中共十八大以來，黨內法規制度建設不斷完善。2015年10月印發的《中國共產黨紀律處分條例》，被不少黨建專家稱為“改革開放以來最全、最嚴黨紀”。下面是小編整理的有關學習十八屆六中全會精神心得體會范文，歡迎閱讀。

學習十八屆六中全會精神心得體會(一)

黨員是黨的肌體的細胞。毋庸置疑，落實中央關于全面從嚴治黨的重大決策部署，黨員必須成為主體，不能成為“局外人”。一個有著8800多萬黨員的執政黨，要想推動偉大事業穩健前行，必須讓每一個細胞活起來、動起來，主體作用充分發揮出來，讓每名黨員都有力量。

讓黨員有歸屬感。全面從嚴治黨，就是要治全黨、全面治，也就是要讓黨要管黨、從嚴治黨落實到每一名黨員。而黨的決策部署能不能得到有效落實，廣大黨員能否做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨為黨、在黨護黨，首先要讓黨員覺得黨組織是他的“娘家”，要有強烈的歸屬感，才能有強烈的責任感和認同感。黨章要求，任何一名黨員都要編入一個黨組織。而反觀時下，少數基層黨組織在設計黨建工作方案、策劃黨建活動的過程中，沒有考慮到黨員的主體地位，不是從黨員的實際需求出發，而是按照以往的慣例或領導的個人意愿進行，即便組織的活動很多、很頻繁，但是并沒有讓黨員覺得可信可親可行，只是被動的接受、應付式的參加，并沒有所謂的歸屬感、認同感，更不用說全面從嚴治黨的有關要求能夠真正落實到每一名黨員了。

讓黨員有獲得感。按照黨章規定，黨員既有義務，又有權利。推進黨的建設工作，落實全面從嚴治黨要求，既要讓廣大黨員干部必須這樣不能那樣，更要在體制機制方面為黨員正確行使權利提供必要的保障，不至于黨員權利被概念化、形式化。無論是那一層級的黨支部都要想方設法為黨員搭建成長、成才、成功的平臺，讓黨員充分展示自己、鍛煉自己、完善自己。要積極發現黨員的優勢，并切實加以運用，適時向上級黨組織推薦，使普通黨員獲得更多被組織認可或提拔重用的機會。要讓每一名黨員都能在組織的意圖下或制度的框架內為實現個人價值找到合適的機遇和平臺，而不是命令式或填鴨式地要求黨員這樣那樣，忽視或輕視黨員的實際需求和個性價值體現。很難想象，黨員在黨組織內找不到個人價值體現的機會，還能夠認真負責地為黨工作，其結果只能應付甚至反感。除此之外，我們在狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作的過程中，落實“八項規定”、反“四風”等也不能損害到廣大黨員該得的合法利益，導致黨員的主體作用得不到有效發揮，而出現消極怠工或積極怠工現象。

讓黨員有責任感。毋庸置疑，全面從嚴治黨，必須牢牢抓住領導干部這一“關鍵少數”。但是，光有領導帶頭，沒有或少有全體黨員的積極響應、主動擔當，還是不能將黨的建設新的偉大工程推向前進。長征勝利，就是因為有了每一名黨員乃至普通群眾都能主動擔當、勇敢上前。在和平建設時期，同樣需要廣大黨員不忘初心、繼續前進。俗話說，有錢難買“我愿意”。落實全面從嚴治黨責任，固然離不開各級黨組織及其黨員領導干部的率先垂范、以身作則、以上率下，但更需要廣大黨員時不我待、舍我其誰的無私奉獻、主動擔責。這就要求各級黨組織要創新工作方式方法，變行政命令為鼓勵支持，讓廣大黨員都能夠自覺主動地變“要我做”為“我要做”，自覺用合格黨員的標準要求自己、規范自己，始終踐行群眾路線，切實做到“四講四有”，自覺履行義務。要建立健全黨員履職盡責以及無職黨員設崗定責的體制機制，讓每一名黨員都能夠在責任的驅動下和價值的追求中實現自我、奉獻自我、成就自我，切忌讓黨員的主體責任落空。當然，廣大黨員決不能將自己只當作服務的對象，而要充分發揮主體地位和先鋒模范作用，主動上前、勇于擔責，積極參加組織活動，融入黨內政治生活，監督黨的領導干部。

