”方面存在的突出問題入手，深入開展了理想信念、宗旨教育和廉政法規教育，上半年開展黨組織書記講廉政黨課1次，狠抓廉政文化建設，通過網站、微薄、微信、宣傳欄發布廉政文化、社會公德、職業道德、家庭美德和法制法規信息近500多條(次)，進一步增強了黨員干部的廉潔從政意識，自覺做到了嚴格自律、清白做事。

(三)加強制度建設，促進各項工作任務落到實處。

一是完善民主決策制度和議事規則。進一步健全院領導班子議事規則，嚴格重大事項集體決策制度。二是推進黨務院務公開。積極推進重大建設項目審批和實施、招標等領域的信息公開，加強對公開內容真實性的監督檢查。三是加強對醫院財務的審計監督。由經審科財務人員對醫院相關賬務進行及時全面的審計，確保財務制度得到嚴格落實。

(四)切實轉變工作作風，黨群干群關系更加密切。

一是進一步抓好《黨員干部廉潔履行職責若干規定》的貫徹執行，真正使《規定》成為黨員干部的行為準則。二是切實改進工作作風。堅持以“三嚴三實”活動為重要載體，深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨風廉政教育活動，切實維護群眾利益，認真解決群眾最急需的問題;反對“四風”，嚴格落實厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的各項要求，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。

二、院長、黨委副書記履行“第一責任人”職責情況

(一)明確黨風廉政建設職責，堅決貫徹執行各項規定。

上半年來，能認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦，做到了落實主體責任“不松手”，主動盡責“不甩手”。同時，自覺遵守集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，實行黨政主要領導 “四個不直接分管”制度，做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，保證議事決策言路暢通、公正透明。堅決貫徹執行中央八項規定，按照為民、務實、清廉的要求，時刻自重、自省、自警、自勵，不亂用權力，不亂花公款，嚴格控制行政部門各項費用支出，單位公務接待費、公務用車運行維護費同比明顯下降，有力地杜絕了公款吃喝、奢侈浪費現象的發生。不斷強化廉潔從政意識，嚴格按照有關規定如實向地區紀委、組織部門報告個人重大事項。

(二)重視理論學習，加強監督檢查。

堅持把黨風廉政建設和作風建設作為重要任務，自覺參加地委、行署召開的黨風廉政建設工作會議，認真領會會議精神和要求，充分利用各種形式學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會、中央、自治區、地區紀委全會、的系列講話精神，及時組織召開黨委班子會議，專題研究黨風廉政建設和懲防體系建設推進工作。加強對領導班子成員及各科室各部門負責人廉潔從政、履行黨風廉政建設職責的監督檢查和教育管理，使黨員干部不斷增強理論自信、制度自信，引導黨員干部堅定理想信念，加強黨性修養。

(三)加強醫療糾紛管理工作，維護群眾利益。

認真處理群眾來訪，解決群眾反映強烈的熱點難點問題。堅持“以病人為中心”，針對群眾上訪做到認真聽取、積極解決、及時溝通，切實保障患者利益，保障社會穩定。

三、存在問題和下步打算

回顧上半年來的工作，雖然我們在落實黨風廉政建設主體責任上取得了一定成效，但與群眾的期望和地委的要求還有一定差距。主要表現在：一是反腐倡廉工作創新力度不夠，還不能完全適應新形勢新任務新要求;二是對項目建設的全程監管力度還有待加強，懲防體系建設需進一步深化;三是深入群眾不夠，聯系實際不夠緊密，作風欠扎實;四是部分黨員領導干部重視程度還不夠，存在重黨務、輕黨風廉政建設現象。

今后，我院將更加貫徹落實《哈密地委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見(試行)》，扎實推進黨風廉政建設主體責任的落實，進一步強化政治自覺，持續深化認識、細化措施、實化成效，全力以赴把黨委承擔的主體責任履行好，持之以恒推進黨風廉政建設。

一是嚴肅政治紀律確保重大決策部署落實到位。將貫徹好、學習好黨的十八屆四中全會精神作為當前一項重大政治任務，督促教育全院廣大黨員干部學深學透，充分認識全面深化改革的歷史必然性和現實必要性，自覺與黨中央、自治區、地委保持高度一致，做到政令暢通、令行禁止，確保上級各項重大決策部署落實到位。

二是深入推進廉政建設和懲防體系建設。切實擔負起黨委抓黨風廉政建設和反腐敗工作的重大政治責任，繼續深入貫徹地委重大工作部署，持之以恒、扎實有效的推進懲防體系建設。以提高黨風廉政建設群眾滿意度，有針對性抓好黨風廉政建設社會評價工作，健全完善黨風廉政責任制的日常考核、年度考核、責任追究等約束性制度。進一步深化領導干部廉潔自律工作，嚴格執行廉潔從政各項規定，嚴肅查處違反廉潔自律規定的行為。

三是深入貫徹和執行中央八項規定、自治區十項規定和地區十二項規定，推動干部隊伍作風建設常態化。結合“三嚴三實”活動，按照“抓常抓細抓長”的要求，著力推進作風建設常態化、長效化機制建設。保持貫徹落實和執行中央八項規定、自治區十項規定和地區十二項規定的力度，堅持不懈查處糾正黨員干部隊伍中的“四風”問題。教育引導廣大黨員干部牢固樹立群眾觀點、群眾作風，在履職盡責和服務群眾中“正作風、樹形象”，密切黨群干群關系，樹立黨員干部的良好形象。

四是嚴肅查處違紀違法案件。堅決落實“老虎、蒼蠅一起打”的要求，以零容忍態度懲治腐敗，始終保持懲治腐敗的高壓態勢，積極配合地區紀委嚴肅查處黨員干部隊伍中的違法違紀行為。充分發揮院黨委的主體責任，著力構建系統完備、科學規范、運行有效的落實主體責任制度體系，全力推進主體責任落實常態化、長效化。