三八紅旗手事跡簡介材料一:
榮麗馨,女,共產(chǎn)黨員,本科學(xué)歷,高級講師。從事教育工作26年。曾任營口市經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校副校長、營口市語言文字工作委員會辦公室主任,現(xiàn)任市育才幼兒園園長兼黨支部書記。
在擔(dān)任語委辦主任期間,她大力推行語言文字規(guī)范化建設(shè),語言文字規(guī)范化工作普及到黨政機(jī)關(guān)、媒體、學(xué)校、窗口服務(wù)單位,同時規(guī)范了全市的街牌、路牌、站牌以及燈箱、廣告的用字及拼音使用,營造了文明、和諧的營口市語言文字軟環(huán)境氛圍,推進(jìn)了文明城市的建設(shè)進(jìn)程。在二類城市語言文字評估工作中,省教育廳、省語委領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各市教育局主管領(lǐng)導(dǎo)和語委主任到營口市觀摩,對營口市語委工作給予高度評價,營口市是繼鞍山之后高質(zhì)量、高水平通過評估的城市,為營口市爭得了榮譽(yù)。
榮麗馨自任園長以來,運(yùn)用先進(jìn)的、超前的學(xué)前教育理念,對幼兒園的建設(shè)、園所文化以及教育教學(xué)進(jìn)行科學(xué)管理。結(jié)合幼兒園工作實際,以創(chuàng)新的精神,務(wù)實的作風(fēng),飽滿的熱情和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感扎實工作。三年來,帶領(lǐng)教職工全面提升幼兒園綜合實力,開創(chuàng)了幼兒園工作新局面,為推進(jìn)營口地區(qū)學(xué)前教育事業(yè)蓬勃發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、思想信念堅定,負(fù)重執(zhí)著前行
她從小飽受傳統(tǒng)文化家庭的熏陶,多才多藝,1988年畢業(yè)于營口市幼兒師范學(xué)校,同年被保送遼寧省藝術(shù)幼兒師范學(xué)校學(xué)前教育專業(yè),為今后在幼教工作上有所建樹奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。畢業(yè)后并沒有當(dāng)上幼兒老師,而是從事了培養(yǎng)幼兒教師的工作,在經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校工作的十七年中,她潛心研究學(xué)前教育專業(yè)理論與實踐。精心培育學(xué)前教育專業(yè)被省教育廳評估認(rèn)定為“遼寧省中等職業(yè)學(xué)校省級示范專業(yè)”,
本人也成為省教育廳中職學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)專家組成員。現(xiàn)在她許多學(xué)生都成為營口地區(qū)乃至省內(nèi)幼教行業(yè)中堅力量。
2012年,營口市政府投入近千萬資金改建教育局唯一一所直屬幼兒園,她被選派擔(dān)任園長一職。從此,步入真正幼教行業(yè),成為了一名幼教工作者。當(dāng)她來到幼兒園時,幼兒園還在改建過程中,到處建筑灰塵、砂礫,偌大的幼兒園真是無從下手。性格決定命運(yùn),看似外表柔弱,但骨子里卻是一個有思想、有遠(yuǎn)見、剛強(qiáng)篤定的人。從申請編制、制定招聘方案、人員調(diào)入、制定規(guī)劃、創(chuàng)設(shè)環(huán)境、到新教師培訓(xùn)、招生工作,加之語委工作的收尾,繁重的工作、超常的壓力,在新教師報到的前一天檢查出重病,為了不影響工作進(jìn)程,她隱瞞了病情,帶著熱情和微笑,將接待新教師入職、召開見面會、新教師培訓(xùn)開班典禮及師德專題講座等工作都一一做好后,瞞著員工和家里老人,悄然來到醫(yī)大住院手術(shù)。住院期間通過電話安排部署,就像她在幼兒園一樣,各項工作都井然有序。手術(shù)后,近半年的術(shù)后治療在崗位上度過。很久以后老師們才知道園長的病情,大家都感到震驚、心疼并深深地佩服,為她這種堅強(qiáng)和工作責(zé)任心所折服。她為新入職的年輕教師上了最生動的職業(yè)道德課,激發(fā)了全園教職工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、愛園如家的熱情。
二、加強(qiáng)園所內(nèi)涵建設(shè),打造高品質(zhì)幼兒園
(一)加強(qiáng)園所文化建設(shè),夯實幼兒園內(nèi)涵的基礎(chǔ)
