2017年養老保險新政策是怎樣的?據了解，2017年退休人員的養老金水平連續十三年上漲，整體調整水平為5.5%。

關于2017年調整退休人員基本養老金的通知

人社部發〔2017〕30號

各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構，新疆生產建設兵團：

經國務院批準，從2017年1月1日起調整企業和機關事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養老金水平。現就有關事項通知如下：

一、調整范圍。2017年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休人員。

二、調整水平。總體調整水平按照2017年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。

三、調整辦法。此次調整退休人員基本養老金，要兼顧企業和機關事業單位退休人員，按照調整辦法大體統一的原則，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。定額調整要體現公平原則;掛鉤調整要體現“多工作、多繳費、多得養老金”的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限(或工作年限)、基本養老金水平等因素掛鉤;對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員，可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉干部基本養老金不低于當地企業退休人員平均水平。要合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重，增強調整辦法的激勵性導向。

四、資金來源。調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。對中西部地區、老工業基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業單位，中央財政予以適當補助。未參加職工基本養老保險的，調整所需資金由原渠道解決。

各地區要通過擴大養老保險覆蓋面、加強基金征繳、完善省級統籌、調整財政支出結構加大對養老保險基金補助力度等措施，提高養老保險基金的支付能力，不得發生新的拖欠。

五、組織實施。調整退休人員基本養老金，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，直接關系各類退休人員的切身利益，涉及面廣，政策性強，敏感度高。各地區要高度重視，切實加強領導，精心組織實施，準確解讀政策，正確引導輿論，確保各項工作平穩進行。各地區要按照國務院統一部署，結合本地區實際，制定具體實施方案，合理確定調整水平和調整辦法，對調整養老金工作的組織領導、工作進度、資金保障等作出周密安排，于2017年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批后組織實施。各地區要嚴格按照兩部批準的實施方案執行，把各項調整政策落實到位，不得自行提高調整水平、突破調整政策。對自行提高調整水平的地區，將予以批評問責，并相應扣減中央財政補助資金。在京中央國家機關及所屬事業單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定并組織實施。

人力資源社會保障部

財政部

2017年4月13日

近十年來養老金平均每年以百分之10%的漲幅平穩上升，截止2017年，養老金漲幅突然下調至6.5%，今年養老金的漲幅更是下調至5.5%，雖說在養老金的數目上是呈上升趨勢，但漲幅下調讓許多人為之疑惑，為什么養老金漲幅一再下調，未來還會繼續呈下調趨勢嗎?

2017年養老金漲幅下調至6.5%

3月29日財務部曬出“關于2017年中央對地方稅收返利和轉移支付預算的說明”中指出從2017年1月1日起，按照平均5.5%的幅度提高企業和機關事業單位退休人員養老標準，據悉財務部是考慮到職工的平均工資和物價漲幅等因素。

養老金漲幅下調有幾個重要的原因，一是養老基金收支不平衡，連年上調的養老金造成支付壓力較大，再加上城鎮老年人口的不斷增加，使原本養老基金在收支不平衡的條件下更加雪上加霜，二是養老金自動調整機制的不完整，目前養老金的漲幅僅根據收支來提高或是下調，這樣就會造成養老金漲幅連年上漲過后的大幅度下調，從國外的經驗來看，自動調整機制一般會結合物價、勞動生產率、社會平均工資等指標變化進行自動調整。

養老金的發放標準和兩個標準關系密切，一個是繳費年限，一個是繳費基數，根據最新計算標準，養老金等于基礎養老金加上個人賬戶養老金。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12，目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)

基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1% 且養老金的領取是無限期規定的，養老金在發放時標準是不高于在職人員不低于物價的上漲速度，從這個層面上講國家最大化地保障了人民的權益。

針對養老金的漲幅下調，許多人紛紛有了疑慮，在目前物價急速上漲的時代，養老金漲幅下調的速度會一直持續嗎?財政是不是已經無力負擔，對此大可不必太過憂慮，據數據顯示，2017年中央財政社會保障和就業支出預算為991.86億元，比2017年執行數增加101.28億元，增長11.4%，財政財政部公布的數據顯示，今年中央對地方轉移支付的基本養老金轉移支付預算數為5666.17億元，比2017年執行數增加了691.47億元，增幅達到13.9%。支出不降反增，養老金在漲幅調整機制不完善的情況下連年上漲13年，從某種程度上說即不科學也不能持續，如今漲幅下調雖造成了大家的疑慮，但不能否認這是一次給養老金自動調整機制的一個完善的機會，養老金的自動調整機制在不斷試行中將不斷完整。