四風”問題越積越多，黨內和社會上潛規則越來越盛行，政治生態和社會環境受到污染，黨的威望和形象受到嚴重損害，根子就在于管黨沒有管到位、治黨沒有嚴到份。常言道：基礎不牢，地動山搖。基層黨組織發揮著戰斗堡壘作用，基層黨組織戰斗力的強弱直接關系著黨的整體戰斗力的強弱。推動全面從嚴治黨向基層延伸，認真落實講話精神，才能厚植黨的執政根基。

全面從嚴治黨，必須加強基層組織建設，夯實基層基礎。黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層，必須把抓基層、打基礎作為長遠之計和固本之策，扎實推進“雙基”建設，推動基層組織全面進步、全面過硬。一是要強化基層黨組織政治功能和服務功能，積極探索不同領域黨組織設置和發揮作用的有效途徑，推進黨的組織和黨的工作全覆蓋，使每個基層黨組織都成為堅強的戰斗堡壘。二是嚴格黨員隊伍管理。堅持標準，嚴格培養，嚴格程序，嚴格調控，提高黨員發展質量。使廣大黨員平常時刻看得出來，關鍵時刻站得出來，危急關頭豁得出來。

學習十八屆六中全會精神心得體會(二)

通過對十八屆六中全會精神的學習，我就如何做好一名基層干部談幾點自己的心得體會：

一、要正確行使權力。權力的大小與為人民服務的責任是密切相聯的，這個權力只能用來為人民服務，為人民謀利益，自覺地做到面對物質利益的強烈誘惑，不沾不染。

二、要心系群眾。失去了人民群眾的擁護和支持，黨的事業和自身工作就無從談起。我們要想群眾所想，急群眾所急，辦群眾所需，充分聽取群眾的意見，虛心接受群眾的監督。如今，我們計生部門隨著工作職能的不斷變化,滲及的工作越來越來廣,如不注意聯系群眾.依靠群眾就會做不好工作。

三、黨員干部要管好自己的眼，不該看的堅決不看;管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃;管好自己的手，不該拿的堅決不拿;管好自己的腿，不該去的堅決不去。

四、黨員干部心要凈，不存私心雜念。在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕下，我們要保持人格力量。心要靜，一旦沾染上浮躁之氣，就會沉不下心，穩不住神。要在我們工作業績上保質保量保先。

全面從嚴治黨，必須把懲治腐敗向基層延伸，維護群眾切身利益。要教育引導黨員干部強化規則意識、規矩意識，培養法治思維、法治理念、法治精神，帶頭遵守國家法律，帶頭遵守黨規黨紀，加強對違反制度行為的監督和查處。把查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題作為重要任務，嚴肅查處群眾反映強烈的基層執法不公和惠農政策、土地征收、房屋拆遷、工程項目等領域中存在的問題，重點查處扶貧領域虛報冒領、截留私分、揮霍浪費問題。對城鄉低保、保障性住房、農村危房改造等項目資金的使用情況進行比對分析，及時發現問題、嚴肅查處。讓群眾感受到反腐倡廉的實際成效。

全面從嚴治黨，必須將管黨治黨意識，管黨治黨責任深入基層。首先基層黨組織要樹立正確的政績觀，把抓好黨建作為最大的政績，強化黨建意識，對全面從嚴治黨主動擔責，認真履責，扎實盡責。堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰線、每個領域、每個環節的黨建工作抓具體、抓深入，堅決防止“一手硬、一手軟”。

黨的十八屆六中全會強調，加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督是全黨的共同任務，必須全黨一起動手。各級黨委(黨組)要全面履行領導責任，著力解決突出問題，把加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督各項任務落到實處。

在黨的十八屆六中全會公報上，用了很大的篇幅來強調加強和規范黨內政治生活的重要性，認為黨要管黨必須從黨內政治生活管起，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起。認為在目前情況下，有必要制定一部新形勢下黨內政治生活的準則。這是對全面從嚴治黨過程的總結和提煉，這部黨內政治生活準則一旦出臺，一定會讓全黨同志能有一個良好的行為規范，能夠更好地約束所有黨員的政治生活，使之更加符合黨章常規要求，更符合合格黨員標準。

六中全會公報上的另一個重點就是嚴格黨內監督。指出了嚴格黨內監督是權力正確運行的根本保證，更是加強和規范黨內政治生活的重要舉措。因此，強化黨內監督，使所有的黨員都在規范的政治生活準則中運行，使黨要管黨、從嚴治黨真正落到實處。嚴肅黨內生活、嚴格黨內監督將成為當前和今后一個時期黨建工作的重要內容。

