公務員的工資并沒有大家想得那么高，大部分地區的公務員工資都處于一個中等水平。公務員的收入與所在的城市、個人級別直接掛鉤，差異很大。但肯定超過當地的平均水平，屬于中上水平，而且其福利待遇是非常好的。下面小編整理了綿陽基層公務員工資及相關內容，此文工資僅代表個別公務員的現有待遇，且每個區縣不同單位、不同職位都有差距，所以收入也會有差距，請勿以偏概全，僅供參考。希望能夠對大家有所幫助。
一、綿陽基層公務員工資多少錢一個月
1.市直
（1）市本級，四級主任科員，一年到手11w+，就這么多。
（2）綿陽好的事業接近10w，撇點的7w+一年。
（3）好多都說區里面年終都是3到5w，要是3w的話就一般了。市區年終5萬多，普通崗一年到手10個出頭，公積金雙邊1000多點。你以為是宜賓成都的公積金呀，動不動兩三千，我像綿陽縣級市江油那些才幾百。
2. 涪城
四川綿陽涪城區小學語文班主任，轉正一年:每月上卡2993×12+年績效和十三月工資10000左右+目標獎實發36000新增課后延時服務費2500元×9+公積金1537×12加社保。算起來年薪也有十萬了，小幸福。
3.安州區
安州事業編：第一年，前半年工資3387，扣了月薪到手2432，半年以后3600多，扣了到手2700。公積金前面一年半每個月雙邊八百。一年半以后每個月雙邊1500。
4.園區
園區待遇蕞好，但是基本不招了。然后市區大于周邊縣（市）。我自己在梓潼，單位公積金單邊扣600多。綿陽除了園區沒有哪里的年終有6w的。梓潼年到手確實只有6w的水平，工資接近四萬年終兩萬多不就是6w嘛。城區肯定更高。綿陽周邊縣待遇都不咋地。成都不了解，2017年140多分去溫江區吃了個醬油面，就再沒考過大成都了。
5.江油市
江油鄉鎮公務員：工資到手加上鄉鎮補貼和車補一個月3700-4000（不同區域鄉鎮補貼有區別），年終的話基數大概2.5-3個，就這么多了。不過現在公務員工作還是比較辛苦。
6.其他區縣
（1）綿陽待遇中等，沒有某些人說的那么不堪，除了鹽亭梓潼三臺江油要差點，其他區縣都還不錯，涪城目標獎基數都是五萬多，游仙安州次之，特別要說下北川，新縣城開車到園藝山才半個小時，去年基數四萬，股級系數都是1.4，待遇媲美主城區了，經開科創那幾個開發區就不說了，進去就是高富帥。
（2）鹽亭、梓潼縣、三臺縣八九不離十到手也就6或者6+點點（不含公積金），北川縣、平武縣、江油市、安州區到手比6就多個1到1.5的樣子。
（3）縣（縣級市）一級普通工作人員加公積金雙邊以及下鄉離12w還有很大的差距。區的話有的單位有有的沒有。綜合看加公積金雙邊到12w的占比很小，離12w還有很大的差距（2020.12）。
（4）現綿陽公益一類事業單位選調，朋友可以去，那邊年終32000元，績效14000元，全年到手9萬元左右，一個是很窮的縣行政編，一個是市級事業編，經濟待遇差距20000元左右。
（5）綿陽市某縣直單位，事業編，工作2年。基本工資2100，公積金雙邊1300，13薪2000，全年績效6600，目標獎16000。加上公積金雜七雜八，全年下來收入65400。注：大概率是教師，否則事業編無車補。
二、公務員都有哪些福利待遇
公務員福利待遇有：享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼；基本工資、津貼、補貼和獎金；享受住房、醫療等補貼、補助；考核中被確定為優秀、稱職的，享受年終獎金。
補助：比如車補、餐補等等，每個地區不同，補助的金額也不一，而且有的單位有，有的單位沒有。科員的車補是每月450元，科級干部每月650元，正處級1050元，一般來說都是級別越高，補助越高。
津貼：只要是公務員，都會有一定的津貼，比如公安干警有執勤崗位津貼，基層人員有外勤工作補貼等。安全崗位有安全津貼、公檢法崗位有特殊津貼、少數民族工作區有艱邊津貼等等。
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