摘要：按照“兩學一做”學習的安排部署，組織全部黨員干部集中收看了《榜樣》。以下是小編帶來的榜樣心得體會，希望對您有所幫助。

榜樣心得體會(一)

每天習慣看過新聞，就找打片的我，頭

一天晚上和《榜樣》照個面就立即換臺了。10月27日中午，我帶著任務、放棄午休重新收看一直臨近到上班時刻逐漸有了入神、值得和難舍的新感覺，直至上班又打開電腦將整個節目全部看完。

“兩優一先”“兩學一做”特別節目《榜樣》，講的是包括104歲老紅軍秦華禮、方志敏烈士女兒方梅、鄧拓女兒鄧小嵐和中科院院士著名軍醫吳孟超在內的4位嘉賓和從100名全國優秀共產黨員、100名全國優秀黨務工作者和300個全國先進基層黨組織中選出的6名個人和1個支部的感人故事。

在重點宣傳的先進典型代表中，我最為關注的是我校精準扶貧縣之一的湖北五峰土家族自治縣退休干部羅官章。他19年前從縣人大常委會副主任位置上退休回家，本可以和家人團聚過著豐衣足食、頤養天年的好日子，作為一位老黨員和一名退休干部他想到的不是自己，而是那些“糧袋子”可以吃飽“錢袋子”還是空空的老鄉以及頭上頂著的“貧困鄉”帽子。他深深地感到：人退休了，使命尚未完成。他回鄉十九年，扶貧十九年，一個燒不盡的“火種”點燃了鄉親們“挖窮根”的激情。在他13年來的帶領下，靠山養山造金山，出路銷路尋思路，人窮家窮志不窮，苦勞勤勞出功勞。他終于風風火火，點石成金，僅將自己鉆研的天麻有性繁殖栽培技術無私向廣大農民推廣，自己失去被鋸斷的兩根手指卻換來了牛莊鄉農民靠種植天麻快速致富，累計增收的1.8億元。羅官章的事跡激發了我的初心，深深地感到自己的不足，暗暗地下定跟進的決心，我們同樣是普通黨員和退休職工卻有巨大的差別，在我身上缺乏他那樣的恒心和斗志。從羅老身上看到優秀黨員那種不忘初心的高尚境界、無私奉獻的價值追求、老有所為的人格魅力和同甘共苦的精神品格是我學習的榜樣。我以為羅老之所以成為《榜樣》節目第一位介紹的先進典型代表對于完成“十三五”期間的脫貧任務有著重要的意義，因為全國的脫貧攻堅工作急需要羅官章這樣的脫貧領軍人物，尤其需要靠加強自身造血功能取得脫貧

致富既鼓舞人心，又有利推廣的典型案例。

支月英同志扎根大山育新苗的事跡，同樣讓我深深的感動，因為教育脫貧是農村脫貧的基礎。上世紀八十年代初，我國教育事業方興未艾，師資隊伍青黃不接，尤其是邊遠山村，她這位十九歲的姑娘，最終說服母親，毅然選擇了山村小學教師的職業，嘗到了一考定終生的另一番滋味。她幾十年堅守在偏遠的山村講臺，遠離母親、遠離家庭，四十年如一日悉心從事割舍不掉的山村小學教育事業，從“支姐姐”變成了“支媽媽”，教育了大山深處的兩代人。她沒什么驚天動地的奇跡，平凡簡單的35個春秋，路遠家難回，執教終不悔，病魔無所懼，紅燭閃余暉。

甘愿犧牲奉獻，永遠為黨爭光的苗振水同志是從軍隊退休的正師級干部。他退休后，被家鄉縣委任命為固始縣駐北京黨工委書記。滿腔熱情地他迅速投入到流動黨員的黨建工作中來，使固始縣在京農民工黨支部從第一批的8個發展到今天的29個，充分發揮了教育管理黨員、凝聚服務群眾的作用。苗振水的故事讓我產生說不出的快樂感覺，他的工作簡直是太有新意了，太值得借鑒了。我作為學校離退休一個支部的管理者，一直為本支部的流動黨員管理問題抓耳撓腮，找不到對策。苗振水的創新組織結構、創新工作方法、創新管理模式、創先爭優活動等管理方式給我提供了政策依據和指導模式，為今后的類似問題提供很好的借鑒，從而有效推進支部的系列工作。

