【篇一】教師轉變作風服務群眾發言

基層干部轉變作風、服務群眾關系到黨群干群關系融洽，關系到工作的成效。因此，鄉鎮基層干部是發展農村經濟，維護社會穩定的直接指揮者，是黨與群眾、政策與實踐之間最重要的結合點，其領導能力高低，執政能力大小直接影響著農村的穩定、改革和發展。因此，提高基層干部綜合素質，就必然成了加強我黨執政能力建設的重要內容。

基層干部必須加強黨的執政能力意識，樹立三種科學的執政理念：一是立黨為公，執政為民的理念。一定要增強宗旨觀念，堅持人民的利益高于一切，深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事。二是發展是黨執政興國第一要務的理念。基層干部的執政能力建設必須緊緊圍繞第一要務來展開，切實找準本地發展定位和發展思路。三是依法行政的理念。農村工作治理有效的根本方法在于民主和法制。我們必須增強基層干部的法制觀念和依法辦事能力，在依法執政中實現黨對國家和社會的領導。只有樹立這三種理念并切實遵照執行，才能有效地解決“為誰掌權，掌權干什么，怎樣掌好權用好權”的問題。

黨的政策是黨的生命力。正確執行黨的政策，首先要認真學習和全面理解黨的政策，認真通過向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，打牢馬克思主義的理論功底，準確掌握市場經濟和現代科技知識。其次要堅持理論聯系實際。用科學理論武裝自己的頭腦，才能堅定正確的政治方向和政治立場，提高政治敏感性，增強政治學習能力，加強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，成為新時期合格的基層干部。第三，要端正學風，扎實做到學以致用，努力尋找一條符合實情的工作思路和措施。

勤于實踐就能增長才干。歷史經驗證明，艱苦環境能磨煉人，創業過程能造就人。基層干部只有積極投身改革和建設的實踐、勇于在“急、難、險、苦”的環境中磨煉，才能煉就一身硬功夫，才能提高執政能力。這是基層干部提高執政能力和領導水平的必由之路。作為一名年輕干部應該珍惜組織上給予的實踐機會，要敢于挑重擔，要有闖勁拼勁，要爭一流，創先進，要艱苦奮斗，能夠默默無聞地工作，不斷努力向上。 黨的基層組織執政能力不是一個人的能力，是黨組織的整體能力。領導班子個人的素質是班子整體能力的重要基礎，但是還要看班子的凝聚力。班子團結就能出凝聚力。一個班子團結協調才會有戰斗力，提高領導藝術要學會很多本領，但最重要的是學會堅持民主集中制。民主集中制不僅是我們黨的根本組織原則，也是基層干部必須學會的重要的工作方法和重要的領導藝術，基層領導干部不僅要有好的思路，更重要的是要能調動大家的積極性，集思廣益，把一個班子組織好，把大家的作用發揮好。

【篇二】教師轉變作風服務群眾發言

要堅持立黨為公、執政為民，把實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益作為我們思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點，忠實地貫徹執行黨的群眾路線，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。教育和引導廣大黨員干部始終堅持群眾觀點，代表群眾利益，堅持從群眾中來、到群眾中去的根本工作路線和方法，贏得群眾的信任和支持。堅決糾正那些對群眾疾苦漠不關心、對群眾安危麻木不仁的態度和作風。要充分發揮機關黨組織職能作用，組織帶領廣大黨員干部經常深入到困難大、生活艱苦、群眾意見多、工作基礎差的地方去，關心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲。凡是涉及群眾利益的事情，都要充分聽取群眾意見，誠心誠意為群眾辦實事、解難事、做好事，使群眾不斷從經濟社會發展中得到更多的實惠。要正確處理各種利益關系和矛盾糾紛。在條件下，人民內部的利益矛盾增多。我們要加強和改進思想政治工作，運用說服教育、示范引導和提供服務等手段做好新形勢下的群眾工作。要教育和培養廣大黨員干部，在實踐中不斷提高協調和處理群眾利益的能力，對群眾反映的問題，做到件件辦理有著落，事事落實有回音。對一些符合政策規定、能解決的問題要認真加以解決，對一些因主客觀條件不具備、一時確實難以解決的，要講清楚道理，深入細致地做好思想工作，切實把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態。

為民、務實、清廉，根本在務實

務實，就是要堅持勤奮工作、埋頭苦干，對黨和人民的事業高度負責，扎扎實實地做好各項工作。要教育和引導廣大黨員干部，牢固樹立正確的政績觀。真正的政績是為黨和人民踏實工作的實績，是經得起群眾、實踐和歷史檢驗的實績。機關工委要加強對機關黨組織的領導和指導，幫助他們不斷改進和完善對機關黨員干部的考核標準和方法，既要看主觀努力，又要看客觀條件;要把黨員干部實際為群眾做了什么，在群眾中的口碑如何，作為評價他們工作的主要方面。對弄虛作假、欺上瞞下、貪圖虛名、搞假政績的干部，要堅決予以查處。對黨員干部、特別是黨員領導干部要嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，幫助他們樹立正確的政績觀，科學衡量其政績，力戒浮躁之氣。浮躁之氣，敗壞了黨風，也影響了黨員干部的健康成長。它反映了一些黨員干部思想和工作作風上存在的問題，是思想不正、黨性不純的表現。克服浮躁之氣，最根本的是要樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，著力解決好權力觀、地位觀、利益觀的問題。做工作要立足于長遠發展和人民群眾的根本利益，不搞勞民傷財的“形象工程”、“政績工程”，不提一些不切實際的高指標，不喊嘩眾取寵的空口號，把心思用在工作上，把感情貼在民心上，把成績歸功于集體，養成兢兢業業、踏實苦干的作風。

