您了解檔案的作用和人事代理的意義嗎?

1、一個人一旦進入社會，從中學開始就有了自己的人事檔案，而這份檔案將記錄自己一生的經歷。人事檔案是作為個人學習和工作經歷、政治面貌、品德作風、業(yè)務能力、知識水平、工作業(yè)績等內容的文件材料集中整理并保存起來以備查考的歷史記錄。它是歷史地、全面地考察和正確選拔使用人才的重要依據、是國家檔案的重要組成部分。

2、人事代理是政府人事行政部門授權所屬人才交流服務機構，面向社會各類企業(yè)、事業(yè)單位和個人開展的以人事檔案管理的社會化人事管理服務。

其主要內容有：

(1)人事檔案管理：按國家有關規(guī)定負責調整檔案工資、辦理工齡計算、轉正定級等手續(xù);

(2)職稱評定;

(3)代辦個人的各項社會保險：包括養(yǎng)老、醫(yī)療保險;

(4)以檔案為依據出具各項證明材料;

(5)辦理轄區(qū)內戶口的落戶和管理工作;

(6)接轉黨組織關系;

(7)辦理因公、因私出國(出境)的相關人事手續(xù)。

怎樣辦理人事代理手續(xù)?

大中專畢業(yè)生持本人檔案、報到證原件、畢業(yè)證原件及復印件、身份證復印件、一張紅底彩照到人才市場辦理檔案托管手續(xù)，并從托管之日起開始計算工齡。