離婁之明，公輸子之巧，不以規矩，不能成方圓。以下是小編帶來的堅守紀律底線培養高尚情操心得體會，希望對你有幫助。

堅守紀律底線培養高尚情操心得體會(一)

20XX年1月，*在十八屆中央紀委五次全會上指出：“講規矩是對黨員、干部黨性的重要考驗，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。遵守政治紀律和政治規矩，必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。”

“居其位，安其職，盡其誠而不逾其度。”作為黨員干部必須嚴守黨的紀律，要奉遵禮法，竭精思職。*在十八屆中央紀委五次全會上指出：“黨的紀律是剛性約束，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩。&rdq

uo;黨員干部必須遵守政治紀律，堅持黨的領導，同黨保持一致，守住底線，尊崇和維護黨章。不讓紀律松懈一點，不讓言行偏了一點，不讓群眾失望一點。

“離婁之明，公輸子之巧，不以規矩，不能成方圓。”黨的十八大以來，反復強調黨員干部要講規矩。規矩是從政者做人做事的的邊界。作為黨員干部要嚴守黨的規矩，自覺做到講規矩講章法嚴守底線。黨員干部一是要在思想道德上講規矩。德，是為人之本，為政之基。對于自身而言要加強個人道德修養，提升黨性修養。對于工作而言要時刻遵守職業道德，做到忠于職守，清正廉潔，愛崗敬業。二是在做人上要講規矩。為人做事要講誠信，對自己、朋友、同事要以誠相待，要正派。三是要在工作上講規矩。“正以處心，廉以律己”。對待工作要公正廉潔，要腳踏實地，求真務實，在工作程序上要遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事。要用好手中的權力，讓權力在陽光下運行。守紀律是底線，守規矩靠自覺。底線是分界線，是做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。黨員干部必須自覺地，牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重后果，始終警醒自己堅守紀律的底線，自覺地守規矩，做合格的人民公仆。要讓“守紀律，講規矩”成為自身的底線自覺。

堅守紀律底線培養高尚情操心得體會(二)

人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線，而作為一個再企事業單位的員工來說，是最最基本的原則。

在3月底學習了在十八屆中央紀委五次全會上的講話，“要加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”，再次強調了嚴明紀律的重要意義，提出了紀律建設的明確要求，指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規矩，要十分明確地強調、十分堅定地執行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規矩意識，做政治上的“明白人”。“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩。”沒有規矩不成其為政黨，更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干不成事的。但在現實中，仍有少數黨員、干部不守紀律、不講規矩，或是搞團團伙伙、拉幫結派，或是口無遮攔、亂評妄議，或是自由散漫、目無組織，或是欺上瞞

下、弄虛作假，或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種，在黨內和社會上造成惡劣影響，給黨的事業造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治，就會像傳染病一樣蔓延開來，最終嚴重危害黨的肌體。

在講話中，習近

平提出了“五個必須”，這正是最重要、最根本、最關鍵的規矩。必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組

織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。

這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。

鄧小平同志曾說過，“我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律。”對一個擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執政的馬克思主義政黨，尤須嚴明紀律、嚴守規矩。只有把紀律建設擺在更加重要的位置，努力在全黨營造守紀律、講規矩的濃厚氛圍，保證全黨統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止，才能將我們的事業不斷推向前進。

而作為一名員工，心存敬畏，就會謙虛、謹慎、不驕、不躁，就會從嚴要求自己，慎言慎行，反之，一個人一旦沒有就了敬畏之心，就敢罔顧黨紀國法，把自己擺在“特權”位置，做一名“特殊員工”，就敢越“雷池”、闖“紅燈”、踩“底線”，肆無忌憚、為所欲為。一些員工之所以跌倒在權力、金錢、美色等關隘上，就是因為失去了敬畏意識，心存僥幸，膽大妄為，最終一失足成千古恨，追悔莫及。

守紀律，就是在任何情況下都要以企業利益為中心，堅持組織原則，照章辦事，找準位置，幫忙不添亂，就比如說按時上下班，不遲到，不早退等等這些最基礎的紀律，我們每都應該遵守并做到，并更加嚴格的要求自己。在工作中一定要認真學習和遵守規章制度，明晰工作流程和工作權限，保證日常工作的順利和高效，減少和避免工作的錯誤性。從日常的每一言每一行做起，遵守公司紀律，服從安排，養成良好的行為習慣和做人習慣，為公司的發展盡一份綿薄之力。