為進一步加強農村教師隊伍建設，鼓勵教師安心從事農村教育事業，經省政府同意，9月5日，省人力社保廳、省財政廳和省教育廳聯合印發《關于建立農村特崗教師津貼的通知》（浙人社發〔2014〕136號），從2015年1月1日起，對條件比較艱苦，或地理位置偏遠的農村中小學校和幼兒園在編在崗專任教師發放農村特崗教師津貼，發放標準原則上不低于300元/月，各地可結合實際，綜合考慮鄉村學校地理位置偏遠程度、條件艱苦程度以及教師在鄉村任教年限等因素，制定具體的發放標準和辦法。農村特崗教師津貼列入教師工資統發，按月發放，不納入績效工資總量，調離特崗教師崗位或退休后不再享受。