近日，經省人社廳和省財政廳同意，市財政局會同市人社局出臺《連云港市2019年工傷保險定期待遇調整方案》，對2019年度工傷保險定期待遇標準進行調整。這是我市連續第十六年調整工傷職工傷殘津貼、生活護理費和供養親屬撫恤金標準。

五級六級工傷職工傷殘津貼，在現有發放標準的基礎上每人每月增長6.08%；基本養老保險待遇低于傷殘津貼，補差金額在現有補差金額基礎上每人每月增長6.08%；2018年度職工月平均工資按6317元標準執行。

一級至四級工傷職工傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費和傷殘津貼補差金額，參加工傷保險的，由工傷保險基金支付；未參加工傷保險的，由用人單位支付。五級至六級工傷職工傷殘津貼，由用人單位支付。

2018年12月31日前已領取傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費的工傷職工和因工死亡職工供養親屬，以及已按規定辦理按月領取養老金手續享受基本養老保險待遇、由工傷保險基金補足傷殘津貼差額的工傷人員，于當年1月1日起調整定期待遇。今年1月1日至6月30日期間經審批領取傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費的工傷職工和因工死亡職工供養親屬，于7月1日起調整。

一次性傷殘補助金：一至十級傷殘（工傷保險基金支付）

一級	本人工資×27
二級	本人工資×25
三級	本人工資×23
四級	本人工資×21
五級	本人工資×18
六級	本人工資×16
七級	本人工資×13
八級	本人工資×11
九級	本人工資×9
十級	本人工資×7

（注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者被診斷、鑒定為職業病前12個月平均月繳費工資。）