1.她是位懂業(yè)務(wù),會管理,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),真抓實干的管理能手。從幼兒園建園初期的無資金、無設(shè)備、無人員、無環(huán)境建設(shè),再到建園僅三年就開足10個班級,在園332名幼兒,各功能室設(shè)施設(shè)備齊全,改善幼兒園的教學(xué)環(huán)境、提高教育教學(xué)質(zhì)量,她都傾注了心血和智慧。用相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的話她創(chuàng)建了育才幼兒園園所文化,提出幼兒園以“一切為了孩子,師生家園共同成長、和諧發(fā)展”為辦園理念,著力打造育才“家文化”的良好氛圍,不斷提升了園所管理水平,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。并秉持著“大雁精神”和“白楊樹精神”,著力打造一支陽光、博愛的“家團(tuán)隊”。在環(huán)境創(chuàng)建中注重細(xì)節(jié),實現(xiàn)“讓每一面墻壁都有溫度,每一個角落都有故事”的育人環(huán)境。讓陽光、和諧、整潔、文明融入整個園所。
2.頭雁高飛,群雁成行。幼兒園教師隊伍年輕,朝氣蓬勃。現(xiàn)在51名教工中,女同志47人,占總數(shù)的92%。可以說,女職工構(gòu)成了幼兒園的主體,成為幼兒園工作的中堅力量。作為幼兒園黨支部書記她以為引領(lǐng),激發(fā)女教師要自強(qiáng)、自立、自愛、自信、自尊。她把“快樂生活、健康成長,守護(hù)好孩子的唯一童年”作為幼兒園的發(fā)展根基。提倡公平教育、尊重每一個寶貝,培養(yǎng)孩子溫暖而自信。管理上形成一套獨(dú)特的體系,要求各部門各班級工作必須做到嚴(yán)格、細(xì)致、落到實處。她敢于創(chuàng)新,提出開放辦園,跳出教育辦教育。帶領(lǐng)教職工參觀圣士企業(yè),借鑒企業(yè)優(yōu)秀文化,現(xiàn)在“物品擺放齊了人心就齊了”和“人在一起不叫團(tuán)隊,心在一起才叫團(tuán)隊”已達(dá)成共識,形成了風(fēng)清氣正的“家文化”,推進(jìn)了幼兒園文化內(nèi)涵的建設(shè)發(fā)展。
3.她將宣傳學(xué)前教育、傳播幼兒教師正能量為己任。除了媒體的常規(guī)宣傳工作,還開通了微信公眾號,到現(xiàn)在已播101條信息,反映育才新聞、育才寶貝、周末分享、家教天地、教研動態(tài)、班級快訊。在老師中開展“我為自己代言”微信息大賽、在家長中開展“美廚辣媽健康娃”和“園標(biāo)設(shè)計征集”活動。教師們愛崗敬業(yè),立足本職的奉獻(xiàn)精神,幼兒園“健康生活、快樂成長”的理念得到及時的傳播,在地區(qū)學(xué)前教育行業(yè)起到了引領(lǐng)和示范的作用。現(xiàn)在幼兒園公眾號已有萬人關(guān)注,向孩子家長、社會傳遞育才人的正能量。
(二)抓教育科研工作,實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展的根本性突破
1.她提倡“以研促教,以研興教”,提高教師專業(yè)研究能力,實現(xiàn)了建園初期制定的“青年教師向?qū)I(yè)型發(fā)展、骨干教師由專業(yè)型向研究型身份轉(zhuǎn)型”的三年發(fā)展目標(biāo)。采取多種形式,開展了如帶教工程、園本教研、專家講座、外出學(xué)習(xí)、教師基本功大賽、青年教師進(jìn)修等活動。在科教強(qiáng)園思想的指導(dǎo)下,教師科研積極性高漲,科研氛圍空前濃厚。
2.她大膽對教學(xué)體制進(jìn)行改革,對教師進(jìn)行基本功素質(zhì)考核,崗前培訓(xùn)、見習(xí)、實習(xí),了解每名教師的個人特長,為教師在班級的特色教學(xué)搭建平臺,如蒙氏教育、奧爾夫教學(xué)法都得到有效運(yùn)用,同時組建“小蜜蜂藝術(shù)團(tuán)”,開設(shè)打擊樂、傳統(tǒng)誦讀、舞蹈、京劇表演等藝術(shù)種類。以“學(xué)習(xí)故事”實驗園為載體,營造教師交流、學(xué)習(xí)、探索的氛圍。
