10月30日，常德市機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革暨縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度工作動(dòng)員部署會(huì)議在芷園會(huì)堂召開(kāi)。市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)朱水平就具體工作作動(dòng)員和部署。

市委組織部副部長(zhǎng)，市人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)張運(yùn)華重點(diǎn)解讀了兩項(xiàng)改革的基本精神和主要內(nèi)容。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的主要任務(wù)是改革現(xiàn)行制度，建立社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合、以職業(yè)年金為補(bǔ)充、資金來(lái)源多渠道、管理服務(wù)社會(huì)化、與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度相銜接的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。改革范圍包括：全市按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)、事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員。縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度，是在公務(wù)員法規(guī)定的制度框架內(nèi)保持現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不變，建立主要依據(jù)任職年限和級(jí)別晉升職級(jí)的制度，實(shí)行職級(jí)與待遇掛鉤，實(shí)現(xiàn)職務(wù)與職級(jí)并行。實(shí)施范圍包括：縣(市、區(qū))和鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)列入公務(wù)員法實(shí)施范圍的機(jī)關(guān)和經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)中，已進(jìn)行公務(wù)員登記備案或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記備案的在編人員。

朱水平表示，對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革和在縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度這兩項(xiàng)工作，總的要求是：今年12月底前，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革要完成參保工作，工資調(diào)整也必須同步到位，2017年1月起按新制度和新的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度要完成首次入軌實(shí)施工作。他強(qiáng)調(diào)，要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，從戰(zhàn)略和全局的角度，扎實(shí)細(xì)致地做好組織實(shí)施工作;在推進(jìn)過(guò)程中，要做到準(zhǔn)確把握，嚴(yán)格操作，確保落實(shí)和執(zhí)行中不走樣;由于時(shí)間緊、要求高，區(qū)縣(市)政府和相關(guān)部門(mén)要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，切實(shí)采取扎實(shí)有效的工作措施，精心組織，統(tǒng)籌推進(jìn)，確保按時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求平穩(wěn)推進(jìn)。