近日， 貴州省人社廳決定，從2021年1月1日起，為2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金。貴州省和其他地方一樣，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整三項(xiàng)結(jié)合調(diào)整的方式。下面我們就對(duì)貴州省2021年退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金調(diào)整方案一探究竟。

定額調(diào)整

在定額調(diào)整方面，貴州省退休人員每人每月增加50元，和去年持平。但和其它省市相比，屬于中高水平。

定額調(diào)整用來(lái)彰顯公平，大家一碗水端平，誰(shuí)也沒(méi)有吃虧的感覺(jué)，具有普惠性。很多省市都很看重定額調(diào)整，像西藏、上海等地，都著重提高了定額調(diào)整的幅度。對(duì)于養(yǎng)老金較低的退休老人，會(huì)更加公平一些。

掛鉤調(diào)整

在掛鉤調(diào)整方面， 貴州實(shí)行雙掛鉤模式，分別與繳費(fèi)年限和本人基本養(yǎng)老金水平進(jìn)行掛鉤。

從繳費(fèi)年限上來(lái)看，貴州退休人員繳費(fèi)年限每滿(mǎn)一年，每月增加2.6元。去年是每滿(mǎn)一年每月增加2.4元，增加了2毛錢(qián)。無(wú)論如何這個(gè)幅度還是非常給力的，戰(zhàn)勝了大多數(shù)的省份。

掛鉤繳費(fèi)年限，是為了激勵(lì)參保人員在職時(shí)盡早繳費(fèi)，繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高。貴州在這方面表現(xiàn)完美。

在掛鉤養(yǎng)老金水平方面，按2020年底本人月基本養(yǎng)老金數(shù)額的0.1%進(jìn)行調(diào)整。去年是0.5%，下降了0.2%。

不出意外的話(huà)，貴州在掛鉤養(yǎng)老金水平方面，調(diào)整比例應(yīng)該是最低的，這一點(diǎn)還是非常佩服貴州的勇氣，畢竟這會(huì)引起一部分人的不滿(mǎn)意。

貴州掛鉤養(yǎng)老金調(diào)整比例極小，幾乎可以忽略不計(jì)，其實(shí)這正好和大家的普遍訴求共振在了一起。這樣可以非常有效地縮短退休人員之間養(yǎng)老金差距。

當(dāng)然，肯定會(huì)有不同意見(jiàn)。養(yǎng)老金低的人認(rèn)為，大家退休之后都是靠國(guó)家養(yǎng)老，退休待遇不應(yīng)該有太大的差距。而養(yǎng)老金高的人，則不會(huì)這么認(rèn)為。

其實(shí)這都不同的訴求，歸根結(jié)底還是受利益支配的，這也無(wú)可厚非。但客觀(guān)上來(lái)講，站在公平的角度，這個(gè)比例就不應(yīng)該設(shè)置太高，如果太高，退休人員養(yǎng)老金之間的差距會(huì)進(jìn)一步拉大。

傾斜調(diào)整

在傾斜體調(diào)整方面，貴州主要是兩方面，一方面是向高齡老人傾斜，另一方面是向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)傾斜。

在高齡傾斜方面，以70周歲為調(diào)整基線(xiàn)，70 周歲-79周歲的退休人員，超過(guò) 70 周歲每超 1 歲增加 7 元；滿(mǎn) 80 周歲-89周歲的退休人員，超過(guò) 70 周歲每超 1 歲增加 8 元；滿(mǎn) 90 周歲及以上退休人員，超過(guò) 70 周歲每超 1 歲增加 9 元。和去年保持了一致。

貴州的高齡傾斜規(guī)則看起來(lái)很復(fù)雜，甚至有點(diǎn)不好理解，但是調(diào)整的幅度卻是非常給力的。不出意外的話(huà)，貴州的高齡傾斜到最后應(yīng)該是調(diào)整幅度最高的省份。

高齡傾斜體現(xiàn)的是高齡老人的關(guān)懷和照顧，貴州又一次表現(xiàn)出了非凡的勇氣，讓高齡老人充滿(mǎn)了幸福感。如果能從65歲起步，將會(huì)惠及更多的退休老人。

另外貴州對(duì)建國(guó)前參加革命的退休人員給予單獨(dú)傾斜，傾斜幅度也是非常給力的。

整體上來(lái)看，貴州省2021年退休人員調(diào)整方案讓人耳目一新，充滿(mǎn)了智慧和勇氣。

方案非常科學(xué)合理，之前我們覺(jué)得上海的方案是非常好的，但和貴州相比，仍然遜色幾分。

貴州方案彰顯公平性的同時(shí)，有效地鼓勵(lì)了早交費(fèi)，并且給予高齡老人更多地關(guān)懷和照顧。希望其他省份能夠向貴州學(xué)習(xí)，在方案調(diào)整上能夠推陳出新，真正為退休人員所想，真的能夠捍衛(wèi)公平。

舉例說(shuō)明

企業(yè)退休人員老張，今年78歲，繳費(fèi)年限共30年，去年基本養(yǎng)老金為3000元。

首先，定額調(diào)整增加50元。其次，繳費(fèi)年限掛鉤增加78元，養(yǎng)老金掛鉤增加30元。最后年齡傾斜調(diào)整56元。

最后老張2021年上漲的養(yǎng)老金是 = 50+78+30+56= 214元，調(diào)整比例為7.1%，遠(yuǎn)高于標(biāo)準(zhǔn)的4.5%。