近日，我部開展了正風肅紀專題教育活動，通過 這一段時間的集中學習和自學，我深刻認識到，開展正風 肅紀活動，是抓好組織部門自身建設，進一步增強組工干部紀律意識，匡正選人用人風氣的必要手段。下面是小編為您收集整理的開展整風肅紀活動心得體會，歡迎閱讀!
篇一：開展整風肅紀活動心得體會
通過開展正風肅紀教育活動，使我縣干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾作用的充分發揮。通過聽了姚局長動員報告，并經過一段時間的正風肅紀學習活動，我認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須遵守機關作風建設“十條規定”和弘揚“五種作風”，并且以胡錦濤提出的“六個堅持”為標準.
一、強化“五種”意識和弘揚“五種作風”。強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到教育事業上，把功夫下到抓貫徹落實上，迎難而上，迎造出一門心思干事業。同時我要引導我校干部群眾解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責任感，用最大的努力去爭取最好的業績。
二、強化干部意識。強化干部意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后這個原則不能變;強化黨員意識必須加強組織紀律性，每一位干部都應該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現先進性。
三、提高黨員素質。提高黨員素質，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創一流業績的本領;黨員領導干部要努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、發揮干部作用。一是要做到平時工作看得出來。不管你在哪個行業、哪個崗位，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，隨時隨地能成為群眾的榜樣，敢于說出“向我看齊”的口號，切實把干部作風體現到日常的工作和生活中。二要做到關鍵時刻站得出來。每一位干部都要經常重溫入黨誓詞，想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么，時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發生沖突時，是否能夠高風亮節;在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出;在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。
五、樹立干部形象。一要樹立為民形象，多做加快發展的事。只有加快發展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現。二要樹立務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求，勇于治“虛”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領導干部的要求，也是對廣大普通黨員的基本要求。
六、要實踐全心全意為人民服務的宗旨。共產黨員要傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”。首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。第三，要善于學習，掌握工作的本領。
七、要做到堅持學習，樹立正確人生觀。
一個優秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，通過不斷地總結和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認真、系統地學習，特別是學習政治理論起著極其重要的作用。共產黨員只有通過努力學習文化，學習科學技術，才能具備建設的業務能力;只有通過學習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領導能力，防腐拒變的能力。只有不斷的學習，才能在思想上保持高尚的境界。人總是要有點精神的，但精神境界不是天生的，而是在學習和實踐中培養和塑造的。講正氣，必須養正氣，這就要不斷的學習和讀書，知識多了，本領就會增大，精神境界就會提高。讀書使人高潔。在這方面，老一輩革命家為我們作出了光輝的榜樣。一個不讀書、不學習的人，必然會鼠目寸光。改革開放以來，面對市場經濟條件下出現的新形勢，一些人之所以犯錯誤，甚至犯罪，一個很大的原因就是不讀書、不學習，不注意提高自己的思想境界。
八、一個合格的干部，就要克勤克儉，生活上嚴要求。
古人有"先天下之憂而憂，后天下之樂而樂"的錚錚言詞，現代教育家陶行知也說過："捧著一顆心來，不帶半根草去。"今天，我們干部應繼承先賢的優良品質，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。當然，這不是說干部要做苦行僧，干部也同樣需要一定的物質享受;但是，在物質享受面前，每個干部要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，用黨紀國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴。今天，面對著燈紅酒綠、花花世界，有些同志變得昏昏然，在物質享受面前翻了船。這方面的例子太多太多，在我們身邊就有為了幾百元、幾千元的贏頭小利，而不擇手段的人，有在公款宴會上大吃大喝的人，當然更有利用職務之便中飽私囊達數百萬元者，這些人盡管只是干部中的少數，但他們的行為已經給我們黨抹了黑，在人民群眾中造成了極壞的影響。這一現實應該引起我們的警覺。我們每個干部在生活中應該做到：1、生活待遇上不攀比，要比貢獻、比業績;一比待遇，就會比出問題來。2、非分之想不可有。的分配原則是按勞分配，你拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩。3、艱苦奮斗的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節約;反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現象的滋生蔓延。4、遵紀守法，接受監督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。
總之通過學習使我的思想有了質的飛躍，我將在以后的工作學習中更加嚴格要求自己做一個新時期合格的國稅干部.
