有很多小伙伴都想要進入事業單位內，能夠有一份穩定的工作，工作待遇也比其他企業要好很多。那么河北事業單位工資大概多少錢一個月，事業單位工資補貼和福利待遇呢？對此了解不清楚的小伙伴們，可以和小編一起來看看關于河北事業單位工資等的相關內容，此文薪資僅代表個別事業單位的現有待遇，且每個區縣不同事業單位、不同崗位、企業情況都有差距，所以收入也會有差距，請勿以偏概全，僅供參考。希望能夠對大家有所幫助。

一、河北事業單位工資多少錢一個月

石家莊：教師編約4.8萬~10萬；縣直約5萬；市直約5.7萬

邢臺：鄉鎮約3萬；縣直約3.6萬；區直約2.6萬（均僅計算基本工資）

唐山：教師編約6萬+；鄉鎮約5萬；縣直約3.1萬（僅計算基本工資）

保定：教師編約4.4萬；縣直約4.1萬；市直約7.6萬

省直：地礦局約11.3萬；科研單位約5.5萬

邯鄲：縣直約3.9萬

衡水：教師編約5.6萬；縣直約3.2萬（僅計算基本工資）

滄州：縣直約3.2萬

秦皇島：縣直約4.2萬（僅計算基本工資）；區直約6萬

張家口：教師編約8萬；縣直約5.2萬；區/市直約3.6萬（僅計算基本工資）

承德：教師編約6.3萬；縣直約3.2萬（僅計算基本工資）

廊坊：區直約8.1萬；合同制教師約6.3萬~10萬

二、事業單位工資補貼和福利待遇

1、事業單位工作人員工資包括基本工資、績效工資和津貼補貼；

事業單位工資分配應當結合不同行業事業單位特點，體現崗位職責、工作業績、實際貢獻等因素；

2、事業單位工作人員享受國家規定的福利待遇；

3、事業單位執行國家規定的工時制度和休假制；

4、事業單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇；

5、事業單位工作人員符合國家規定退休條件的，應當退休。

法律依據：《事業單位人事管理條例》第三十四條 事業單位工作人員享受國家規定的福利待遇。事業單位執行國家規定的工時制度和休假制度。

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