作為一名年輕黨員應該切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，主動喊響“從我做起、向我看齊、對我監督”，努力爭做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。下面就一起來看小編分享的四個意識個人剖析材料吧。
四個意識個人剖析材料一
自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，在認真學習上級規定學習篇目的基礎上，我重點學習了系列重要講話精神，和省、市領導同志關于教育實踐活動重要講話精神，通過深入基層、深入群眾、談心交流等多種形式，廣泛征求了各方面群眾的意見和建議，聯系自己的思想、工作實際，對照“三嚴三實”和“四面鏡子”，深刻體會到自己在“四風”方面還存在很多問題。現就這些問題進行對照檢查，請領導和同志們批評幫助。
一、遵守黨的政治紀律情況
認真貫徹中央到地方的各項方針政策，貫徹落實鎮黨委的各項決定，工作中堅持民主集中制的原則，鎮政府的各項規章制度的制定，做到從群眾中來到群眾中去，充分尊重民意、民權。認真貫徹落實中央八項規定，厲行節約，廉潔自律，深入調研，重點整治“四風”問題，倡導為民務實、清廉的工作作風。通過對照檢查，我在遵守黨的政治紀律還存在一定的差距：
一是理想信念有所弱化。對上級黨委的重大決策、重要部署有時認識不深、理解不透，對黨的政策進行系統的學習不夠，致使自己理想信念有所弱化、政治敏銳性不夠強。
二是政治鑒別力不夠強。對“三嚴三實”的實質領會不深，不能入腦入心，自覺遵循，有時對錯誤言行、負面言論缺乏基本的鑒別力。
三是執行力不夠強。對中央的路線方針政策、上級黨委的戰略部署，有理解不深刻、落實不到位的現象，在結合實際創造性地開展工作上有所欠缺，缺乏開拓創新精神。
貫徹執行中央八項規定情況：本人從內心擁護中央八項規定，嚴格執行各項規章制度，自覺做好廉潔自律工作，不奢侈浪費，工作中帶頭轉變工作作風，對干部群眾反映的問題真心真意地解決。但對照中央八項規定還存在不足，調查研究不夠、不深入的問題。
二、“四風”方面存在的主要問題
(一)形式主義方面
一是機關化現象嚴重。作為分管鄉建的副鎮長，本應多下基層了解情況，但總是以事務纏身為借口，沒有經常深入基層調查研究，導致工作浮在表面。例如，在去年全鎮的危房改造工作中，我沒有深入到農戶家中詳細了解實際情況，而是指揮、調度浮在上面，忙來忙去，雖然也安排了專門人員負責，但還是忽視了對這項工作的跟蹤檢查，而且親自過問和督促檢查的較少，不夠深入細致。
二是責任心不夠強問題。工作中有時憑主觀做事、粗枝大葉，總認為一些常規工作無足輕重，照程序辦就行了，要求的標準不高、把關不嚴，致使有些工作出現紕漏，這些都是服務群眾責任心不夠強造成的。如在去年的危舊房改造過程中，認為工程完工就萬事大吉。但由于監管不到位，導致改造完成的房屋出現了質量問題，給群眾生活帶來了不便，產生了不良好的影響(西太平村王樹發家煙囪開裂)。另外在抓土地清查工作中，沒有經過真細致的前期調研，武斷認為每個村出7、8個村民就能完成測量工作，但實際每個村用4、5個人完全能夠完成，造成了人力浪費，增加了開支，這都是工作責任心不強、跑粗造成的。
