近日，從省人社廳獲得消息，湖南省人力資源和社會保障廳與湖南省財政廳關于印發《省本級失業保險穩崗補貼實施辦法(試行)》正式公布實施。

2016湖南失業保險穩崗補貼政策

根據規定，省本級參加失業保險的用人單位，同時符合如下條件，均可申請穩崗補貼：依法參加失業保險并足額繳費一年以上;上年度裁員比例低于上年長沙市城鎮登記失業率。此外，用人單位還需要人事、財務制度健全、管理規范。

具體補貼標準為：對實施兼并重組、化解產能過剩、淘汰落后產能三類企業，按照該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%給予補貼;對其他參保單位，按照該參保單位及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的40%給予穩崗補貼。

省人社廳表示，屬于兼并重組、化解產能過剩、淘汰落后產能三類企業，須由其行業主管部門蓋章確認。省本級參保的全額撥款事業單位、勞動事務代理機構、勞務派遣公司不列入失業保險穩崗補貼政策的享受范圍。

穩崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。對有弄虛作假、截留、挪用等行為的單位和個人，取消下一年度穩崗補貼享受資格，并按有關規定予以處理。

2017年湖南失業保險費率

從2017年3月1日起，湖南省失業保險費率統一由現行條例規定的3%降至2%，其中用人單位繳費比例由原來的2%降至1.3%，個人繳費比例由原來的1%降至0.7%。從2017年7月1日起，失業保險金標準將由當地最低工資標準的80%提高到85%。

舉例：如果某單位繳費基數為5000元，那么按照原繳費比例3%計算，則單位和職工個人每月共計需要繳納失業保險費150元。而按照新繳費比例2%計算，每月只需要繳納100元，共計可以少繳納失業保險費150元-100元=50元。其中單位每月少為每位職工繳納5000×(2%-1.3%)=35元，職工個人每月少繳納5000×(1%-0.7%)=15元。

湖南省公失業保險金領取標準

1、失業人員失業前所在單位和本人按規定累計繳費時間滿1年不足5年的，累計繳費時間每滿1年的，可領取3個月失業金;

2、滿5年不足10年的，從第5年開始，累計繳費時間每增加1年增加1個月的失業金，最長為18個月;滿10年及以上的，為24個月。失業保險金發放標準以當地最低工資標準一定比例確定。

3、失業人員失業前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的，按最低工資標準的70%發放，滿10年及其以上的，按最低工作標準的80%發放。

湖南省公失業金發放標準

1.累計繳費時間滿1年不滿5年的，失業保險金月發放標準為782元;

2.累計繳費時間滿5年不滿10年的，失業保險金月發放標準為809元;

3.累計繳費時間滿10年不滿15年的，失業保險金月發放標準為836元;

4.累計繳費時間滿15年不滿20年的，失業保險金月發放標準為863元;

5.累計繳費時間滿20年以上的，失業保險金月發放標準為891元;

6.從第13個月起，失業保險金月發放標準一律按782元發放。

7.農民合同制工人一次性生活補助費由588元調整到618元。