2018年達州市最低工資標準多少錢,達州市歷年最低工資標準一覽表

近日，省政府將全省月最低工資標準調(diào)整為1550元、1650元和1780元三個檔次，從7月1日起執(zhí)行。

根據(jù)《四川省失業(yè)保險條例》和省人社廳、省財政廳《關(guān)于調(diào)整失業(yè)保險金標準有關(guān)問題的通知》，從7月1日起，我省各地失業(yè)保險金標準按照當?shù)厝嗣裾_定的月最低工資標準的80%執(zhí)行，對應(yīng)分別為1240元、1320元和1424元三個檔次。昨日，記者從市人社局獲悉，目前，我市最低工資標準為每月1380元，新的最低工資調(diào)整標準將于近期出臺。

記者從市人社局了解到，失業(yè)保險是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要項目之一。截止2018年6月底統(tǒng)計數(shù)據(jù)，全市領(lǐng)取失業(yè)保險金人數(shù)為7414人，其中，城鎮(zhèn)3135人，失地農(nóng)民4279人。據(jù)市人社局相關(guān)負責人介紹，2017年，我市最低工資標準調(diào)整為每月1380元，失業(yè)保險金領(lǐng)取標準按最低工資標準的80%發(fā)放，發(fā)放標準為每月1104元。

那么，失業(yè)保險金如何申領(lǐng)呢？記者了解到，1、勞動者按規(guī)定參加了失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年及其以上的。2、勞動者非本人意愿中斷就業(yè)的，具體包括：a、終止勞動合同的;被用人單位解除勞動合同的;b、被用人單位開除、除名和辭退的;d、以及法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。3、勞動者已辦理失業(yè)登記和求職登記的。滿足以上三條的失業(yè)人員可在終止或者解除勞動合同之日起60日內(nèi)到失業(yè)保險業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機構(gòu)進行失業(yè)保險申領(lǐng)登記。

按照相關(guān)規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期限，根據(jù)失業(yè)前所在單位和本人累計繳納失業(yè)保險費的時間確定：參保繳費滿1年以上不滿2年的可享受3個月；2年以上不滿3年的可享受6個月；3年以上不滿5年的可享受12個月；5年以上不滿8年的可享受15個月;8年以上不滿10年的可享受18個月；10年以上均為24個月。失業(yè)保險領(lǐng)取最長期限為24個月。失業(yè)人員重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而未領(lǐng)取的失業(yè)保險金期限合并計算，但最長不得超過24個月

為保障低收入群體的基本生活，提高其生活水平，逐步建立起職工工資正常增長機制，形成合理有序的收入分配秩序。近日，達州市政府出臺文件，決定從2015年7月1日起上調(diào)全市最低工資標準和非全日制用工小時最低工資標準。調(diào)整后的全市月最低工資標準為1380元、每日63.4元，每月增加130元，增長10.4%；全市每小時最低工資標準為14.4元，每小時增加1.2元，增長9.1%。

上調(diào)后的最低工資標準包含個人應(yīng)繳納的社會保險費和住房公積金，但不包括加班加點工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼，法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動保險福利待遇和用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼。同時，用人單位為勞動者提供食宿的，支付給勞動者的工資也不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。