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公務員漲工資方案最新消息加薪的三個前提

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公務員加薪的三個前提

丁來峰/文

中國有一種職業:幾千人爭奪一個崗位,人民日報卻說他們很清貧;無數人投考職業資格,人大代表還呼吁加薪……這么說你就知道了這職業是公務員。不知道這職業到底有什么魔力?按他們說工作累收入低,還衣不解帶地為人民為奴為仆,怎有那么多人飛蛾撲火?

這不科學。所以,人大代表呼吁給公務員加薪,而官媒也說,公務員待遇差了會影響為人民服務的積極性。可見,無論公務員自身,還是人大代表、官方媒體,都在為人民殫精竭慮。給自己加薪,其實是為了你們好。

這時候人民就顯得很是不識相。調查顯示,大部分人居然反對給公務員加薪。在這事兒上,絕不能說“群眾的眼睛是雪亮的”,要說“真理掌握在少數人手里”。我是一個掌握真理的少數人——支持公務員加薪。但是,有幾個小小的前提。

第一、廢除雙軌制

前天打電話回老家,阿姨告訴我,說她從明年開始,每月可以拿到50塊錢的養老金了,幸福之情溢于言表。并說自己占了政府的便宜,沒交幾年保費年齡就到了,拿錢了。

我告訴她,公務員從來不交保費,退休后每月拿好幾千。她說,我是農民,怎么能跟干部比呢?我說,政府說公務員人民公仆,就是你的仆人,主人怎么不敢跟仆人比呢?她似乎不大高興,說你讀書成呆子了,不跟你說了。

我沒告訴她的是,這種社會福利上的主仆之別,因為一個叫“雙軌制”的詞。作為人民,我相當謙虛,從不敢把公務員當奴當仆。人人生而平等,不該有主仆之分。既然都是平等的,仆人的待遇自然也不該高于主人。假如主人要自鋸病腿,而仆人住一次院就花幾百萬元,那就徹底顛覆了中文詞匯了。

第二、財產收入公開

誠如人民日報所說,公務員行使公共權力,應當有較高的收入,以保證積極性與清廉度。這是國際慣例。我承認被官媒打敗了,他們又說起了國際慣例。好吧,就說國際慣例,官員財產公開也是國際慣例吧?

十八大以來,已有30多個部級以上官員落馬,部級以下數不勝數。這固然可以解讀為反腐力度強了,也足以說明其實中國官員貪腐情況已經非常惡劣,非常可怕了。共識早就有,運動并不能根治腐敗之病,財產公開才是良藥。至少以后不再提拔貪官,就是說凡是晉升的官員,都要公開財產,讓人民監督。官場已經腐敗到了這個地步,還不愿公開財產,怎么還好意思哭著喊著要加薪?

你一定又想說,中國有千萬公務員,掌握權力有貪腐條件的是少數。但你也一樣知道,公務員的各種報銷、補貼、津貼和所謂“職務消費”,都是普通人高山仰止的。一個連衛生巾都存在補貼現象的職業,有什么臉面要求漲工資?

第三、裁掉兩個和尚

據報道,中國的官民比是發達國家的幾十倍。中國每百萬美元GDP供養39個公務員,日本每百萬美元GDP供養1.38個公務員。本來已經官滿為患,正愁著養不起了,你們又不斷嚷嚷著要加薪,人民情何以堪?

其實說白了,公務員就是人民雇傭的服務員,你們干得好賴,應由雇主評價。而雇主根據對你們的評價,決定你們的服務價格。如今倒好,你們自己吹噓工作出色,于是根據吹噓的成果要求加薪,天下焉有是理?

所以,加薪不是問題,問題是效率。一個和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。目前公務員隊伍就是三個和尚,裁掉兩個和尚,薪水加倍都成。不反對高薪養廉,前提是廉潔高效。

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