篇二：開展整風肅紀活動心得體會
近日，隨著全局“正風肅紀”活動集中學習活動的深入開展，我分局也掀起了活動高潮。在分局學習教育環節組織了集中學習，自己在思想認識有了一次飛躍。
通過學習，我深刻認識和理解了構建和諧社會的重要意義。黨的十六屆中全會全面分析了中國社會當前的形勢和任務，研究了和諧和社會的若干重大問題，明確了和諧社會的指導思想、目標任務和原則。指出社會和諧和是和本質屬性，是國家富強、民族強盛、人民幸福的重要保證，必須堅持以人為本、堅持科學發展觀、堅持改革開放、堅持民主法治、堅持正確處理改革發展穩定的關系，堅持在黨的領導下全社會共同建設的原則，推動社會建設、政治建設、文化建設協調發展，實現全面建設惠及十幾億人口的更高水平的小康社會的目標，努力形成全體人民各盡其能、各得其所而又和諧相處的局面。通過學習，我有幾點體會：
第一，只有風正，就是各級黨員領導干部要做黨的優良作風的傳承者，用黨章對黨員干部的要求來做人做事，樹立良好的思想作風、工作作風和道德情操，講政治、講學習、樹正氣，積極進取，樂于奉獻，做堅定的共產主義戰士。
黨的作風體現著黨的宗旨，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和生死存亡。廣大群眾往往就是通過自己身邊的黨組織和黨員的作風來了解一個黨、熟悉一個黨，進而決定自己的政治態度和政治態度。假如一個黨的黨員特別是領導干部具有較高的思想素質和道德情操，具有強烈的社會責任感和奉獻精神，能夠把人民的利益放在首位，把人民的冷熱放在心上，就會讓人感到這個黨是心系群眾、服務人民的，人民群眾就會自覺地團結在黨的四周;反之，假如一個黨的黨員和領導干部自私自利、貪圖享受，置人民和國家利益于不顧，群眾就不會支持它、擁護它。在價值觀多元化、生存方式多元化的今天，人們也仍然對作為社會主流的價值觀有著一種強烈的企盼和希看。特別企盼和希看作為執政黨的我們黨，龍其黨的各級領導干部，能夠始終保存著戰爭年代所形成的那種作風，那種和人民群眾的血肉聯系。由于沒有這種黨風政風所形成的廉潔高效的社會治理系統，就不能為每個人的自我發展提供公平的支點、良好的秩序、公正的氛圍。面對復雜多變的國際形勢和國內改革發展穩定的繁重任務，黨的各級領導干部，龍其要靠自身的優良作風來凝聚黨心、人心，才能承前啟后，開創*的的新局面。
第二，只有清廉，就是黨的各級領導干部要做反腐倡廉的實踐者。做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀，自覺預防和抵制腐朽思想的腐蝕，在市場經濟的大潮中，不為錢、色所動，永葆共產黨員的本色。
作風正則干部廉，干部廉則事業興。堅持反腐倡廉是我們黨與一切剝削階級政黨的本質區別之一，假如黨內發生不正之風和腐敗題目而我們又不能有效加以防范和抑制，任憑腐敗分子貪污賄賂、以權謀私，那就損害黨的廉潔性、純潔性、先進性，就會銷蝕黨的創造力、凝聚力、戰斗力。一些領導干部走上違紀和違法的犯罪道路，往往都是作風上先出現缺口，然后放松學習和自我要求，最后發展到理想信念動搖、迷失政治方向，從而走向腐敗和墮落。我們必須充分熟悉腐敗題目的嚴重危害性，充分熟悉黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性，以堅定不移的態度、堅持不懈的努力，進一步加大懲辦和預防腐敗的力度，不斷以新的成效取信與民。在現實生活中，我們每一個黨員要堅持向群眾學習，不斷實踐，艱苦奮斗、勤儉節約，不驕不躁，做人民的公仆，所謂實干，就是各級領導干部要做發展的帶頭人。牢牢把握第一要務，務實創新，團結奮斗，不怕挑戰，堅持科學發展，促進社會和諧，讓質監工作充分發揮其在推動經濟建設和社會進步的作用。
