講忠誠守紀律做標桿大討論活動心得體會范文一
在近段“講守做”活動中,我區通過多種形式對全區紀檢干部進行警示教育,?書記要求全區紀檢干部要堅持“四講四做”,提升素質強隊伍。一要講學習,做知責標桿:要求紀檢監察干部不斷豐富知識儲備,明確責任和使命;二要講政治,做擔責標桿:要求紀檢監察干部牢固樹立“四個意識”,用更嚴的態度、更高的標準、更實的舉措履行好黨章賦予的職責;三要講奉獻,做盡責標桿:發揚好紀檢干部雷厲風行、無私奉獻的良好作風,把時間和精力用在監督執紀問責上,為實現宛城經濟轉型、跨越發展提供堅強政治紀律保障;四要講紀律,做守規標桿:堅決把紀律和規矩挺在前面,做到“手電筒”既照別人,也照自己,打造一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部隊伍。
對照褚書記的要求,通過機關黨支部集體領學和近期對相關資料的自覺,使我增強了對“講守做”活動精神的理解和認識。我認為作為一名紀檢干部,需要從以下幾個方面來提升自我修養、踐行“講守做”,做忠誠干凈擔當的紀檢干部。
一、加強理論學習,提升政治素養。紀檢干部工作在反腐斗爭一線,天天看到這樣那樣的問題,如果沒有堅定的信念和堅強的黨性,時間長了就很容易動搖,對未來失去信心。堅守信仰、堅定信念,是一個長期的自我修養過程,需要不斷地學習馬克思主義哲學、黨的歷史和經典著作,系列重要講話精神,熟記黨章黨規黨紀,掌握黨的路線方針政策,學思踐悟,融會貫通,內化于心,外化于行,作為黨的紀檢監察干部,在嚴峻復雜的形勢面前保持頭腦清醒,時刻保持政治敏銳性和政治警覺性,堅定政治信念,做忠誠于黨和人民的標桿。
二、對黨忠誠干凈,守住紀律底線。“己不正,焉能正人”?紀檢干部必須自身行得正,做守紀律、講規矩的表率。監督別人的人,如果自己不干凈,怎么去要求別人干凈,又怎么敢去監督?
我們紀檢干部要多問自己幾句,能否保證自己所作所為經得住別人監督?能否保證親人、親屬清白干凈?干凈不是一勞永逸的,過去干凈不代表將來也干凈,難就難在堅持一輩子清白干凈。紀檢干部監督執紀接觸很多問題,陰暗面見得多,有的干著干著就不平衡了,思想道德蛻變,隨波逐流、亂在其中。執紀者本應是“孤獨人群”。高處不勝寒,這個“寒”字就包括了孤獨和寂寞,守住干凈這條底線,關鍵是守住紀律底線。時刻牢記權力是黨和人民賦予的,只能用來為黨和人民做事。對權力的敬畏戒懼,就是對組織的敬畏戒懼。每一名紀檢干部都要深懷敬畏之心,加強黨性鍛煉,正心修身,淡泊明志,增強定力,經受住各種考驗,把監督執紀的腰桿挺得更硬。
三、敢于面對問題,勇于擔當。黨章黨規黨紀是面向全黨的,上至中央、下到基層,各級黨組織都必須貫徹執行。紀檢干部要敢于黑臉,對不能有效貫徹黨的路線方針政策,給黨和人民事業造成損害的,落實中央八項規定精神不力、“四風”問題仍然突出的,對出現的問題拒不整改或整改不到位的,腐敗問題嚴重,不作為亂作為、群眾反映強烈的問題,要挺身而出,敢于面對,勇于擔當。強調:干部就要有擔當,有多大擔當才能干多大事業,盡多大責任才會有多大成就。紀檢干部戰斗在正風肅紀的“第一線”,在日常工作中履職盡責、鐵面執紀、敢于碰硬就是最大的擔當,就是最大的忠誠。要勇于對為官不為、為官慢為、為官亂為者敢于“亮劍”,把紀律的威力、制度的效力釋放出來,形成有責要擔當、失責必追究的常態。
為人處世,常留一份寧靜給自己;為官從政,多存一份淡泊在心底。紀檢干部要堅持工作高標準,生活低要求,始終保持高尚的個人情操,健康的生活情趣,任何情況下,都要穩得住心神、抗得住誘惑、管得住手腳,不為奢靡所惑、不為積習所蔽、不為人情所擾、不為名利所累;要嚴于律己、率先垂范,把名利看淡一點,把責任看重一點,帶頭加強黨性修養,增強自律意識,切實做到忠誠、干凈、擔當,以實際行動維護紀檢干部的良好形象。
*同志在十八屆中央紀委六次全會上強調:“領導干部要把家風建設擺在重要位置,廉潔修身、廉潔齊家。”這為加強作風建設、推進反腐倡廉建設指明了新的切入點和著力點。
對于黨員領導干部來說,建立勤廉家風的三個要點:修己身、賢配偶、育子女。這就要求我們的每一個領導干部、特別是紀檢監察領導干部堅守家風的優良傳統,“講忠誠守紀律做標桿”。思想上嚴守政治底線,對黨忠誠“不搖擺”,忠誠于黨,忠誠于民;生活上鑄牢廉政紅線,行為有度“不出格”;工作上聚焦發展主線,盡職擔當“不懈怠”,勤勉做事、厚德做人,保持清正廉潔的作風和形象,全心全意地以公仆的實干精神為人民服務。作為紀檢監察干部,不僅嚴格要求自己,更應該嚴格要求家人、子女,在堅守和傳承傳統家訓家風的基礎上,樹立“忠誠干凈擔當”的新風尚、新家風。