三是存在工作作風不扎實問題。在落實領導交辦的有些工作時，有時只把自己當成了領導的“傳話筒”，領導怎么說的就同下面怎么學，沒有進行全面把握、認真研究安排，自己僅是工作送達、事情交待清，時限到時催一下，沒能對深入村組去辦，去聽取群眾意見，拉開了同群眾的距離，難以掌握群眾所想所期盼。而在重點工作上，自己去干，干完后，不計較工作效果，不總結工作經驗，不提創新方法。比如，在排水溝改造、道路整修尤其負責危房改造等民生工程，涉及群眾的切身利益，作為班子成員、領導干部，負有時時督查問效的職責。但因督查不深入、不細致、不及時，導致對有的工作進展情況不夠了解，出現了給領導提供信息不夠詳、不夠準的情況。
(二)官僚主義方面
一是存在聯系服務群眾不夠問題。工作中沒有真正關心群眾想什么、盼什么，缺乏全心全意為人民服務的意識，對群眾普遍關心的熱點、難點問題了解關心不夠，不關心群眾冷暖，坐等上門多、主動問需少，聽取特困群體呼聲不夠。如在下村工作時，多數進村就貓在村部，不愿意去群眾家中，不愿面對面傾聽群眾的呼聲，導致危房改造過程中漏報了一些改造戶數，損害了群眾切身利益，現在看來這就是典型的官僚主義思想在作祟。
二是存在深入基層一線不夠問題。自己走上領導崗位后，平時習慣于在辦公室處理公務，辦公文、忙接待、聽匯報，與干部職工，特別是廣大群眾直接溝通交流不多，很難更多的了解工作實情，對于廣大群眾的呼聲、服務需求了解甚少，導致服務工作難以及時跟上。如在沉陷區改造工作中，需要到沉陷區658戶居民家中進行入戶調查核實，而我把這項工作直接交給了具體工作人員，自己沒有及時督促檢查，導致所上報戶數和類型出現了工作上的誤差，造成了群眾不滿意。
(三)享樂主義方面
一是存在工作有時貪圖安逸問題。工作上存在事業心不強，責任心不足現象，有艱苦的崗位最好不要去，艱巨的工作最好別人干的思想。受社會上的歪風邪氣影響較大，工作不講奉獻、講回報，處事不講原則、講人情，熱衷于“小圈子”、結交“小朋友”。例如，領導讓我負責全鎮的危房改造任務，我怕路不好走，不愿意吃苦受累，就將相關工作任務直接交給工作人員去辦了。工作干好了，成績自然而然是我的，干不好，就是具體工作人員的。
二是有收禮送禮，吃吃喝喝的現象。在中央八項規定出臺前，為了拓展社會交往，溝通個人感情，在工作期間有接受過同事吃請和請吃現象，請吃時候為了所謂好面子，菜要的多吃的少，造成了不必要的浪費。面對朋友、熟人或多年同志節日的走動，總覺得是人之常情、禮尚往來，有時怕傷了感情和面子，收下后，再給人家送點別的禮品，作為互贈。現在想想，還是拒絕的態度不堅定，對風氣的認識不夠深刻，原則性不強。
(四)奢靡之風方面
一是存在勤儉節約意識不強、艱苦奮斗精神弱化問題。對辦公室燈常亮、電腦不關機等現象熟視無睹，有用沒用的見到喜歡的東西就想買，造成了不必要的浪費，這也是沒有勤儉節約意識的具體體現。
二是有向高標準看齊的不良思想。隨著經濟社會的發展，人民群眾生活水平逐步提高，在衣食住行方面有時看見身邊一小部分同學、朋友開好車、住好房，偶爾也會滋生攀比的想法。生活中偶爾也抽點好煙，喝點好酒，認為鄉村基層沒什么高檔會所，休閑娛樂場所，沒有名貴菜肴，錯誤的認為自己與奢靡奢侈的生活沾不上邊，即使吃的喝的好點也無所謂，但實際比現實的群眾生活水平相比還是有過之而無不及。出現上述行為，都是自己思想松懈，要求不嚴造成的，無形中為社會不良風氣起到了推波助瀾的作用。
三、產生問題的根源
(一)政治理論學習不夠。常常把學習放在嘴邊喊口號，而從內心深處根本就沒有把理論學習放在重要位置，感覺在同志們面前談學習會格格不入，裝清高。即使學了，也是迫于壓力，搞搞形式，記住支言片語，沒持之以恒自覺學習政治理論的精神。由于缺乏理論學習，導致與實際工作脫節，不能有效地與實際工作緊密結合起來。
