近日，長沙安鄉啟動養老金資格認證，今天我們就一起來看看相關資訊吧!

為強化湖南省安鄉縣離退休人員社會化管理服務工作，確保社保基金安全，安鄉縣將于4月1日正式啟動企業離退休人員及城鄉居保待遇領取人員年度養老金資格認證工作，認證時間為2017年4月1日至6月30日。此次認證范圍為2017年12月31日前已享受基本養老金待遇的企業離退休人員和2017年3月前參加城鄉居民養老保險并領取待遇人員。逾期沒有辦理認證的離退休人員，社保經辦機構將按規定從2017年7月起暫停發放基本養老金，待補充資格認證后，次月恢復并補發其養老保險待遇。

資格認證可多種方式進行：一是現場集中認證。離退休人員攜本人身份證到村、社區指定地點進行現場集中認證;二是網絡視頻認證;三是手機APP認證;四是上門認證。對居住在縣內的高齡、重病或行動不便等特殊群體人員指派專人上門進行認證;五是異地認證。居住在外地的退休人員，可通過郵寄《企業離退休人員養老金領取資格認證表》，委托外地社保機構協助認證。

相關資訊：長沙市本級養老金人均增加158元 達2486元

長沙市人社局今天透露，從今年1月起，對2015年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取養老金的退休人員，提高其基本養老金水平。目前，養老金調整工作已經完成，今年1至9月調整增加額將于9月底前發放到位。調整后，市本級養老金人均增加158元。

據了解，這次調整在退休人員每人每月增加基本養老金70元普調基礎上，對參加企業職工基本養老保險的退休人員按本人繳費年限，每滿1年月基本養老金再增加2.5元，繳費年限不滿1年的記為1年。工殘退休人員按上述調整增加的基本養老金不足159元的，按159元調整增加。對2015年12月31日前年滿70周歲至80周歲的退休人員，每人每月再增加基本養老金25元;對年滿80周歲以上的退休人員，每人每月再增加基本養老金35元。

長沙市人社局介紹，這次養老金調整是長沙連續第12次為企業退休人員調整養老金。經過這次調整，市本級企業退休人員人均養老金達2486元，人均增加158元，確保了企業退休人員生活水平保持穩定并逐步提高。

一、長沙養老保險領取條件

參保人員符合下列條件之一的，自年滿60周歲的次月起，按月享受城鄉居民基本養老保險待遇：

1、累計繳費年限滿15年的

2、《辦法》實行之日(即2010年7月1日)，年滿45周歲的人員，按年繳納社會保險費的

3、《辦法》實行之日(即2010年7月1日)年滿60周歲的，未享受城鎮企業職工基本養老保險待遇和其他退休待遇的城鄉老年人，不用繳費，可按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費。

二、長沙養老保險領取材料

1、個人身份證、戶口簿

2、本人退休證

3、《長沙市企業職工退休審批表》、《企業職工基本養老保險待遇審核表》。

三、長沙養老保險領取流程

1、根據職工檔案記載和相關繳費記錄，計算退休職工的養老金待遇，并打印《長沙市企業職工退休審批表》、《企業職工基本養老保險待遇審核表》

2、辦好退休手續的次月20號以后攜帶相關材料到指定銀行領取存折。

四、長沙養老保險領取額度

職工退休時的社保養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

其中：

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷139

基礎養老金目前暫定為每人每月80元。對繳費超過15年的(不含補繳年限)，每增加1年繳費，基礎養老金每月增加0.5元。

注意：從2013年7月1日起，連續3年調整我市城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準，在現有每 人每月80元的基礎上，每年每人每月增加基礎養老金10元，即調整至2013年7月?6月每人每月90元，7月?2015年6月每人 每月100元，2015年7月?2017年6月每人每月110元。

參保人員在繳費期間死亡或者在領取養老金期間死亡的，其個人賬戶余額一次性退給其法定繼承人或指定受益人。

五、長沙養老保險領取年齡

改革前：

正常退休：男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。其中1998年7月后參保的農村戶籍合同制女工人要年滿55周歲。

改革后：

1、從2015年開始，1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金，1966年出生的推遲2年，以此類推，到2030年實現女性65歲領取養老金。

2、從2020年開始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金，以此類推，到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。

我國延遲退休方案尚未正式推出，我市正常退休年齡領取養老金目前仍按原制度執行，詳情如下：

1、正常退休：男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。其中1998年7月后參保的農村戶籍合同制女工人要年滿55周歲。

2、特殊工種提前退休：從事有毒有害工種滿8年，井下、高低溫工種滿9年，高空、特別繁重體力勞動工種滿10年的，男年滿55周歲，女干部年滿50周歲，女工人年滿45周歲。

3、因病或非因工致殘提前退休：經省勞動能力鑒定委員會鑒定，完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲，女年滿45周歲。

4、政策性提前退休：國家和省有特別規定可以提前退休的，按有關規定執行。