第三，只有社會和諧，只有我們的社會和諧了，各個行業才能在規范的環境中得以健康快速發展，創造新的列大的物質財富的精神財富;也只有我們的社會和諧和了，人民才能幸福安康，過上富裕幸福的生活。而要實現社會和諧，需要黨的正確領導，需要全國人民的共同努力。只有一個單位，一個團體、一個家庭和諧和了，才能構建和諧和的社會今年1月9日，在中心紀委第七次全會上發表重要講話，強調要加強領導干部作風建設。5月29日，中紀委印發了《中共中心紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，這是新時期黨的作風建設的新要求、新舉措。通過學習，深切地感受到其中的重要和緊迫，對每個黨員領導干部而言，也必須來一次深刻的思考和正身。學的講話精神，重在貫徹落實，付諸行動，作為基層的一名黨員干部，個人以為主要從正風、清廉、實干等幾個方面著手，來進步自身的抵抗力和免疫力，做一名黨和人民群眾認可的好干部。
實干興邦，空談誤國，“一步實際行動，勝過一打綱領”，這是被大量事實和歷史經驗證實了的道理。只有把嘴巴上說的、紙上寫的、會上定的變為具體的行動、實際的效果，工作才算做到了位、做到了家。當前稅收工作的任務重，壓力大，不但要打造好稅收標兵，為“兩個率先”提供有力保證，還要業務工作爭上游，為事業發展作貢獻，不但業績要好，還要有優良的行風，這些都是擺在我們眼前的挑戰。這就需要廣大黨員干部特別是領導干部，以與時俱進、開拓創新的進取精神，以只爭朝夕、真抓實干的務實作風，以奮發有為、迎難而上的工作態度投進到本職工作中往。一個人的能力、能量大小，首先取決于其事業心和責任心的大小。我們要用改革創新的精神來體現真抓實干，在深進調研、把握規律的基礎上，研究新情況，拿出新辦法，解決新題目，創造新業績。我們要做的工作千頭萬緒，要善于尋找工作的結合點，興奮點，尋求工作的突破點，這就需要全系統的各級領導干部進一步牢固樹立大局意識和宗旨觀念，積極改進工作態度和服務方式，努力進步辦事效率和服務質量，讓企業、讓基層、讓群眾感到滿足
篇三：開展整風肅紀活動心得體會
xx月以來，我部開展了正風肅紀專題教育活動，通過 這一段時間的集中學習和自學，我深刻認識到，開展正風 肅紀活動，是抓好組織部門自身建設，進一步增強組工干部紀律意識，匡正選人用人風氣的必要手段。
做好換屆選舉工作，選優配強基層黨政班子，事關改 革發展穩定大局，事關良好政風和社會風氣的營造。作為 一名組工干部，應當把換屆工作作為一項重大政治使命和 考驗，切實把導向樹好，把干部選準，把班子配強，匡正 風氣，圓滿完成換屆工作。嚴肅換屆紀律，是確保換屆工作風清氣正的關鍵。組工干部要成為學習、貫徹、遵守換 屆紀律的排頭兵;要自省、自警、自勵，爭做黨性最強的人，爭做公道正派的模范。作為一名組工干部，一是要進一步加強學習，增強自 身紀律意識，以優良的紀律作風貫穿干部選拔任用全過程。要強化學習換屆紀律，學習典型案例。確保“5個嚴禁、17個不準、5個一律”入腦入心，爛熟于心，牢記組工干部“十嚴禁”和“五條禁令”。時刻用換屆紀律對照檢查自 己，提醒自己“該做什么、不該做什么、什么能做、什么不能做”。清楚地了解哪些事項當警惕、哪些行為不能做、做了的后果是什么，始終繃緊嚴肅紀律這根弦。
二是要以堅定的黨性覺悟貫穿干部選拔作用全過程。 組工干部在干部選拔任用中不可或缺，平時的工作也與干 部選拔任用相關，組工干部的一言一行都倍受關注，組工干部就是本地選人用人的一個風向標。作為一名組工干部 要堅持公道正派，強化大局意識，以對工作負責、對干部 負責的態度講公道話、選厚道人，行公道事，不亂許諾、 不以權謀私，不打擊報復，切實把能干事、會干事、干成 事的干部選出來、推上去。
三是要堅持原則，實事求是，弘揚正氣。作為組工干 部在換屆工作上、干部選拔任用上一定要堅持原則，要有 底氣。一切按程序，按干部選拔任用規定行事，把干部考 察的真實情況實事求是的反映出來，真實的把干部的情況 反映出來，不走樣。要心存正氣，要堅持把原則、政策和 程序作為換屆的高壓線、生命線，堅決做到堅持原則不動 搖、執行標準不降低、貫徹政策不走樣、履行程序不變通， 努力讓原則、政策和程序說話。組工干部必須伸張正義、公道正派，把干部導向搞好，把換屆風氣搞正。
四是要自警自醒，多反省，多思考，積極尋找工作新 方法、新措施。看在執行換屆紀律上存不存在問題，看我 們在換屆工作上存不存在漏洞，積極尋找新方法、新措施，堵塞選人用人上的漏洞，不給品行不端、心術不正、作風 不實的投機鉆營者有可乘之機。