學習十八屆六中全會精神心得體會(三)

10月24日拉開帷幕的中國共產黨第十八屆中央委員會第六次全體會議，圍繞全面從嚴治黨重大問題，將審議《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》。

黨的十八大以來，以*同志為黨中央身體力行、率先垂范，堅定推進全面從嚴治黨，加強黨的建設，堅持思想建黨和制度治黨緊密結合，集中整飭黨風，嚴厲懲治腐敗，凈化黨內政治生態，黨內政治生活展現新氣象，贏得了黨心民心。

嚴思想??樹立理想信念，補足精神之鈣

曾談到：“在我們黨90多年的歷史中，一代又一代共產黨人為了追求民族獨立和人民解放，不惜流血犧牲，靠的就是一種信仰，為的就是一個理想。”

中國共產黨人，以理想信念為“精神鈣質”，艱難困苦、玉汝于成，追尋中華民族偉大復興的“精神密碼”。十八大以來，從黨的群眾路線教育實踐活動到“三嚴三實”專題教育，再到全面開展的“兩學一做”學習教育……理想信念集中“補鈣”，8800多萬共產黨人不斷從中汲取奮進的力量。

要固本培元，把加強思想政治建設擺在首位，引導黨員特別是領導干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。

嚴紀律??練就共產黨人的“金剛不壞之身”

紀律是我們黨的生命線，也是嚴肅黨內政治生活的根本保障。毛澤東在延安時說“延安作風打敗西安作風”，蔣介石敗退臺灣后感慨“共產黨有紀律，國民黨沒紀律”，在今天仍值得深思。對黨員，紀律是高壓線;對政黨，紀律是生命線。“遵守黨的紀律是無條件的”“黨內不允許有不受紀律約束的特殊黨員”“把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”……以猛藥去疴、壯士斷腕的決心從嚴治黨，必須使各項紀律規矩真正成為“帶電的高壓線”。

要激濁揚清，堅持激濁和揚清兩手抓，讓黨內正能量充沛，讓歪風邪氣無所遁形，鏟除腐敗這個最致命的“污染源”，深入推進作風建設，堅持正確用人導向，真正讓那些忠誠、干凈、擔當的干部得到褒獎和重用，讓那些陽奉陰違、阿諛逢迎、弄虛作假、不干實事、會跑會要的干部沒市場、受懲戒，倡導清清爽爽的同志關系，規規矩矩的上下級關系。

要立規明矩，把紀律規矩立起來、嚴起來，使各項紀律規矩真正成為“帶電的高壓線”，防止出現“破窗效應”。

嚴隊伍??建強一支忠誠、干凈、擔當的干部隊伍

堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業為上、公道正派，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風，把黨和人民需要的好干部精心培養起來、及時發現出來、合理使用起來。要以上率下，從高級干部做起，對黨絕對忠誠，模范遵守黨章，嚴格按黨的制度和規矩辦事，夙興夜寐為黨和人民工作，任何時候都不搞特權，都不破壞黨的制度和規矩。

嚴格對干部的教育管理監督。要堅持扭住黨委班子和干部隊伍建設。堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，把黨委班子搞得很堅強，增強黨委班子的原則性、戰斗性。堅持教人先正己，堅持嚴字當頭，加大從嚴治教、從嚴治學、從嚴治研、從嚴治考力度，嚴格對干部的教育管理監督，高標準抓好干部隊伍建設。要持之以恒推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，嚴肅整改查處存在的問題，努力營造風清氣正的良好政治生態。

嚴制度??把權力關進制度籠子

扎緊制度籠子，完善法規體系，無疑是管黨治黨的根本之策、長遠之計。

中共十八大以來，黨內法規制度建設不斷完善。2015年10月印發的《中國共產黨紀律處分條例》，被不少黨建專家稱為“改革開放以來最全、最嚴黨紀”。6月，中央政治局會議審議通過《中國共產黨問責條例》，旨在以問責制度倒逼全面從嚴治黨的責任落實。十八屆六中全會將對黨內政治生活若干準則和黨內監督條例進行審議，這兩個文件通過后，將進一步強化全面從嚴治黨的制度保障。

“石可破也，而不可奪堅;丹可磨也，而不可奪赤。”只有不斷堅定理想信念，嚴明紀律、建強隊伍、健全制度，才能凝聚力量，助推全面從嚴治黨邁向新征程。