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職工養(yǎng)老保險辦法

思而思學網

記者7日從內蒙古自治區(qū)政府獲悉,內蒙古最近決定在全自治區(qū)范圍內執(zhí)行統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法,以此規(guī)范養(yǎng)老保險管理,保障參保人員合法權益。

據介紹,內蒙古企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領取基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成,統(tǒng)籌養(yǎng)老金月標準以全區(qū)上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發(fā)給1%;個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數,資金余額可以依法繼承。

今年上半年,內蒙古采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜調整相結合的辦法整體上調企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平,平均上調幅度為10%左右,每月人均增加206元,月人均養(yǎng)老金水平達2200元以上。

據了解,為保障和改善民生,內蒙古自20以來已連續(xù)11次上調企業(yè)退休人員養(yǎng)老金標準。

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