男人交生育保險有什么用呢?,不少人會有這樣的一個誤區,便是認為只有女性才享有生育保險,和男性沒什么關系。但事實上,不分男女,只要在職職工都需要繳納生育保險。
男職工為什么要交生育保險?有什么用?
《社會保險法》第53條規定:“職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。”這里的“職工”,并沒有限定為女性職工,即意味著包括了男性職工,故只要職工與用人單位形成了勞動關系,則不分男女,用人單位均應為其辦理生育保險,并繳納生育保險費。
用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;男職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇,所需資金從生育保險基金中支付。
男職工生育保險報銷多少?
男員工生育保險險只能是配偶沒有工作,沒有繳納生育保險的情況下才可以享受的,而且只能享受醫療費,不能享受生育津貼。符合生育報銷條件的男職工,可申請享受的一次性生育補貼標準為:流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
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一、女職工生育需要提供
1、生產發票(原件)
2、出院記錄或出院小結(原件)
3、身份證(復印件)
4、準生證(復印件)
5、獨生子女光榮證(復印件)
6、嬰兒出生證明(復印件)
二、男職工未就業配偶生育需要提供
1、生產發票(原件)
2、出院記錄或出院小結(原件)
3、身份證(復印件)
4、嬰兒出生證明(復印件)
5、準生證(復印件)
6、結婚證(復印件)