導(dǎo)語(yǔ)：“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)電視會(huì)議，各街區(qū)、區(qū)直各部門(單位)組織全體機(jī)關(guān)干部集中收聽(tīng)收看。各級(jí)機(jī)關(guān)部門召開(kāi)政聯(lián)席會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)濰坊市委書記劉曙光講話精神。下面是小編為您收集整理了劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)范文，歡迎閱讀!

篇一：劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)范文

4月19日，學(xué)院黨委召開(kāi)專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全市開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，研究學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)意見(jiàn)。學(xué)院黨委書記張洪全主持會(huì)議，黨委班子全體成員參加會(huì)議,辦公室、組織人事處、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)處、紀(jì)委監(jiān)察審計(jì)處負(fù)責(zé)同志列席會(huì)議。

與會(huì)人員結(jié)合學(xué)院和自身的工作實(shí)際，圍繞學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)會(huì)議精神進(jìn)行了討論交流，一致表示要認(rèn)真貫徹市委的部署要求，著力解決學(xué)院作風(fēng)建設(shè)中的突出問(wèn)題，帶領(lǐng)廣大師生員工以昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌和更加扎實(shí)的工作，努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)校和文明單位的工作目標(biāo)。

張洪全就深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)會(huì)議精神，推進(jìn)學(xué)院事業(yè)發(fā)展講了意見(jiàn)。他指出，濰坊市委開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，站得高、看得準(zhǔn)、抓得實(shí)，劉曙光書記提出的弘揚(yáng)“四種精神”、強(qiáng)化“五個(gè)導(dǎo)向”、建立“七項(xiàng)機(jī)制”，符合濰坊發(fā)展實(shí)際，更符合學(xué)院的發(fā)展實(shí)際，也為學(xué)院作風(fēng)建設(shè)問(wèn)題的解決提供了很好的工作環(huán)境和氛圍。我們要結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好會(huì)議精神，認(rèn)識(shí)到位，乘勢(shì)而上，以扎實(shí)的作風(fēng)抓好作風(fēng)建設(shè)。要明確抓好學(xué)院作風(fēng)建設(shè)的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和工作重點(diǎn)。目前學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部的精神狀態(tài)、管理人員的工作狀態(tài)、一線教師的教學(xué)狀態(tài)以及學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，都不同程度地存在著一些突出問(wèn)題。這些問(wèn)題若不及時(shí)加以解決，就會(huì)影響學(xué)院事業(yè)的健康發(fā)展。我們抓作風(fēng)建設(shè)，就是要重點(diǎn)解決這四個(gè)層面的突出問(wèn)題，抓黨建促創(chuàng)建，為實(shí)現(xiàn)“雙創(chuàng)”工作目標(biāo)，推動(dòng)工作上水平提供有力保障。要把學(xué)院多年來(lái)形成的“團(tuán)結(jié)實(shí)干”精神作為一種文化內(nèi)涵傳承和發(fā)揚(yáng)，凝化為崇尚“團(tuán)結(jié)實(shí)干”精神的輿論導(dǎo)向和政策導(dǎo)向，大力弘揚(yáng)有作為、有擔(dān)當(dāng)、忠誠(chéng)干凈、干事創(chuàng)業(yè)的正風(fēng)正氣。

他要求，學(xué)院當(dāng)前的學(xué)習(xí)貫徹工作，一是要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。要把作風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)內(nèi)容列入學(xué)院理論中心組和教職工學(xué)習(xí)計(jì)劃，利用一個(gè)月的時(shí)間，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件和會(huì)議精神，特別是劉曙光書記的講話精神，系統(tǒng)把握，入腦入心。每位教職工要對(duì)照思想和工作實(shí)際，做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得，深入查擺自己在作風(fēng)建設(shè)方面的突出問(wèn)題，剖析存在原因，認(rèn)真加以整改。要在校園網(wǎng)站、院報(bào)等媒體設(shè)立“作風(fēng)建設(shè)年”專欄，廣泛宣傳，引導(dǎo)學(xué)習(xí)，營(yíng)造良好輿論氛圍。二要制定工作方案。下一步，市里將出臺(tái)作風(fēng)建設(shè)年實(shí)施方案，相關(guān)部門要按照市里實(shí)施方案提出的具體任務(wù)，結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際，逐條逐項(xiàng)梳理對(duì)接，制定學(xué)院“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案，明確工作步驟，提出工作標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)工作責(zé)任。三要解決實(shí)際問(wèn)題。

重點(diǎn)解決精神狀態(tài)不佳、工作動(dòng)力不足、執(zhí)行力不強(qiáng)等問(wèn)題，要在用人導(dǎo)向、職稱評(píng)聘、績(jī)效考核等方面實(shí)行政策傾斜，組織人事處制定出臺(tái)相應(yīng)的制度措施，充分調(diào)動(dòng)各個(gè)層面的工作積極性，樹(shù)立風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，讓每一位想干事、能干事的教職工能心情舒暢、充滿激情地干事業(yè)。四要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。學(xué)院成立作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。辦公室全面負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)，做好學(xué)院黨委、行政決策落實(shí)情況的督導(dǎo)檢查，制定督查辦法，細(xì)化督查標(biāo)準(zhǔn)，督查結(jié)果直接與年度考核掛鉤。紀(jì)委負(fù)責(zé)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作，確保作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

