企業工傷保險如何辦理?為了讓各位了解清楚，下面搜集了詳細的內容，歡迎參考!

企業工傷保險如何辦理

根據《工傷保險條例》用人單位應到社會保險經辦機構為職工辦理工傷保險參保手續，初次參加工傷保險的單位需準備該單位的營業執照原件、復印件，單位的組織機構代碼證書原件、復印件，單位法人的身份證原件、復印件，該單位所有員工的勞務合同，身份證復印件。資料備齊后到社保局填寫社會保險登記表、繳費工資申報花名冊，并繳納職工的工傷保險費。單位參保繳費后有人員變動及時將變動人員名單報送社會保險經辦機構，單位初次參保交費的次月新發生工傷的職工按《工傷保險條例》的規定開始享受工傷保險待遇。

辦理工傷保險待遇所需材料

1、5-10級一次性待遇：《工傷認定決定書》、《因工傷殘程度鑒定結論通知單》原件、身份證原件及復印件到工傷經辦機構辦理。

2、工亡職工一次性待遇：《工傷認定決定書》、死亡證明、火化收據、戶口簿、法定受益人身份證原件及復印件。有供養人的提供供養關系證明、供養人身份證、戶口簿、交通銀行活期結算存折。

3、退亡職工一次性待遇：死亡證明、火化收據、法定受益人身份證原件及復印件。(達到法定退休年齡，需提供社保中心出具的《喪葬費支付明細單》)有供養人的提供供養關系證明、供養人身份證、戶口簿、交通銀行活期存折。

4、1-4級一次性待遇及定期待遇：《工傷認定決定書》、《因工傷殘程度鑒定結論通知單》原件、身份證、工商銀行活期存折原件及復印件。

溫馨提示：(1)結算時間為每月1日?20日，供養人和定期待遇為每月1?10日。(2)交通事故或涉及第三者責任的，除提供以上材料外，還需提供《交通事故責任認定書》、《交通事故賠償協議》或《法院判決書》、公安機關做出的處理意見。(3)職業病的除提供以上材料外，還需提供《職業病診斷證明書》原件。

5-10級工傷職工領取一次性工傷醫療補助金經辦須知

單位經辦人需提供工傷職工《解除(終止)勞動合同證明書》原件、《工傷職工五級至十級解除(終止)勞動關系一次性工傷醫療補助金申請書》、《勞動合同書》原件、營業執照(副本)、原件及復印件、身份證原件及復印件，與工傷職工(解除、終止勞動關系)同時到工傷經辦機構辦理。

辦理工傷保險醫療待遇所需材料

1、未進行傷殘等級鑒定的：提供《工傷認定決定書》原件、工傷人員門診或住院收據、醫療費用明細(住院需要匯總明細)、門診病志或住院病歷(含出院小結、手術記錄、特殊材料產地等)、特殊檢查或特殊治療申請單、《遼寧省社會保險費專用收據》。本項待遇需工傷職工本人帶身份證和用人單位工作人員同時到場方可辦理。

2、進行傷殘等級鑒定的，除上述1所列材料外尚需提供《職工傷殘程度鑒定結論通知單》復印件。

3、交通事故或涉及第三者責任的，除上述1所列材料外尚需提供《交通事故責任認定書》、《交通事故賠償協議》原件或《法院判決書》原件、公安機關做出的處理意見等材料。

4、職業病的，除上述1所列材料外尚需提供《職業病診斷證明書》原件。

5、工(退)亡人員：除上述1所列材料外尚需提供死亡證明。

溫馨提示：醫療待遇辦理時間為每月1日至20日。