3.她嚴(yán)格貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》和《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》,倡導(dǎo)以“在生活中學(xué)習(xí),在游戲中成長”的教育理念,促進(jìn)幼兒身心全面和諧發(fā)展。2015年幼兒園首屆畢業(yè)生畢業(yè),她提出開展以“我們畢業(yè)了”為主題畢業(yè)季系列活動。通過豐富多彩的活動讓孩子感知成長、學(xué)會感恩,對成長和學(xué)習(xí)充滿期待和向往!在“六一”兒童節(jié)畢業(yè)典禮上,寶寶們身著博士服,由家長牽手走紅地毯,在笑臉墻上簽名,照畢業(yè)照,參加匯報演出,向辛勤培育他們的老師獻(xiàn)花,在大氣磅礴的頒獎典禮音樂中接受園領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)的人生第一張畢業(yè)證書,享受園長老師祝福和擁抱,為他們幼兒園生活留下永久回憶。現(xiàn)在他們教師和家長反饋育才的孩子上小學(xué)后表現(xiàn)出有禮貌、能力強(qiáng)、見識廣、情商高。2015年在營口市教師節(jié)表彰大會上,育才幼兒園百余師生的開場舞蹈《你是陽光我是花》,呈現(xiàn)出幼兒教師用愛心哺育花朵,師生共同成長的唯美畫面,展示了家園共育的良好精神風(fēng)采,預(yù)示著營口市學(xué)前教育健康發(fā)展的美好前景。
三、細(xì)致入微嚴(yán)格日常工作管理
1.防微杜漸,強(qiáng)化安全管理工作她一直將安全管理作為幼兒園重中之重的工作,健全制度,明確職責(zé)。聘請法律顧問,維護(hù)師生合法權(quán)益。設(shè)置安全巡視員,組織安全排查、拉練、消防器械使用培訓(xùn)、應(yīng)急疏散演練。2015年夏天地震中,近300師生3分鐘撤到指定地點。有兩名幼兒在午睡時熱驚厥,老師及時啟動安全應(yīng)急預(yù)案流程,孩子得到救治,避免事故的發(fā)生,得到家長的贊揚(yáng)。在家長學(xué)校中,聘請警務(wù)人員對幼兒、家長、老師進(jìn)行防拐騙、防走失教育講座,增強(qiáng)全園師生、家長的安全意識。
2.她不畏困難,遇事沉著、大氣。6月份,幼兒園經(jīng)歷一場突如其來的危機(jī)考驗。面對事態(tài)的變化莫測、家長的不冷靜和鋪天蓋地的不實輿論,榮園長帶領(lǐng)全體教職工,積極面對,理性、客觀地配合公安、司法、教育等各部門的工作,對孩子的病痛則表現(xiàn)了善良和關(guān)懷。面對網(wǎng)絡(luò)的流言蜚語,更是以大局為重,體現(xiàn)了理智、大度、包容的涵養(yǎng)。即使外來人員在門前聚眾吵鬧,也沒有耽誤一點工作。公安部門的縝密調(diào)查對幼兒園的工作給予了客觀公正的肯定,教師們規(guī)范的教育行為、組織活動的安全管理贏得家長和社會的高度評價。團(tuán)隊經(jīng)歷了這次危機(jī)考驗后更加團(tuán)結(jié)向上、更有凝聚力!更加珍惜和守護(hù)幼兒園的名譽(yù)!更加理解園長嚴(yán)格管理規(guī)范辦學(xué),幼兒平安、健康成長的重要意義。
四、不斷努力,促進(jìn)幼兒園和個人雙向成長
三年來,幼兒園取得了可喜的成績:先后被評為“遼寧省學(xué)生營養(yǎng)與健康協(xié)會學(xué)生營養(yǎng)與健康示范幼兒園”、“營口地區(qū)第六屆家庭讀書讀報知識競賽”組織獎、市教育局讀書征文活動組織獎、遼寧省檔案局“遼寧省機(jī)關(guān)檔案工作省二級單位”、營口市“三八”紅旗集體、首批“遼寧省五星級幼兒園”、市“一日活動評優(yōu)”先進(jìn)單位。
工作中她充分發(fā)揮專業(yè)特長和優(yōu)勢,積極探索新時期教育教學(xué)發(fā)展規(guī)律。她承擔(dān)的《對學(xué)前教育專業(yè)中高職課程銜接問題的研究》科研項目獲遼寧省教育廳和遼寧省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)合頒發(fā)的“遼寧省教育科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎”。曾指導(dǎo)的省、市名家名篇朗誦大賽、優(yōu)秀課評比、主題班會等均獲得各種獎項;撰寫多篇論文獲獎;被國家語委評為“優(yōu)秀測試員”,被市政府評為“營口市二類城市語言文字工作先進(jìn)個人”、營口市“高中等教育招生考試考務(wù)工作先進(jìn)個人”、營口市“繼續(xù)教育先進(jìn)工作者”。2015年被評為“營口市優(yōu)秀教育工作者”。
愛,讓孩子快樂,愛,讓孩子健康,愛讓育才幼兒園聲名遠(yuǎn)播。建園初期制定的三年發(fā)展規(guī)劃,都已提前高質(zhì)量的完成。近期,又組建團(tuán)隊研究制定下一個五年宏偉藍(lán)圖。展望未來,仍將會充滿著機(jī)遇、挑戰(zhàn),但她堅信,只要心中有愛、腳踏實地,那么一切的困難將迎刃而解,她和她的團(tuán)隊,必將會在營口市學(xué)前教育發(fā)展史上,寫下濃墨重彩的篇章!
