2024年河源產假最新規定天數總共為178天，產假，是指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工河源享受不少于九十八天的產假。職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。

一、河源產假2024年新規定

河源產假2024年新規定暫未公布，以下是河源產假總共多少天最新內容，僅供參考。

根據《廣東省人民政府令》（第287號）的規定，（一）女職工生育享受產假：順產的，計98天；難產的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加15天。（二）女職工終止妊娠享受產假：懷孕未滿4個月終止妊娠的，根據醫療機構的意見，計15天至30天；懷孕4個月以上7個月以下終止妊娠的，計42天；懷孕滿7個月終止妊娠的，計75天。

二、河源產假期間工資如何發放

參保女職工在產假時間內，參保正常、享受河源津貼待遇的，停發工資，改為享受河源津貼。

三、河源津貼的計算公式

河源津貼=職工所在用人單位上年度職工月平均工資÷30×產假天數。

注：參保女職工在連續繳費期間或享受河源津貼期間更換用人單位參保的，河源津貼的標準按女職工河源(或實施計劃河源手術)當月所在用人單位上年度月平均工資計算。