2017年福建獨(dú)生子女補(bǔ)貼最新政策

實(shí)施全面兩孩政策后只生育一個(gè)子女的，能否享受獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待?下面小編為您整理的關(guān)于2017年廈門獨(dú)生子女補(bǔ)貼最新政策,獨(dú)生子女補(bǔ)貼年齡的相關(guān)信息，僅供參考，如有異議，最終還是以國家相關(guān)信息為準(zhǔn)。

自從國家決定要實(shí)行全面二孩的政策出來后，很多人說，以后再也沒有獨(dú)生子女光榮證了!再也沒有獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)了!還有各種相關(guān)的猜測言論到處流傳，現(xiàn)在，這一切終于有答案了!

關(guān)于廈門獨(dú)生子女補(bǔ)貼政策：

1)領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的夫妻，一次性發(fā)給不低于1000元的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)(2004年3月1日前生育的，獎(jiǎng)勵(lì)辦法按原規(guī)定執(zhí)行)

福建獨(dú)生子女補(bǔ)貼領(lǐng)取流程

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，由夫妻雙方所在單位各發(fā)一半;一方為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的，由該方單位發(fā)給全數(shù);其他人員的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)從人口與計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支出(由街道辦事處發(fā)放)

3)持有獨(dú)生子女父母光榮證的夫妻，從人口與計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)時(shí)，須與街道辦事處簽訂計(jì)劃生育協(xié)議。

依據(jù)《福建省人口與計(jì)劃生育條例》女職工除享受本條例第二十條

(第二十條機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織的職工晚婚的，除享受國家規(guī)定的婚假外，增加獎(jiǎng)勵(lì)假7天。晚育的女職工，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天，獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男方享受，休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動(dòng)合同;不休獎(jiǎng)勵(lì)假的，按照女方一個(gè)月基本工資的標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。個(gè)體工商戶的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本條前款規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)。農(nóng)村居民、城鎮(zhèn)無業(yè)居民和個(gè)體工商戶晚婚、晚育的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

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(一)每月發(fā)給10元獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)自領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》之月起發(fā)至其獨(dú)生子女滿十八周歲止;

(二)女職工除享受本條例第二十條規(guī)定的休假外，經(jīng)所在單位批準(zhǔn)，可以再增加產(chǎn)假三個(gè)月，但減免三年獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi);

(三)獨(dú)生子女的托幼管理費(fèi)和十八周歲之前的醫(yī)藥費(fèi)，由夫妻雙方所在單位依照有關(guān)規(guī)定報(bào)銷;

(四)獨(dú)生子女父母，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，每人享受不少于1000元的一次性獎(jiǎng)勵(lì);

(五)農(nóng)村在推行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度時(shí)，應(yīng)當(dāng)為獨(dú)生子女父母優(yōu)先辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)。農(nóng)村安排宅基地，對獨(dú)生子女父母應(yīng)當(dāng)給予優(yōu)先和照顧;