西安退休職工怎樣領取根基養老金?

職工達到退休年數后，由地址企業向勞動保障行政部分申報，經勞動保障行政部分審批退休資格后，攜帶有關批件到養老保險包辦機構核算根基養老金。

根基養老金實施社會化發放,由社會保險包辦機構同一認真，通過銀行、郵局等社會處事機構發給退休(退職)職員本人。國度確保根基養老金定時足額發放。

西安根基養老金怎樣計發?

答：職工根基養老金報酬與地址地職工均勻人為程度、本人繳費年限累計和本人積年繳費程度掛鉤，浮現了“多繳多得、少繳少得、不繳不得”的原則。

1、1996年1月1日往后介入事變的，其根基養老金由基本養老金和個人賬戶養老金兩部門構成，計發步伐如下：

月基本養老金=(職工退休時全省上年度在崗職工月均勻人為+本人指數化月均勻繳費人為)÷2×繳費年限×1%;

月個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數;

2、1995年12月31日前介入事變，2006年1月1日以退卻休的，根基養老金由基本養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和調理金四部門構成。

(1) 月基本養老金=(職工退休時全省上年度在崗職工月均勻人為+本人指數化月均勻繳費人為)÷2×繳費年限×1%;

(2) 月個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數;

附：個人賬戶養老金計發月數表

(3) 月過渡性養老金=職工本人退休時全省上年度在崗職工月均勻人為×職工本人均勻繳費指數×視同繳費年限×1.4%;

(4) 月調理金2006年按130元發給，往后每年遞減13元，1月1日后不再發給調理金。

按以上步伐計較根基養老金時，對省部級以上勞動楷模，有重大孝順的高級專家，獨生后世怙恃等三類職員，基本養老金再別離增進5%。