忘不了秦華禮跟準“偉大光榮正確的黨”，忘不了方梅不忘并朗讀父親《可愛的中國》，忘不了鄧小嵐父母給女兒留下的老區記憶，忘不了寫下19份申請考驗7次并正確選擇入黨的吳孟超。

主持人說共產黨員是什么：是飄揚的旗，是挺立的樹，是老百姓的主心骨，是燃燒了自己照亮別人的紅蠟燭。

是的。每一個榜樣，每一個故事，每一雙手印按出了不同的花朵。我們親眼看到羅官章的“信念”、支月英的“奉獻”、李萬君的“堅守”、苗振水的“作為”、李貝的“擔當”、王恩東的“創新”和瓊沙3號輪黨支部的“責任”。

校黨委組織的看節目、學《榜樣》的教育是“兩學一做”工作的繼續。“兩學一做”基礎在

學，關鍵在做，向榜樣學習，做合格黨員才是我們黨建學習教育的目的和向黨遞交的正確答卷。

榜樣心得體會(二)

榜樣的力量是巨大的，在日常工作中，我們需要榜樣，通過榜樣的力量，帶動整個干部隊伍奮進。10月26日上午，在活動中心三樓參加了集團公司組織的“榜樣力量系列先進事跡報告會”。

上午9點報告會準時開始，當報告團步入會場的那一刻，會場一下子變得無比安靜，我不禁心潮澎湃、肅然起敬，我想也許這就是榜樣的力量吧。本場先進典型事跡報告會正是以正能量為主要內容，通過制水、施工、服務、管理多個方面，從我們身邊的人和事，講述履職盡責、創業攻堅、職業道德、技術革新等多個方面的故事，弘揚敬業奉獻、誠實守信、勇于挑戰、不懈奮斗的美好品德，提升黨員群眾的道德素養，構建崇德向善的社會道德氛圍。

報告會上9位來自不同部門不同崗位的普通員工們，用真摯樸實的語言向我們講述了他們和他們身邊平凡而又偉大的故事。那一張張熟悉的面孔，那一段段感人的事跡，使我的心情無比激蕩，感動的是他們在平凡的崗位上做出的非凡業績，激動的是我能夠第一次近距離聆聽身邊榜樣的事跡。過去我也聽過許多先進人物事跡報告，但總覺得離我們比較遙遠，更多的感覺像是在聽故事，對自己并沒有太大的震觸。但這次不同，報告團的九名成員均來自我們身邊，堅守在平凡的崗位，從事著我們偉大的制水工作，大多是我們朝夕相處的同事、朋友。他們在各自平凡的崗位上做出了不平凡的成績，在瑣碎的工作中，為了安全供水、為了企業長期穩定的發展保駕護航。他們分別結合自身情況和崗位實際，講述了他們敬業愛崗的先進事跡，分享了他們和他們身邊無私奉獻的感悟與心得。在短短的兩個多小時里，掌聲一次次在會場熱烈響起，一個又一個平凡而偉大、感人而又催人奮進的故事，令在場的每一位聽眾為之動容、由衷欽佩。讓我們在場的每一位都經受了一次精神的洗禮，他們在自己平凡的崗位上勤勤懇懇默默的奉獻著，他們每個人身上都閃耀著為我們供水事業獻身的光輝，值得我們學習深思。學習典型，我想首先要學習他們的奉獻精神，我們要像他們那樣，不怕臟不怕累，為了城市的優質供水默默付出著他們的汗水。我們要學習，他們的這種吃苦耐勞無私奉獻精神，他們以艱苦的勞作和辛勤的汗水為全市市民的安全用水保駕護航。

我們要以這次報告會為契機，以先進典型為榜樣，學習先進典型的精神，找出自己的差距認認真真的做好每一項工作。在今后的工作中做到嚴于律已勤儉節艱苦奮斗，結合崗位自身情況進一步匯聚正能量，推動集團公司全面快速健康發展。