成都工傷保險繳費基數(shù)為多少呢?想必大家也很想了解吧，今天我們就一起來看看相關內(nèi)容吧!

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費基數(shù)：2874元;

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入;

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：14370元;

4、單位繳費比例0.6,%，個人不用繳費。

延伸閱讀：成都：建筑農(nóng)民工以建設項目為單位參加工傷保險

記者從市人社局獲悉，為進一步做好建筑業(yè)工傷保險工作，保障建筑施工企業(yè)農(nóng)民工的合法權益，依據(jù)相關法律法規(guī)規(guī)章和相關規(guī)定，結(jié)合我市實際，日前，市人社局等相關部門制定并出臺了《成都市建筑業(yè)工傷保險實施辦法》(以下簡稱《實施辦法》)，明確不能按用人單位參保、建筑項目使用的建筑業(yè)職工特別是農(nóng)民工，均應按照本辦法實行以建設項目為單位參加工傷保險，并實行動態(tài)實名制管理。

根據(jù)《實施辦法》，凡在本市行政區(qū)域內(nèi)，從事房屋建筑和市政基礎設施工程建設的建筑施工企業(yè)應依法參加工傷保險。并針對建筑行業(yè)的特點，建筑施工企業(yè)對相對固定的職工，應按用人單位參加工傷保險;對不能按用人單位參保、建筑項目使用的建筑業(yè)職工特別是農(nóng)民工，均應按照本辦法實行以建設項目為單位參加工傷保險，并實行動態(tài)實名制管理。而交通運輸、鐵路、水利等相關行業(yè)建設項目職工參加工傷保險可參照本辦法規(guī)定執(zhí)行。

在繳費標準和方式方面，《實施辦法》明確按用人單位參保的建筑施工企業(yè)應以職工工資總額為基數(shù)依法繳納工傷保險費。以建設項目為單位參保的，2017年8月1日起，可優(yōu)先在項目所在地社會保險經(jīng)辦機構辦理參保登記，由項目建筑施工總承包單位按照項目工程總造價的0.06%一次性繳納工傷保險費且不參加工傷保險費率浮動調(diào)整。同時，建設單位要按相關要求，在工程概算中將建筑業(yè)社會保險費單獨列支，作為不可競爭費，不參與競標，并在項目開工前由施工總承包單位一次性代繳本項目工傷保險費，覆蓋項目使用的所有職工，包括專業(yè)承包單位、勞務分包單位使用的從業(yè)人員。

值得一提的是，《實施辦法》對工傷待遇也做了明確要求。根據(jù)《實施辦法》，對項目竣工時尚未完成工傷認定或勞動能力鑒定的建筑業(yè)職工，其所在用人單位要繼續(xù)保證其醫(yī)療救治和停工期間的法定待遇，待完成工傷認定及勞動能力鑒定后，依法享受參保職工的各項工傷保險待遇。同時，規(guī)定了按項目參保的有關工傷保險待遇涉及職工本人工資的，按照職工發(fā)生工傷時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資標準核定。對于違法轉(zhuǎn)包導致工傷事故的，由違法轉(zhuǎn)包單位承擔職工工傷保險待遇賠償責任。