(二)黨性修養不強。我從一名普通干部成長為一名領導干部，這一切都離不開組織和鄉親們的關懷和幫助。但隨著身份轉變，我卻淡忘了這些，黨性鍛煉的主動性、自覺性放松了，有時還私下認為黨性是潛意識的，看不見、摸不到，黨性修養強不強，跟工作的好壞沒有多大關系，進而淡化了黨的政治紀律、組織紀律的剛性要求。在實際工作當中，有時對違反黨的政治、組織紀律的一些小問題、小毛病，也持有即使偶爾逾越規矩、也不會出大格的“活思想”，導致自身在先進性、純潔性和紀律的嚴肅性上有所弱化。
(三)宗旨觀念淡化。對待工作的標準有湊合心理，缺乏進取心，說明自己的人生觀、世界觀還不夠崇高，黨員領導干部的角色意識不夠強，主要是黨性宗旨意識不強，有得過且過、差不多就行的心里。還有時認為自己不擅自用權、不貪圖私利，自己努力去做了，即使有點其他情況，也不感到內疚，這表面上看是標準不高，而其根本原因在于自我要求的放松，組織觀念、集體觀念淡化了，缺少黨員先進性的追求和境界，說到底是黨的全心全意為人民服的宗旨觀念淡化了。
(四)廉潔自律意識弱化。我在工作和生活中出現的享樂主義和奢靡之風問題，主要是自己對勤政優政的宗旨意識樹立的還不夠牢固，自覺用黨的紀律和黨員干部廉潔自律的有關規定約束自己還不夠深入，進一步講就是謙虛謹慎、戒驕戒躁，厲行勤儉節約、反對鋪張浪費，發揚艱苦奮斗的作風還不夠強;反腐倡廉和拒腐防變的自覺性還不夠強，沒有真正做到堅決反對一切消極腐敗現象，也沒有真正做到政治清明、作風清正、行為清廉。
四、今后努力方向和改進措施
針對自身在“四風”方面存在的問題和不足，我要在以下四個方面加以改進和努力提高自己。
(一)加強政治學習，有效提高黨性修養。始終把焦裕祿精神、“三嚴三實”具體要求，作為自己行動的指南。堅持從學習入手，主動擠時間抓好學習，每天利用1個小時時間學習黨的理論知識，學系列講話精神等內容。同時進一步活化學習形式、豐富學習內容，做到常補精神之“鈣”，認真反思自己的理想信念是否堅定，世界觀、人生觀、價值觀改造的是否徹底，真正解決好思想“總開關”問題，進而不斷提升黨性修養，筑牢抵制“四風”的思想基石。通過加強學習，提高貫徹執行黨的方針政策的自覺性，增強自身的政治素質和理論水平。經常找問題、省自身，看自己的行為是否符合黨性要求，是否偏離正確的人生軌道。嚴格按照系列講話精神糾正世界觀、人生觀和價值觀上出現的偏差，夯實理論功底、筑牢思想根基，實現理論與實踐相統一。
(二)切實改進作風，增強宗旨意識。把維護和實踐人民的利益放在首位，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神;把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民的利益第一;進一步保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。在工作作風上，深入基層，深入實際，爭取每個月下鄉時間達到10天，入農戶家中10次以上，每次至少要幫助解決一個問題，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系，努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，不斷提高工作能力和服務水平。
(三)從嚴要求自己，認真執行黨的紀律規定。嚴格執行黨風廉政建設的有關規定，向群眾公開進行踐諾，并自覺接受群眾監督，要管住小節、防微杜漸，筑牢思想防線，增強拒腐防變能力。堅持對照黨章、黨紀國法，努力做到自重、自省、自警、自厲。堅決貫徹執行黨紀條規，自覺遵守中央八項規定，做到不該說的不說，不該做的不做，不該吃的不吃，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力。同時，對社會上一些違背黨的政治紀律的言行，我要堅決予以抵制，并加強教育引導。
