二胎政策放開之后，很多家庭都決定再生一個，新的規定也在制定實施。那么2019年湖北女員工產假規定有了新的變化，在原有的基礎上做出了調整。那么2019年湖北產假多少天呢？下面是小編為你整理的關于湖北產假的相關知識，希望對你有幫助。

一、什么是產假

產假，是指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十天的產假。

二、湖北產假多少天

湖北產假98天.

三、相關法律法規

《女職工勞動保護特別規定》

第七條　女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，應增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。

女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

我們從上面的內容介紹中大家都弄清楚了吧，在實際中對于產假需要根據法律的規定進行休假。用人單位在這方面需要根據規定進行，而對于勞動者來說也要了解清楚在這方面的規定，才能知道是怎么回事。