篇二：劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)范文

病來(lái)如山倒，病去如抽絲，作風(fēng)建設(shè)不可能畢其功于一役。近日，中辦再次印發(fā)有關(guān)指導(dǎo)意見(jiàn)，深化“四風(fēng)”整治，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，為作風(fēng)建設(shè)注入新的推動(dòng)力。

改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾成效卓著，但改作風(fēng)沒(méi)有休止符，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，需要不斷經(jīng)受社會(huì)發(fā)展、時(shí)代變化、人民期待的新考驗(yàn)。當(dāng)前，全面深化改革步入攻堅(jiān)階段，社會(huì)轉(zhuǎn)型期矛盾多發(fā)易發(fā)、交織疊加，風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)前所未有，既是對(duì)黨執(zhí)政能力的考驗(yàn)，也是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的檢驗(yàn)。沒(méi)有過(guò)硬作風(fēng)，怎經(jīng)得起形形色色的誘惑，扛得住矛盾問(wèn)題的壓力，立得起“子帥以正”的威信，換得回群眾真心的擁護(hù)?作風(fēng)問(wèn)題說(shuō)到底，是世界觀、人生觀、價(jià)值觀、政績(jī)觀的反映。只有始終牢記“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”并以此始終自警、自省、自勵(lì)，把作風(fēng)建設(shè)作為黨的建設(shè)重要抓手和有效途徑落到實(shí)處，才能不斷交出群眾滿意的作風(fēng)建設(shè)優(yōu)異答卷。

回顧貫徹八項(xiàng)規(guī)定以來(lái)的堅(jiān)實(shí)足跡，審視黨風(fēng)政風(fēng)的深刻變化，我們愈發(fā)認(rèn)識(shí)到，必須堅(jiān)持從認(rèn)識(shí)到位、行動(dòng)到位再到制度到位，才能把作風(fēng)建設(shè)不斷推向前進(jìn)。必須清醒看到，作風(fēng)問(wèn)題具有頑固性、反復(fù)性，抓一抓就好轉(zhuǎn)，松一松就反彈。針眼大的窟窿斗大的風(fēng)。作風(fēng)松一尺，行動(dòng)就會(huì)退一丈。唯有步步為營(yíng)、久久為功，馳而不息、常抓不懈，才能堵住搞變通、打擦邊球的洞，斷了“上有政策、下有對(duì)策”的路。堅(jiān)持以人民群眾滿意不滿意作為評(píng)價(jià)作風(fēng)建設(shè)的唯一標(biāo)準(zhǔn)，把八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步細(xì)化到每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)中去，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，從解決具體問(wèn)題入手，積小勝為大勝，帶動(dòng)整體作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，完善干部政績(jī)的考核體系和監(jiān)督機(jī)制，從體制機(jī)制上鏟除不正之風(fēng)滋生土壤，以法治思維和法治方式抓作風(fēng)建設(shè)……鞏固發(fā)揚(yáng)貫徹八項(xiàng)規(guī)定的成功作法經(jīng)驗(yàn)，黨的作風(fēng)建設(shè)定能不斷乘勢(shì)而上，在具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭(zhēng)中取得更大進(jìn)步。

事業(yè)發(fā)展永無(wú)止境，改進(jìn)作風(fēng)永無(wú)止境。讓我們?cè)谝?同志為黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，不斷書寫作風(fēng)建設(shè)新篇章，創(chuàng)造執(zhí)政興國(guó)新業(yè)績(jī)，開(kāi)辟人民幸福的美好未來(lái)。

篇三：劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)范文

4月26日，市發(fā)改委召開(kāi)系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員大會(huì)，委系統(tǒng)全體人員參加會(huì)議。

會(huì)議決定，在委機(jī)關(guān)、委屬單位和全體黨員干部中開(kāi)展以“主動(dòng)作為、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、依法作為”為主題的“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。

會(huì)議指出，在貫徹落實(shí)市委 “四種精神”、“五個(gè)導(dǎo)向”、“七項(xiàng)機(jī)制”的基礎(chǔ)上，結(jié)合發(fā)改工作實(shí)際，提出“11448”總體要求，即：確立“作風(fēng)建設(shè)走在前列”一個(gè)目標(biāo);樹(shù)立“小功即過(guò)，大成若初”一個(gè)理念;增強(qiáng)“戰(zhàn)略意識(shí)、改革意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)、合作意識(shí)”四個(gè)意識(shí);明確“在省內(nèi)與濟(jì)南、青島市發(fā)改委比，國(guó)內(nèi)向杭州、南通市發(fā)改委學(xué)”四個(gè)標(biāo)桿;實(shí)施“開(kāi)展對(duì)標(biāo)管理、晾曬責(zé)任清單、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育、緊抓項(xiàng)目建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量、強(qiáng)力督查問(wèn)責(zé)、嚴(yán)格考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)關(guān)愛(ài)干部”八項(xiàng)舉措。

會(huì)議要求，每名同志對(duì)照劉曙光書記講話，把自己擺進(jìn)去，提出自己怎么看、怎么改、怎么辦，必須寫心得體會(huì)并進(jìn)行交流，通過(guò)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)推動(dòng)工作。通過(guò)充分研討，出臺(tái)發(fā)改系統(tǒng)總體思路和目標(biāo)要求。進(jìn)一步增強(qiáng)集體榮譽(yù)和大局意識(shí)，擼起袖子加油干，以落實(shí)黨代會(huì)、經(jīng)濟(jì)會(huì)、人代會(huì)報(bào)告為抓手，制定過(guò)硬措施、精準(zhǔn)施策，確保完成市委、市政府各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。