山東五險一金繳納比例是多少?五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，下面小編就為大家詳細介紹!

山東五險一金繳納比例

養老保險單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%;

醫療保險單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%;

工傷保險單位繳費比例為0.2-1.9%，個人不繳費;

生育保險單位繳費比例為1%，個人不繳費;

失業保險單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%;

住房公積金單位和個人繳費比例各為7%。

山東五險一金繳納比例最新消息

據了解，我省將適當降低“五險一金”繳費標準，非公企業住房公積金繳存擴面，逐步將符合條件的農民工、個體工商戶和自由職業者納入住房公積金覆蓋范圍。下半年將把居民基本養老金標準由每人每月85元提高到100元。

“降成本”方面,落實結構性減稅政策,減少行政事業性收費,對困難企業實施臨時性社會保險緩繳政策;力爭2017年,各市企業職工基本養老保險單位繳費費率統一降至18%;至2018年底,省定涉企行政事業性收費實現“零收費”。

山東提出，職工基本醫療保險基金累計結存規模超過12個月平均支付水平的統籌地區，2017年可適當降低職工基本醫療保險單位繳費比例。

以濟南為例，在最高、最低比例的規范下，每年都會根據當年的工資水平調整最高、最低繳存額度。以2015年為例，濟南公積金單位和個人月繳存額最高為4436元，最低為145元。從最高繳存額來看，2015年度濟南行政區域內職工每月住房公積金最高繳存工資基數為18483元，職工月工資超過以上限額的，最高按18483元為住房公積金月繳存工資基數;月工資未超過18483元的，以實際工資額計算住房公積金月繳存工資基數。按照職工和單位最高繳存比例不超過各12%的規定，2015年度職工最高月繳存額為2218元，單位為2218元。個人和單位月繳存額合計最高為4436元。

“也就是說，有了最高上限的要求，即便是每個月的工資有10萬，公積金最高也不能超過4436元。”該負責人說，12%是最高的繳存比例，從我省的綜合情況來看，像一些相對壟斷的行業、金融證券、效益較好的國有大型企業等，可以達到12%的最高繳存比例，且都在區間范圍內繳存。

山東降低五險一金繳費標準

9日上午,山東省發改委黨組書記、主任王忠林圍繞“供需兩端發力　加快轉型升級　確保‘十三五’開好局起好步”這一主題,接受山東省政府網站專訪。據了解,我省將適當降低“五險一金”繳費標準,非公企業住房公積金繳存擴面,逐步將符合條件的農民工、個體工商戶和自由職業者納入住房公積金覆蓋范圍。下半年將把居民基本養老金標準由每人每月85元提高到100元。

降低養老保險費率

“去庫存”方面,截至3月底,全省庫存商品住宅去化周期17個月,比上年同期縮短4.5個月,“接近合理區間”。王忠林表示,將健全售租并舉的住房供應體系,大力提高棚改貨幣化安置比例,力爭今年貨幣化安置比重達到50%以上,商品房庫存較多、消化周期較長的市縣原則上應達到100%。適當降低“五險一金”繳費標準,抓好非公企業住房公積金繳存擴面工作,逐步將符合條件的農民工、個體工商戶和自由職業者納入住房公積金覆蓋范圍,實現低門檻、全覆蓋。

“降成本”方面,落實結構性減稅政策,減少行政事業性收費,對困難企業實施臨時性社會保險緩繳政策;力爭2017年,各市企業職工基本養老保險單位繳費費率統一降至18%;至2018年底,省定涉企行政事業性收費實現“零收費”。

提高基礎養老金標準

經濟下行壓力加大,我省采取哪些措施保障民生,實現社會政策托底?王忠林介紹說,今年一季度,全省教育、就業和社保、醫療衛生支出分別增長21%、16.3%和13.8%。其中,上一季度,全省城鎮新增就業36.4萬人,完成全年計劃的33.1%;城鎮登記失業率為3.34%,與去年同期持平,就業形勢總體平穩。下一步,將精心實施大學生就業促進、創業引領計劃,妥善安置去產能下崗職工,執行好援企穩崗政策,托底幫扶就業困難人員特別是殘疾人和零就業家庭成員就業。

在基本公共服務上,王忠林介紹,我省下半年將把居民基本養老金標準由每人每月85元提高到100元。繼續提高全省最低工資標準,高、中、低三檔分別比上年度提高110元、100元和90元。以職工大額醫療補助制度為基礎,探索建立全省統一的職工大病商業保險制度。持續抓好“全面改薄”和解決“大班額”等工作,并啟動新建、改擴建2000所幼兒園。此外,深化“食安山東”建設,構建食品藥品全程可追溯體系。強化非法疫苗查處力度,確保疫苗使用安全