人力資源管理專業畢業能干什么

很多學生在填報志愿的時候，都喜歡填報人力資源管理專業。其實人力資源管理專業的就業面還是比較廣的，能找的工作也是比較多的。像是一些工廠或是小公司擔任人力資源相關職位的，都是剛畢業的大學生。

這個專業就是入行門檻比較低，但是發展速度和上升空間，都是比較有難度的。學習人力資源管理專業畢業的學生，找到工作是比較容易的，但是想要做到精通或是做到管理層，是需要很長一段時間的工作經驗的。

學習人力資源管理專業的學生，畢業后想要找一份好工作，首先要對人力資源的各個模塊有個了解，對于這個職業的狀況定位，和自己以后的發展方向都要提前了解。規劃好自己未來的職業，才能有正確的努力方向。

學人力資源管理的就業方向

在我們的印象中，人力資源管理專業是一種萬金油式的工作，似乎是什么人都可以干，認為這個行業是沒有什么發展的。其實，人力資源管理人才卻被國家列為稀缺人才。這個行業每年都有很大的人才缺口，這也意味著有更大的發展空間。

人力資源管理專業的學生畢業后可以選擇的就業方向很多，但主要也就是以下幾個方向：一是人力資源管理，但一般都是從基層的崗位開始做起。主要就是負責員工培訓，招聘或是績效。二是市場營銷，這個方向主要是因為做好市場營銷的基礎，就是要和人打交道，而人力資源管理專業主要就是和人打交道的職業。三是企業管理人員，這主要就是利用人力資源管理專業的知識，再熟悉企業管理知識，經過自己的努力，做到管理層。

對于學習人力資源管理專業畢業的學生來說，在就業的時候盡量選擇北京、上海、深圳等城市，這些城市經濟發展比較發達，就業機會也比較多，薪資待遇也會比較好。