(四)從解決實際問題入手，做到即知即改。我將本著“邊學邊改、即知即改”的原則，對自己查找的“四風”方面9個問題，細化具體措施、認真進行整改。在形式主義方面，端正自已的思想態度，工作中改掉要面子不要里子的虛榮心理，切實發揚求真務實的工作精神，重執行、勤問效，平時力戒粗心大意，確保各項工作零差錯。在官僚主義方面，時刻告誡自已是人民公仆，不拿官架子，多從群眾角度換位思考，為群眾掌好權，用好權。在享樂主義方面，平時多想想貧困群眾的苦日子，弱勢群體的難處，增強自己艱苦奮斗意識，工作上多思多做求進取，生活上勤儉節約不奢侈，切實做到不為物質名利所累。在奢靡之風方面，嚴格執行中央“鐵八條”，任何時候不允許超標接待，不違規用車，堅決避免一切浪費現象發生。
上述查擺問題和整改措施，可能還不深不全不透，誠摯希望領導和同志們多給予批評幫助，我一定虛心接受，進一步抓好整改落實。
四個意識個人剖析材料二
根據黨中央的部署，今年將在全體黨員中開展學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員學習教育。這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后，深化黨內教育的重要實踐，也是推動學習教育從領導干部這個“關鍵少數”向全體黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。切實抓好“兩學一做”學習教育，有利于進一步增強全黨的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。
在“兩學一做”中增強“四種意識”，需要明確為什么要學。開展學習教育是應對挑戰的必然要求。當今時代，思想觀念和價值取向日趨多元，社會思潮風云激蕩，中國共產黨在13億人口的大國執政，面臨著眾多考驗和挑戰，必須管好黨、治好黨，始終保持黨在思想上的統一、政治上的團結、行動上的一致。
經過這幾年從嚴管黨治黨的實踐，黨員干部整體素養和作風都得到了加強，精神面貌也大為改觀，但一些問題依然存在：有的黨員理想信念模糊動搖，精神空虛，甚至熱衷于封建迷信活動;有的黨員黨的意識淡化，看齊意識不強，不守政治紀律和政治規矩;有的黨員宗旨觀念淡薄，精神不振，利己主義嚴重，工作消極懈怠;有的黨員道德行為不端，不注意個人品德，貪圖享受、奢侈浪費。開展學習教育可有針對性地解決這些突出問題，從而使廣大黨員牢固樹立“四種意識”。
在“兩學一做”中增強“四種意識”，需要明確學什么、怎么學。黨章是管黨治黨的總章程，集中體現著黨的基本原理和政治主張，集中體現著集體意志和原則要求。把黨章這個總規矩立起來了，其他紀律也就容易立起來。作為黨員，學習黨章、遵守黨章、維護黨章，是最基本的要求。只有把黨章作為全黨遵循的根本行為規范，從嚴治黨才能落到實處。
黨規黨紀是對黨章的延伸和具體化，是規范黨員行為的具體遵循。通過認真學習黨內政治生活若干準則、學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，黨員干部將更加明確該做什么、不該做什么，能做什么、不能做什么，守住共產黨員為人做事的底線。系列重要講話，是馬克思主義中國化的最新成果，是堅持和發展的行動指南。深刻領會以*同志為黨中央治國理政新理念、新思想、新戰略，用系列講話精神武裝全黨，才能夠更好地統一思想行動，更加自覺地增強“四種意識”。
