基本養老保險繳費基數是指參保人繳納養老保險的基數，是計算應繳納養老保險金額的基數，也是參保人享受養老保險待遇的重要依據。我國養老保險繳費基數一般是根據上年度職工平均工資計算，特殊情況下，有上限與下限之分。如本人月平均工資低于當地月平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%繳費；超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數，也不記入計發養老金的基數。具體繳存基數規定依據本地實何規定的？以下為你介紹關于汕頭社保繳費的相關知識，希望對你有幫助際情況確定。那么2019年汕頭社保繳費基數和比例是多少？汕頭社保繳費基數最新調整政策如下。

近日，汕頭市人力資源和社會保障局、汕頭市財政局、國家稅務總局汕頭市稅務局聯合下發《關于調整2018社會保險年度社會保險繳費工資基數上下限的通知》（下文簡稱《通知》）。

根據省人社廳、省財政廳、省稅務局、省統計局《關于公布2018社會保險年度企業職工基本養老保險繳費基數的通知》（粵人社發〔2018〕107號），2017年汕頭市全口徑在崗職工月平均工資4732元。按照《關于公布2017社會保險年度企業職工基本養老保險繳費工資上限和下限的通知》（粵人社函〔2017〕2122號）精神，經市人民政府同意，我市2018社會保險年度（2018年7月1日至2019年6月30日）繳費工資基數上下限作有所調整：

繳費工資基數上限：企業職工基本養老保險、職工醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險為20004元。

繳費工資基數下限：企業職工基本養老保險、職工醫療保險、工傷保險、生育保險為2839元；失業保險按我市同時期的最低工資標準執行。

《通知》明確，參保單位和職工應以職工工資作為各項社會保險費的繳費基數，職工工資高于（或低于）社會保險繳費工資上（下）限的，以社會保險繳費工資上（下）限為繳費工資。職工工資的構成，按《廣東省工資支付條例》等有關規定執行。

一、單位繳費：

2018汕頭市社保繳費基數

最高繳費基數上限：16575元;最低繳費基數下限：2906元。

2018汕頭市社保繳費比例

養老保險 單位：15%;個人：8%

醫療保險 單位：6% ;個人2%

失業保險 單位：1.5% ;個人：0.5%

生育保險 單位：1%;個人：無需繳納

工傷保險 單位：0.5%;個人：無需繳納

上述的情況是單位繳費的情況，那么下面我們繼續看看2018汕頭市社保個人繳費的基數以及比例情況！

二、個人繳費：

2018汕頭市社保繳費基數

養老保險：每年120元、240元、360元、480元、600元、960元、1200元、1800元、2400元、3600元十個檔次。參保人可以自主選擇其中一個檔次，按年繳費。

醫療保險（2018年）：個人繳費180元。

個體工商戶或靈活就業人員：

醫療保險：上年度企業職工平均工資為繳費工資下限、以企業職工月平均工資的300％為上限。

2018汕頭市社保繳費比例

養老保險：比例為20%，其中12%記入統籌基金，8%記入個人賬戶

醫療保險：8%