工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。工傷事故中賠償義務人給予受害者的賠償項目包含：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等，傷殘等級不同，賠償項目也不同。曲靖工傷賠償的多少，是按照政府統計部門公布上一年度相關統計數據確定。因此，當事人在計算曲靖各項賠償金額時應該查清相關數據，以便于確定賠償項目計算標準。

1-10級一次性傷殘補助金依據《工傷保險條例》35、36、37規定，職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如下：一級傷殘：本人工資×27；二級傷殘：本人工資×25；三級傷殘：本人工資×23；四級傷殘：本人工資×21；五級傷殘：本人工資×18；六級傷殘：本人工資×16；七級傷殘：本人工資×13；八級傷殘：本人工資×11；九級傷殘：本人工資×9；十級傷殘：本人工資×7。注：依據《工傷保險條例》64本條例所稱本人工資：是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。工傷職工工作時間不足12個月的，其工傷待遇按照實際工作月數的月平均工資計算，工傷職工工作時間不足一個月的，其工傷待遇按照其一個月的工資計算；本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。1-6級傷殘津貼（按月享受）

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