在“兩學一做”中增強“四種意識”，需要明確學習教育的目標要求。開展“兩學一做”學習教育的實質是把思想建設、作風建設、紀律建設融為一體。學是基礎，做是關鍵。做合格共產黨員，是學習教育的著眼點和落腳點。只有學做互進、知行合一，學習教育才有實際意義。黨員是黨的肌體細胞，黨員合格，黨組織才堅強有力。當前，黨員合格的一個具體化要求就是增強“四種意識”。
強化政治意識，就是要堅定理想信念，堅定對馬克思主義的信仰，始終堅持正確的政治方向，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。強化大局意識，就是善于從全局高度、用長遠眼光觀察形勢、分析問題，自覺地在顧全大局的前提下做好本職工作。強化核心意識，就是要堅決維護中國共產黨這個的領導核心，維護黨中央作為全黨的領導決策核心。強化看齊意識，就是要經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。廣大黨員要更加自覺地尊崇黨章，積極履行黨員義務，更加主動地立足崗位踏實干事，為推動改革發展穩定和全面建成小康社會貢獻自己的力量。
四個意識個人剖析材料三
群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。在黨的群眾路線教育實踐活動中，我們要把活動的開展與促進事業發展緊密結合起來，把為民務實清廉的價值追求深深植根于思想和行動中，切實增強大局意識、問題意識、擔當意識和敬畏意識，以思想和行動自覺努力踐行群眾路線。
盡職履職，要有大局意識。服務大局是所有基層黨組織和黨員干部的重要政治任務。一要認清發展大局。我們當前面臨的大局就是與全國同步全面建成小康社會的偉大實踐，就是我省“發展升級、小康提速、綠色崛起、實干興贛”的新征程。二要服務發展大局。服務大局就是要在大局下想問題、做工作，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，要把思想和行動統一到中央和省委的部署上來，把力量凝聚到全省的發展戰略上來。要根據省委、省政府的要求，結合本部門、本行業的工作性質，科學謀劃發展思路，整合各方資源，將本單位的工作與全省的發展大局緊密結合起來，為全省的發展添磚加瓦、增光添彩。
解決“四風”，要有問題意識。樹立問題意識，就是要善于發現問題、研究問題、解決問題。發現問題是黨員領導干部的基本功。在實干興贛、與全國同步全面建成小康社會的關鍵階段，黨員領導干部應該敏銳地發現“問題”，要貼近群眾、關心群眾，想群眾之所想、急群眾之所急，找準群眾最關心、最困難、最突出的問題，了解經濟社會發展迫切需要解決的難題和瓶頸問題，為科學決策打好基礎。研究問題是黨員領導干部的必修課。對工作中發現的問題，要拜群眾為師，多同群眾座談，多商量討論，集思廣益，從人民群眾的實踐中汲取智慧和力量，研究制定最為恰當的解決方法，做到科學決策、為民決策。解決問題是黨員領導干部一切工作的落腳點。不解決實際問題就是徹頭徹尾的形式主義者。衡量黨員領導干部為民務實清廉的重要標準就是看為群眾解決了多少問題、化解了多少矛盾。如果只把解決問題掛在嘴上、留在紙上，不見諸行動，必將失去人民群眾的信任。只有多做造福群眾的事，努力為群眾干實事、謀實惠，才能真正團結群眾、凝聚人心，形成發展的強大合力。