為民、務實、清廉，清廉是關鍵

清廉，就是要堅持嚴于律己、廉潔奉公，時刻把黨和人民的利益放在首位，嚴格遵守黨紀國法，堅持高尚的精神追求，永葆共產黨人的浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾。要教育和引導廣大黨員干部時刻保持良好的精神狀態、工作作風和生活作風，正確認識和處理奉獻精神和利益原則的關系，堅持人民的利益高于一切，堅持立黨為公、執政為民，正確對待和處理個人利益，淡泊名利、無私奉獻，這是我們黨的性質和宗旨對黨員干部的根本要求，也是共產黨人應有的政治品格。在改革開放新形勢下，黨員干部的工作、生活、社交空間日益拓寬，如果把握不住“度”，很容易使權力成為腐敗的條件，這就需要我們不斷加大對黨員干部隊伍的教育、管理和監督力度。同時，要采取多種形式方法搞活機關精神文化生活，陶冶廣大黨員干部的情操，形成機關風清氣正的良好精神氛圍。近年來，我們在抓好對黨員干部教育、管理、監督的同時，始終注重對機關精神文化生活的提煉，每年都結合形勢任務要求，結合重要紀念日活動，組織市直機關文藝匯演、運動會、棋類比賽、知識競賽、演講比賽、形勢報告會、勞模座談會等，吸引了眾多機關黨員干部熱情參與，對弘揚正氣、烘托和諧氛圍、凝聚黨組織向心力、陶冶干部職工情操起到了良好的促進作用，效果是十分明顯的。

【篇三】教師轉變作風服務群眾發言

按照縣委統一要求，圍繞學習貫徹黨的十八大精神轉變工作作風會議主題，結合工作實際，本著實事求是的原則，現就自己在思想、學習、工作、作風等方面查擺出的問題和今后工作的努力方向匯報如下，不足之處敬請各位領導批評指正。

一、存在的問題和不足

是理論學習不夠深入。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項學習活動都能積極參加，但由于事務性工作較多，平時自己擠時間自學不夠，有以工作代替學習的現象，對上級的方針、政策等文件看得多、聽得多，認真坐下來思考少，特別是聯系思想和工作實際有針對性的學習少，運用科學理論指導實踐的能力，當好參謀、搞好服務的能力和水平還需進一步提高。

二是創新意識還有待提高。做了多年的機關工作，在工作中或多或少地積累了一些經驗，到政府辦工作之后，辦公室在政務、事務等方面的工作有了一定提高。但平時忙于具體性工作、應酬性事務，對辦公室工作在機制創新、提高工作質量和提升服務水平上深入思考與分析的還不夠，很少有意識地去針對具體問題改進工作方法、優化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點。

三是宗旨觀念還不夠牢固。在三個服務的認識上存在偏差，總認為服務搞好了，工作就做好了。有些工作習慣于按部就班或等到領導過問時才安排，缺乏主動服務的意識。特別是對來反映問題的基層群眾，總認為是信訪部門和職能部門的事，有時怕影響機關工作，表現得不耐煩，耐心細致的服務做的還不夠。

四是工作作風還不夠扎實。到政府辦工作以來，對縣政府中心工作和重大活動的安排能做到高效、嚴密、科學、有序。但客觀地講，離嚴、細、深、實的要求，還有一定差距。一是在深字上沒有下真功夫。平時忙于辦公室具體事務，對政府推進工作中面臨的新情況、出現的新問題，不能完全伏下身子，深入基層，深入實際，有針對性進行調查研究，一定程度上影響了參謀助手作用的發揮。二是在嚴字上沒有下硬功夫。有時認為同志們很辛苦，經常加班加點，壓擔子，磨性子做得不夠;對同志們的要求還不夠嚴，管理還不到位。三是在實字上沒有下苦功夫。特別是在效能建設方面，還有許多提升空間，辦公室機關高效運轉的機制還沒有完全建立。工作抓細、抓實、抓具體和一竿子插到底的實干精神還不夠強，缺乏一抓到底的韌勁;一些需要督辦的工作，抓落實的力度還不夠大。

二、今后努力的方向

一是刻苦勤奮，強化學習意識。正確處理工作與學習的關系，把學習貫穿于工作的全過程，認真學習研讀黨的十八大精神，深刻領會其精神實質，努力提高思想政治素質。堅持用科學理論武裝頭腦，不斷增強學習理論的主動性、自覺性，在真學、真懂、真用上下功夫，真正做到學有所思、學有所悟、學有所用，不斷提高科學判斷形勢的能力、應對復雜局面的能力和解決實際問題的能力。

二是務實肯干，強化宗旨意識。充分發揮綜合協調、督促檢查的職能和優勢，及時了解情況，多協調解決問題。在處理好日常事務的同時，多深入實際、深入基層，緊緊圍繞全縣的一些重大問題、發展問題等進行調研，發揮好參謀助手作用。始終把基層滿意不滿意、群眾受益不受益作為想問題、辦事情的出發點和落腳點，把讓領導滿意、讓基層和人民群眾滿意作為工作的奮斗目標，堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高謀劃能力、協調能力、落實能力。

三是勇于開拓，強化創新意識。在今后的工作中，要提高工作標準，敢于想大事、抓正事、解難事，更加嚴格要求自己，率先垂范，帶好隊伍，努力做到立足本職，創一流業績，搞一流服務，做一流奉獻。要準確地把握工作的發展方向，更好地找準工作定位，創新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創工作新局面。

四是嚴于律己，強化廉政意識。始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己。時常對照黨章，對照黨員和黨員領導干部的標準，對照黨風廉政責任制，時刻反省自己，勇于正視錯誤，真正做到理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪。樹立廉政觀念，嚴格規范自己的行為。從小事做起，嚴于律己，做到踏踏實實做事，清清白白做人。自覺接受群眾監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。