家風連著黨風,家事連著國事,黨員干部特別是紀檢監察干部務必時時牢記使命,在“正好家風、管好家人、處好家事”上下功夫,真正以良好的家風養成廉潔的作風、促成優良的黨風,孕育向善的政風,努力踐行“忠誠干凈擔當”誓言,為十九大的勝利召開,為黨的事業不斷取得勝利打好基礎。
講忠誠守紀律做標桿大討論活動心得體會范文二
家風是一個家庭或家族的傳統風尚,體現著家庭或家族的價值觀。
一、家風連著黨風政風民風
“家風”又稱門風,指的是家庭或家族世代相傳的風尚、生活作風,也即一個家庭當中的風氣。家風的形成往往是一個家族之鏈上某一個人物出類拔萃而為家族其他成員所追慕,其懿行嘉言便成為家風之源,再經過家族子孫代代接力式的恪守祖訓,流風余韻,代代不絕,就形成了一個家族鮮明的道德風貌和審美風范。
從大的層面來講,家風,是建立在中華文化之根上的集體認同,是每個個體成長的精神足印。家風對家族的傳承,民族的發展都起到重要影響。家風和黨風政風民風關系密切。家風是基礎,是關系黨風、連著政風、影響民風的根本風氣。
二、家風正政風清,家風不正腐敗發生
如家風正,則黨風好,政風清,民風醇 ;若家風不正,就有可能導致黨風差、政風濁、民風劣,進而引發腐敗,敗壞社會風氣。因而黨員干部的家風建設,絕不是小事、私事,而是關乎黨風政風民風的大事要事。
因家風清廉質樸、善良守信、進取有為而贏得贊譽的古今名人不勝枚舉。包拯嚴厲要求其后代不犯臟濫,不違其志,否則就不是包家子孫,死了也不得葬在包家祖墳。岳母姚氏在岳飛背上刺下“精忠報國”四個大字,岳飛又嚴格教育參戰的兒子,一心報國。林則徐留給后輩的家訓說:“子孫若如我,留錢做什么?賢而多財,則損其志;子孫不如我,留錢做什么?愚而多財,益增其過。”
老一輩革命家更是用實際行動給我們作出了表率。毛澤東同志在家風上堅持三條原則:“戀親不為親徇私,念舊不為舊謀利,濟親不為親撐腰”。三年自然災害期間,毛澤東同志,一個星期不吃米,七個月不出肉,甚至因此腿部浮腫。正式毛澤東同志勤儉節約,率先垂范,如今的毛氏子孫才能不追名逐利,甘做普通人。
我們身邊也不乏好榜樣,年僅39歲的新野縣紀委黨風政風監督室負責人谷勇為了紀檢監察事業獻出了自己年輕的生命。他到縣紀委上班第一天,退休前長期擔任原城關鎮財政所所長的父親把谷勇叫到跟前叮囑:“我管了一輩子錢,公家的一分沒摸。一人犯法,全家受辱。你記清!”正是有這樣的好父親、好家風,才培養出了這樣一名紀檢監察系統的模范標桿。
家風敗壞已成為領導干部走向違法犯罪的重要原因。2015年10月17日,中央紀委在對河北省委原書記、省人大常委會原主任周本順被“雙開”的通報中,首次使用了“家風敗壞”這個詞語。通報指出,周本順為其子經營活動謀取利益,家風敗壞、對配偶子女放任縱容。蘇榮落馬后在懺悔錄中寫道:“正常的同志關系,完全變成了商品交換關系。我家成了‘權錢交易所’,我就是‘所長’,老婆是‘收款員’。”
*同中央黨校第一期縣委書記研修班200余名縣委書記學員座談時指出:“身邊人害我們這些為官者的不在少數,被老婆‘拉下水’、被孩子‘拉下水’、被身邊秘書和其他身邊人如七大姑八大姨‘拉下水"。由此可見,家風敗壞是干事創業的負資產,是滋生腐敗的溫床。”
三、建立勤廉家風,樹立“忠誠干凈擔當”標桿形象
*同志在十八屆中央紀委六次全會上強調:“領導干部要把家風建設擺在重要位置,廉潔修身、廉潔齊家。”這為加強作風建設、推進反腐倡廉建設指明了新的切入點和著力點。
對于黨員領導干部來說,建立勤廉家風的三個要點:修己身、賢配偶、育子女。這就要求我們的每一個領導干部、特別是紀檢監察領導干部堅守家風的優良傳統,“講忠誠守紀律做標桿”。思想上嚴守政治底線,對黨忠誠“不搖擺”,忠誠于黨,忠誠于民;生活上鑄牢廉政紅線,行為有度“不出格”;工作上聚焦發展主線,盡職擔當“不懈怠”,勤勉做事、厚德做人,保持清正廉潔的作風和形象,全心全意地以公仆的實干精神為人民服務。作為紀檢監察干部,不僅嚴格要求自己,更應該嚴格要求家人、子女,在堅守和傳承傳統家訓家風的基礎上,樹立“忠誠干凈擔當”的新風尚、新家風。
家風連著黨風,家事連著國事,黨員干部特別是紀檢監察干部務必時時牢記使命,在“正好家風、管好家人、處好家事”上下功夫,真正以良好的家風養成廉潔的作風、促成優良的黨風,孕育向善的政風,努力踐行“忠誠干凈擔當”誓言,為十九大的勝利召開,為黨的事業不斷取得勝利打好基礎。