每個(gè)城市對(duì)于引進(jìn)人才補(bǔ)貼政策不一樣。但大多數(shù)為住房補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、福利補(bǔ)貼等，數(shù)額也不定。下面小編為大家介紹2021年益陽(yáng)人才補(bǔ)貼最新政策及人才補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間，僅供參考！

11月6日，市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布了《益陽(yáng)市2020年市直事業(yè)單位定向引進(jìn)高層次（緊缺）專業(yè)人才公告》，70個(gè)崗位計(jì)劃招錄78名高層次（緊缺）專業(yè)人才。

本次人才引進(jìn)對(duì)象為國(guó)內(nèi)原“985”“211”高校、“雙一流”建設(shè)高校全日制碩士研究生及以上，湘潭大學(xué)、長(zhǎng)沙理工大學(xué)全日制碩士研究生及以上，經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)定的海外高校全日制碩士研究生及以上，及“雙一流”大學(xué)全日制本科學(xué)生。

考生須滿足以下要求。政治思想素質(zhì)高，理想信念堅(jiān)定，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良。大學(xué)本科生年齡在27周歲以下，碩士研究生年齡在30周歲以下，博士研究生年齡在35周歲以下。身體健康，符合國(guó)家招考公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。具有職位要求的其他資格條件和法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

本次人才引進(jìn)按發(fā)布公告、報(bào)名及資格初審、面試、考察及資格復(fù)審、體檢與公示、聘用等程序進(jìn)行。其中，報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，時(shí)間為11月11日8:30至11月30日17:00，考生可登錄益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)報(bào)名。

本次人才引進(jìn)政策優(yōu)越，對(duì)定向引進(jìn)到我市工作的人才可特設(shè)崗位，首次聘用的，不受招聘單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例限制，保留其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資待遇，任職資格連續(xù)計(jì)算。具有碩士研究生及以上學(xué)歷的人才，每人每年可發(fā)放1.2萬(wàn)元生活補(bǔ)貼，連續(xù)發(fā)放三年；“雙一流”大學(xué)全日制本科生每人每年可發(fā)放0.8萬(wàn)元生活補(bǔ)貼，連續(xù)發(fā)放三年。引進(jìn)的博士研究生，在益工作5年以上，發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼10萬(wàn)元（簽訂協(xié)議后一次性發(fā)放3萬(wàn)元，購(gòu)買本市第一套住房時(shí)再一次性支付7萬(wàn)元）。引進(jìn)的碩士研究生、“雙一流”大學(xué)全日制本科生，按每月300元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼，連續(xù)發(fā)放三年。博士研究生配偶原屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員且愿意來益工作的，可按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)。對(duì)人才引進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)實(shí)行“一站式”服務(wù)，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、戶口遷移、社會(huì)保險(xiǎn)等服務(wù)事項(xiàng)由招聘單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)辦理。