三八紅旗手事跡簡介材料二:
夏XX同志,女,漢族,大專文化,漢濱區(qū)新城辦事處安火路黨支部書記。自2011年公選擔(dān)任社區(qū)黨支部書記以來,以對黨無限忠誠,對人民高度負(fù)責(zé)的主人翁精神,忘我工作,無私奉獻(xiàn),既具有帶領(lǐng)廣大社區(qū)干部腳踏實地工作的樸實作風(fēng),又有強(qiáng)烈的開拓創(chuàng)新精神,充分體現(xiàn)了求真務(wù)實的工作精神和開拓創(chuàng)新的進(jìn)取意識,在平凡的工作崗位上做出了一定的成績。
一、抓班子,帶隊伍,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
她作為一名基層社區(qū)書記,自身的良好素質(zhì)和職業(yè)道德是做好社區(qū)工作的基礎(chǔ),她積極開展非公企業(yè)黨建工作,不斷擴(kuò)大黨組織的影響力,以黨建帶動社區(qū)工、青、婦等團(tuán)體共同創(chuàng)建工作。在職黨員到社區(qū)任職領(lǐng)崗工作我社區(qū)被定為示范點,非公企業(yè)黨建工作有條不紊地進(jìn)行,達(dá)到轄區(qū)非公企業(yè)組織和工作兩個雙覆蓋。她帶領(lǐng)廣大黨員同志共同落實各項工作任務(wù),切實服務(wù)轄區(qū)居民,通過轄區(qū)單位、黨員志愿者服務(wù)隊以打掃小區(qū)衛(wèi)生、參加志愿活動、開展交通文明勸導(dǎo)等多種形式,組織黨員干部開展公益活動,彰顯黨員先鋒模范作用,發(fā)揮黨員在公益服務(wù)等方面的模范作用,進(jìn)一步增強(qiáng)了社區(qū)黨組織的凝聚力。
二、不斷思考,拓展服務(wù),充分發(fā)揮安火路社區(qū)志愿者服務(wù)站功能
在她的帶動下,社區(qū)建立了班子成員聯(lián)系社區(qū)群眾的工作制度,以書記為領(lǐng)導(dǎo)的班子成員經(jīng)常深入社區(qū)了解民意,切實幫助群眾解決實際問題,社區(qū)黨支部以服務(wù)群眾為出發(fā)點和落腳點,建立各種形式的黨員志愿服務(wù)組織,全方位、多崗位開展為群眾生活志愿服務(wù)活動,社區(qū)成立了志愿者服務(wù)站,主要服務(wù)內(nèi)容包括:空巢老人幫扶、兒童幫教、免費(fèi)理發(fā)、法律咨詢、心理溝通、矛盾調(diào)解及扶貧幫困等志愿服務(wù)。自志愿活動開展以來,志愿者們都能夠結(jié)合各自實際,定期和空巢老人陪聊,為留守兒童輔導(dǎo)作業(yè),檢查學(xué)習(xí)情況,御公館小區(qū)對面“紅貴族美發(fā)沙龍”的一位80后經(jīng)營個體理發(fā)店老板胡波,積極加入志愿隊伍,自愿常年為社區(qū)60歲以上老黨員免費(fèi)理發(fā),還給居民發(fā)放了《便民理發(fā)優(yōu)惠卡》。志愿者們積極發(fā)揮作用,深受轄區(qū)居民群眾好評。
三、創(chuàng)新工作,基本形成了多層次、全覆蓋的宣傳網(wǎng)絡(luò)。
她總是說,“我們一定要搞好創(chuàng)新工作”于是帶領(lǐng)安火路社區(qū)干部開始充分利用新媒體,開辟了新的宣傳陣地與欄目。通過開放免費(fèi)WIFI無線網(wǎng)絡(luò)服務(wù),方便看群眾辦事,提升了效率,利用一站式便民服務(wù)大廳,細(xì)化服務(wù)項目內(nèi)容,制作了電子通知欄,建立QQ群、微信公眾號,及時公布各項惠民政策,辦事說明等,大大的方便了群眾溝通聯(lián)系,讓群眾少走路。開設(shè)安火路社區(qū)微信公眾平臺,設(shè)立“安火云課堂”、“尋找最美家庭專版”宣傳欄、“微心愿征集ing”窗口、“社區(qū)便民服務(wù)欄目”、其中便民服務(wù)開設(shè)黨員服務(wù)、民政救助、勞動保障、計劃生育等子窗口,內(nèi)容豐富多彩,為社區(qū)各項工作起到了很好的宣傳作用。