干事創業，要有擔當意識。敢于擔當是時代發展和人民群眾對黨員領導干部的基本要求，也是黨員領導干部應具備的最起碼的政治品格。當前，隨著改革開放的不斷深入，各種利益交織、矛盾凸顯，特別需要黨員領導干部有擔當意識。敢于擔當，首先需要對工作充滿激情，保持飽滿的精神狀態。“人是要有點精神的”，“沒有一點闖的精神，沒有一點‘冒’的精神，沒有一股子氣呀、勁呀，就走不出一條好路，走不出一條新路，就干不出新的事業”。這就是領導干部干事創業應有的精氣神，是勇于探索的氣勢，是敢為人先的氣概，是不怕困難勇攀高峰的志氣，是不甘落后奮起直追的豪氣。敢于擔當，要有對事業強烈的責任感。對待每一項工作要有不達目的誓不罷休的韌勁，盡心盡力，盡職盡責，忠于職守，不敷衍塞責、馬馬虎虎，不得過且過、應付了事。敢于擔當，還要有大無畏的精神。碰到問題不繞彎子，遇到困難不兜圈子，勇于負責，主動作為，敢于碰硬;主動到群眾意見大的地方去理順情緒，到工作推不動的地方去打開局面;矛盾面前不膽怯怕事，不逃避躲閃，不當好好先生，做到堅持原則、秉公辦事，不怕得罪“小圈子”、“小團體”。“大事難事看擔當”，黨員領導干部必須在關鍵時刻挺身而出、迎難而上，才能破解難題、化解矛盾、推進工作，為民務實清廉的形象才能在群眾中樹立起來。
辦事用權，要有敬畏意識。作為黨的領導干部，一要敬畏人民群眾。權為民所賦，若不為人民群眾謀福祉，權就有被收回去的危險。執政黨的地位不是與生俱來的，不是一勞永逸的。過去擁有不等于現在擁有，現在擁有不等于永遠擁有。只有對人民群眾心懷敬畏，辦事用權以人民群眾歡迎不歡迎、高興不高興、滿意不滿意為準則，才能獲得支持擁護，才能站得牢、立得住。敬畏群眾，不是對群眾避而不見、敬而遠之，而恰恰需要牢記從群眾中來、到群眾中去，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。二要敬畏組織。黨員領導干部首先是普通黨員，必須嚴格恪守黨的組織紀律，履行黨員義務，個人服從組織，下級服從上級，決不允許任何人有凌駕于組織之上的特權。特別是單位和部門主要領導要增強組織觀念，發揚民主作風，不搞一言堂，做到民主決策、科學決策。三要敬畏權力。權力是一把雙刃劍，用得好可以造福百姓、推動事業發展，用不好則會貽誤事業甚至葬送自己。黨員領導干部敬畏權力，就要正確使用手中的權力，時刻對黨紀國法心存敬畏，按法規辦事、按制度辦事、按程序辦事，不獨斷、不專權，將權力置于“陽光”之下，主動設置監督、接受監督，時刻對自己敲響廉潔自律的警鐘，做到踏踏實實干事、干干凈凈做人，通過嚴格自律，做一個受人民群眾歡迎的好干部。
四個意識個人剖析材料四
大學生“村官”，一個耳熟能詳的詞語，卻寄托著黨的殷切期望;一個普普通通的干部，卻牽動著農民的深情期盼;一個年紀輕輕的團隊，卻支撐著浩瀚無垠的大地。大學生“村官”之所以受到國家、社會和人民的充分肯定，是因為他們完成了黨和國家交給的任務，做好了人民群眾的實際工作，而做好這些任務和工作，則要求廣大村官必須樹立“四種意識”。
一是樹立學習意識。古人云：“非學無以廣才，非學無以明說，非學無以立德。”學習意識，是大學生“村官”最基本的意識。在大學里，我們經過了系統的學習，有新思想、新知識、新技術，而到了基層農村，發現書本和現實大相徑庭，很多東西沒有實際的功效;相反，農民和農村干部可能書本知識沒有大學生多，但他們卻有著豐富的農村工作經驗和熟練的農村工作方法，這些恰恰是村官所不能企及的，更是應該認真學習的，此所謂，“學，然后知不足”。農村既是施展才華的舞臺，又是礪練人生的學校，我們要當好“農民學徒”，放下“村官”架子，向基層干部學習，向農民群眾學習，把學習作為積累知識、增長才干、提高水平的重要手段。學習是一輩子的事兒，所謂“活到老，學到老”，我們要做到在學習中工作，更要在工作中學習，以達到相互促進，共同提高。在農村，我們首先要學人民群眾艱苦奮斗、勤勞樸實、勤儉持家的優良作風;其次要學村情、人情、社情，以豐富自己大腦的思維;還要學業務、學法律，學“村官”工作的基本知識、基本方法和基本技能。只有牢固樹立起學習意識，切實做到學以致用，才能真正實現自我完善、自我升華、自我超越。廣大村官不僅要加強自我學習，還應該帶領群眾和基層干部一起學習，達到“全民學習”的偉大目標。
