按照市、區委的要求，我嚴肅認真的參加“一學兩爭三優”活動，通過“六個一”活動，我深受教育、深有觸動，作為一名黨員領導干部，以焦裕祿精神、“三嚴三實”要求對照檢查自己，我深感慚愧，現將自己存在的問題，產生問題的思想根源及改進措施匯報如下：

一、黨性修養

一是遵守政治紀律標準不高。由于放松政治學習，在遵守黨的政治紀律上滿足于服從黨的領導，執行黨的決議，沒有把遵守黨的政治紀律視為個人的政治生命，缺乏為黨的事業而無私奮斗的政治覺悟。在實際工作中，對黨的路線、方針、政策的現實意義和深遠意義理解不深、不透，往往就工作說工作、就業務說業務，做為人大主任，沒有真正從黨的事業的高度去認識人大工作，去開展好人大工作。

二是政治敏銳性不強。由于遵守黨的政治紀律警鐘長鳴不夠，不知不覺造成自己的政治鑒別力、政治免疫力降低，對自己思想上一些不良苗頭自警、自律不嚴，對社會上一些不良傾向，一些有損于黨的形象的言論警覺不夠，抵制不力，有時甚至明知不對，少說為佳，聽之任之，在維護黨中央的領導權威上，在鞏固黨的執政地位上沒有發揮好共產黨員的先鋒模范作用。

三是政治信念筑的不牢。在把握人大工作中，看客觀環境隨大流開展工作，缺乏從追求政治信念上有聲有色做好人大工作的主觀意識。在社會生活中看社會現實多，就現實說現實，想理想信念、談主義少，事不關己，安于現狀多，為黨分憂，為民解難的憂患意識少。

二、能力素質

一是關心同志少。平時對人大的同志提要求、交工作要結果多，很少主動與同志們溝通思想，主動關心他們的學習、工作和生活，只在意干部的工作表現，不注意體察干部的實際困難，與同志們的關系，嚴肅有余、親和不足，使人大機關工作氛圍不活躍。

二是犯經驗主義。自以為工作時間較長，對城區工作比較了解，人大工作業務較熟，工作習慣于憑經驗出發，自己高明，缺少當學生的精神，學習新知識、提升新本領的熱情明顯減退，謙虛謹慎不夠，造成思維僵化，方法機械，處事主觀，聽不進不同意見，工作被動。在組織人大代表開展視察活動時，方式、方法十幾年不變，沒有根據形勢的發展、社會的變化和對代表視察活動的新要求做出相應的調整，降低了視察效果，影響了代表作用的發揮。

三、工作作風

一是工作重形式、輕效果，工作不扎實。對中央的有關文件，區委的指示決議滿足于開會傳達，對人大工作的開展，滿足于制定相關工作制度，按分工交辦副職各司其職，對落實的情況，存在的問題，人大作用發揮如何，有哪