四、要讓群眾感覺到社區(qū)是最接地氣的,我們要多搞活動。
夏書記一直強(qiáng)調(diào)要多組織活動,讓群眾感覺到我們社區(qū)是最接地氣的,她任職以來,從社情民意出發(fā),創(chuàng)新形式舉辦了豐富多彩的主題活動,成立了兩支社區(qū)文體團(tuán)隊。分別是安火路社區(qū)民間演藝團(tuán)和金城首府健身隊,組織各種文化活動60余場。社區(qū)通過走出門去過“七一”,踐行、創(chuàng)建文明社區(qū)“我心中的家”尋找最美家庭主題文藝展演活動、尋找最美家庭故事分享會、“家和萬事興”主題講座,“家長學(xué)校流動課堂--做智慧父母,育優(yōu)秀孩子”公益講座、低碳知識進(jìn)萬家,跳蚤市場,愛心集市義起來,“雙11”青春年誼會等活動,讓廣大居民了解社區(qū),走近社區(qū),支持社區(qū)。做好各項社區(qū)創(chuàng)建活動,“評星定級,晉位提檔”,從領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、社會評價好5個方面打造品牌特色社區(qū)。
五、人家的社區(qū)有特色,我們的社區(qū)不能沒特色
由于缺乏法律專業(yè)知識,以前社區(qū)在應(yīng)對一些涉及經(jīng)濟(jì)利益的鄰里糾紛,以及社區(qū)居民的法律問題咨詢時,總顯得有些手足無措。夏成紅同志通過外出學(xué)習(xí),也是受到啟發(fā),她把社區(qū)特長黨員和社區(qū)法律咨詢室整合起來,為居民搭建起了一個法律咨詢與服務(wù)的平臺,社區(qū)創(chuàng)新性的設(shè)立了法律援助和心理溝通室。社區(qū)聘請了退休法官支部黨員李益安同志為轄區(qū)居民提供法律援助,答疑解惑,給居民一些法律方面的支持,也解決調(diào)處了不少的矛盾糾紛,得到社區(qū)居民一致好評,都表示“社區(qū)法官”發(fā)揮了重要的作用,為大家提供了實實在在的幫助。
六、身懷愛民之心,傾情為民服務(wù)。
懷著為政府分憂,為社會解難,為居民服務(wù)的情感,夏成紅同志始終不渝地堅持“以人為本”的思想,把為居民服務(wù)、幫助弱勢群眾作為社區(qū)工作的奮斗目標(biāo),夏成紅同志帶領(lǐng)轄區(qū)廣大黨員和干部走進(jìn)社區(qū),貼近百姓,了解區(qū)情社情和民意,提高服務(wù)水平,通過“一走進(jìn)”“二了解”“三提高”,真正做到知民情、解民意、幫民困,扎扎實實地為百姓做好事、辦實事。2015年她帶領(lǐng)社區(qū)一班人為社區(qū)辦實事好事130余件,化解群眾矛盾糾紛13起,幫助困難群眾解決具體問題49件,通過活動的開展,為構(gòu)建和諧社區(qū)打下堅實的基礎(chǔ),深受社區(qū)居民的歡迎,社區(qū)黨支部通過幫貧困、聚民心,增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
情系社區(qū),情系居民,上為政府分憂,下為百姓解愁,讓黨放心,讓群眾滿意,是夏成紅同志人生的奮斗目標(biāo)和永遠(yuǎn)追求。她以自強(qiáng)不息的奮斗精神和愛崗敬業(yè)的工作熱情,獻(xiàn)愛于社區(qū),服務(wù)于居民,充分展示了新時期社區(qū)工作者的精神風(fēng)貌,在帶領(lǐng)社區(qū)干部、廣大群眾創(chuàng)造幸福生活、和諧社區(qū)的進(jìn)程中,時刻體現(xiàn)著一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。