二是樹立服務意識。創建“服務型”社會是國家基本任務，究其具體的服務對象，廣大的農民群眾是工作的重點，服務好了9億農民，就等于服務了整個社會。國家選聘大學生“村官”，其目的就在于為新農村建設服務。大學生“村官”在駐村后，一定要做到“身處基層、心系基層”，真正融入到農村這個大熔爐之中。我們要以群眾的根本利益為重，實心實意辦實事，以服務“三農”為中心，充分發揮自身優勢。首先是要常懷“四心”，即“愛心、耐心、虛心、細心”。其次是要練好“三功”，我們多向上級領導請教，要不怕失敗，不怕犯錯誤，要經得起群眾和領導的敲打，練好頭功;面對村民要說方言，面對領導多談工作，有事多溝通，無事嘮家常，練好嘴功;面對工作要勤跑、多跑，頂在最前面，經常下鄉串戶，了解村社情，練好腿功。最后是要當好“五員”，深入調查研究，聽取群眾意見建議，使村務管理逐步規范化、制度化、透明化，當好管理員;積極向農民宣傳黨的各項方針政策及法律法規，將新的理念、新的思路帶到農村，當好宣傳員;加強與外界聯系，多方爭取涉農部門對本村的關心支持，及時為農民收集和發布市場信息，全面了解掌握農村情況，溝通反饋社情民意，為科學發展提供決策依據，當好信息員;盡自己所能在發展生產、調整結構、推廣技術等方面給農民群眾以幫助，為農民致富多想辦法，多找門路，多關心困難家庭及弱勢群體，當好幫扶員;主動承擔推廣科技知識的職責，當好群眾的輔導員。
三是樹立吃苦意識。農村的生活條件遠不及城市，我們來到農村，就要告別舒適安逸的生活，在農村生根發芽，做一名地地道道的農民。“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能”。要想成就大器，必須經過在逆境、困難、艱苦的環境中磨練。我們要敢于正視困難，力爭解決困難，樹立“困難就是機遇”的信念，把困難作為考驗自己、完善自己、超越自己的對照標準，培養吃苦精神。農村是一張圖紙，我們要繪出五顏六色的圖景;農村是一塊毛地，我們要耕垠出富饒的沃土。老百姓不驕不躁、勤勞樸實和謙虛謹慎的精神是我們學習的榜樣，我們要強加鍛煉、挺住壓力、艱苦奮斗，樹立“不怕難，有韌勁，能吃苦”的工作作風，做一名組織信任，上級放心，群眾滿意，村民擁戴的*大學生村官，繪就自己精彩的人生。
四是樹立創新意識。江澤民同志1995年在全國科學技術大會上指出：“創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力。”作為新一代熱血的青年，大學生“村官”肩負著創新的光榮使命。我們在基層農村要敢闖敢干、敢為人先，堅持與時俱進、銳意進取，大膽探索、解放思想，要勇走前人未走過的路，大膽干前人未干過的事。首先我們要突破思想，農村是新問題層出不窮的地方，這里沒有固定公式，沒有萬能鑰匙，只有用自我的聰明才智，突破陳規爛俗，才能真正解決新問題，服務村民;其次要突破工作方式，根據農村的實際情況，結合自己所學，多想群眾增收法子，多謀村民致富路子，大膽、創新的開展工作;最后要突破實踐，“沒有調查就沒有發言權”，我們要深入基層，走村入戶，掌握第一手材料，根據村民需求，結合自身條件，有重點、重實效的幫助他們。
