門男方生育保險報銷條件是怎樣的呢?你對此有何了解呢?今天我們就一起來看看相關內容吧!

1、用人單位按本辦法規定參加生育保險，并按時足額繳納生育保險費;

2、在按規定設置婦產科的醫療機構或計生技術服務機構生育、流產(引產)、實施計劃生育手術的;

3、符合計劃生育規定。

延伸閱讀：廈門生育保險新政策7月實施 首次惠及男職工

從今年7月1日起，廈門將實施生育保險新政策。新的政策將有四大變化，對企業和參保人來說，交的生育保險費將降低，生育保險關系省內轉移更便利，生育津貼將從按月計發改為按天計發，并首次惠及男職工與男職工的未就業配偶這個人群。

變化一

首次惠及男職工及未就業配偶

一直以來，廈門的生育保險待遇都只針對女職工，而且需要女職工本人參保，才能享受生育保險待遇。因此，有人覺得男職工參加生育保險沒什么用。新政實施后，這一情況就要有變化了。

今后，實施計劃生育手術的參保男職工本人，如輸精管結扎術，可按照新政規定享受生育津貼。此外，參加廈門市生育保險的男職工，只要他的妻子未就業，而且未參加任何城鄉居民醫保或新農合作醫療，男職工符合申領生育保險待遇的條件，那么，配偶就可以參照本市城鄉居民醫保的標準，享受產檢及分娩的生育醫療費待遇。

變化二

生育津貼改為按天計發

廈門市社保中心介紹，今后，生育津貼將不再按月發放，而是以每月30天進行折算，按日計發。

職工領到的生育津貼，是以單位上年度月平均工資除以30，再乘以相應天數。若職工產假超過此標準的，差額部分由所在用人單位負責補足。

廈門市社保中心提醒，申領生育津貼需為在職參保人員，且需連續繳費。生育當月未參保繳納生育保險的人員，將無法享受生育保險待遇。

變化三

生育保險關系省內轉移更便利

根據以往的政策，參保人在省內兩地參保繳納的生育保險是相互獨立的，更無法連續計算。

今后，根據規定，參保人因正常工作調動或勞動關系改變，需將生育保險關系轉入廈門或轉出廈門的，符合規定的月份可連續計算。

變化四

生育保險費率更低

從今年7月1日開始的新一個社保年度起，生育保險費率將由0.8%降低到0.7%，用人單位可按其工資總額的0.7%按月繳納生育保險費，此舉將有效減輕企業負擔。

案例

36歲的李先生來廈門工作11年了，一直按規定繳納社保。他的妻子林女士5年前隨李先生來到廈門，全職在家帶孩子。“二孩”放開之后，夫妻倆5月迎來了自己的第二個孩子。林女士沒有工作，在廈門不能參保，在老家也沒有參保，按照之前的政策，林女士產檢、分娩的費用，每一分都需要自己掏現金，不能享受生育保險待遇。

從今年7月1日后，像林女士這樣的男職工未就業配偶，將可以參照本市城鄉居民醫保的標準，享受產檢及分娩的生育醫療費待遇。