近日，人大代表王幼君建議“將女性產假延長至3年”，引發網友熱議。

有人贊同，也有人擔心：產假過長會加重女性就業歧視。

“3年產假”是否合理，可不可行?現行產假對于目前的女性來說是否夠用?

這一系列問題，一時成為大家爭論的焦點。

聲音

人大代表王幼君：

建議女性產假延長至3年

近日，人大代表王幼君建議“將女性產假延長至3年，由財政或社保提供津貼”。

王幼君已連續兩年提出延長產假的建議。

此次他建議，在產假期間，女職工可選擇離開職場，待3年期滿之后重新擇業。這3年期間若上班，則自動喪失產假資格，恢復工作女性的正常身份。

，國家頒布相關規定，將女職工的產假從90天延長至98天。此后，仍有女性表示產假“吃緊”，不夠用。

近幾年，社會各界延長產假的聲音一直不斷，一些人大代表也提出過此類建議。而這次，王幼君建議產假延長至3年，還是引起了不少人的熱議，有人贊同，也有人稱這是“添亂”。

產假延至3年是否可行?3年產假是否合理?對于女職工來說，現行產假是否夠用?這一系列問題，一時成為大家爭論的焦點。

駐豫全國人大代表張瀛岑：

過長產假是對勞動力的浪費

18周較為合適

事實上，在河南，也有很多人建議延長產假，全國人大代表、天倫集團董事長張瀛岑就是其中之一。

張瀛岑曾在全國兩會提出的《關于全社會關愛孕期婦女的建議》中提議延長產假。

他認為，當時的90天產假完全不合適，媽媽們產后要恢復身體，要母乳喂養新生兒，否則即使上班也無法達到產前的工作能力，精神無法集中，更可能直接影響下一代的身體素質。

這一提議在出臺的《女職工勞動保護特別規定》中得到體現。

對于王幼君的建議，張瀛岑怎么看呢?

昨天，在接受河南商報記者采訪時，張瀛岑表示，“產假延長至3年”建議的出發點是好的，能夠引起公眾對婦女權益的關注。

同時，張瀛岑也表示，建議產假保持在一個合理的時間范圍內，18周較為合適。過長的產假，不僅會造成勞動力的浪費，也會增加女性就業的困難，不但不會使婦女權益得到保護，反而是種傷害。

紅方：“二孩”母親急需產假

在昨天記者的采訪中，多位全職媽媽認為，建議較為可行。

一家私企的員工陳女士說，如果生活壓力不大，休兩三年產假，避開自己狀態最糟糕的時期，何樂而不為?

“如果能休3年產假，哪怕每月只發1000元錢的補助，也認了。”之前在鄭州一家國企上班的趙玲，是兩個孩子的媽媽。

在第二個孩子出生后，為了能夠照顧好兩個孩子，她辦理了提前退休，做起了全職媽媽。

她認為，對于一些生“二孩”的女性，家里老人年事已高，無法幫忙帶孩子，而“上有老下有小”的情形，需要她們投入更多時間給家庭。

藍方：加重女性就業歧視

在鄭州一家設計院工作的馮利紅，前兩個月剛抱上了寶寶。

她表示目前工作壓力很大，如果產假休太長時間，與工作崗位脫節，很有可能把工作“丟”了，會給家庭帶來負擔。如果產假休3年，這3年也會過得“提心吊膽”。

“產假休3年，哪個單位還敢招女工?”在鄭州一家幼兒園供職的李青說，本來女性在就業市場上就處于弱勢，如果真要實施3年產假，未婚女性就更難就業了。

她認為，“產假延長至3年”的建議，從表面上看是為了保護女性，但實質上會給女性就業帶來更大影響。

在采訪中，多名媽媽表示“3年休不起”，但建議適當延長產假。

網友

產假休3年，聽起來很美

@陽川fighting：3年不去上班，單位會給你留職位嗎?不現實。

@秀外惠中hl：3年太長，一年足矣。但愿夢想能夠成真。

@王利1991：這個建議雖然看似對女性來說很有利，但3年足以使婦女與社會脫節，公司在招聘方面可能會基于此項規定而對女性說no。

@princessshare：1年就好啦，剛好可以給孩子斷奶，對媽媽和孩子都好。

@jsgxj：98天太短了。產前至少要休息20天，孩子在懷孕37周后出生都是正�，F象。產后坐月子至少要42天，醫學上說42天子宮才能恢復，需要到醫院體檢，一般民間都是坐雙月子60天。這都是最基本的。另外，哺乳、自己身體恢復、小孩都是2~3個小時吃一次奶，累!休3年不太現實，休半年我覺得可行。

@夏日癡：站著說話不腰疼。

@莘海子魚：休7個月剛剛好，小孩6個月后就可以斷奶了，這樣上班就不用擔心了。

@江南十三姨：想法很豐滿，實施太骨感。

醫生

女性產后6周可基本恢復

從醫學角度上說，產婦需要多長時間來恢復?

鄭州婦幼保健院主任醫師吳愛紅表示，單純從醫學上講，女性產后6周，除了乳腺，其他組織器官便會恢復到懷孕之前的狀態。至于休養多久才能工作，要根據個人情況以及各方面的因素而定。

回應

北京市婦聯：不能解決

對于延長產假的建議，鄭州市總工會女職工部的工作人員回應，這個建議不可行也不可取，更不可能實施。

據媒體昨天報道，王幼君接受采訪時透露，“延長產假”的建議已經得到了北京市婦聯的回復，對方稱“不能解決，需要協調其他部門”。