什么是養老保險繳費基數？

養老金基數一般指“養老保險基數”，該基數指養老保險的繳費基數，是計算現在應當交納養老保險費比例的基數。

這個基數主要與本人的工資基數有關，與未來的養老金數額、與社會平均工資一般無關。但是如果你的實際收入額過高或過低與社會平均工資時，這個基數則需要調整。

如何計算養老保險繳費基數？

1、新招職工以起薪當月工資收入作為繳費工資基數；從第二年起，按上一年實發工資的月平均工資作為繳費基數。

2、本人月平均工資低于當地職工月平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%作為繳費基數；本人月平均工資高于當地職工月平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%作為繳費基數，超過部分不繳費基數，也計入計發養老金的基數。

3、城鎮個體工商戶和靈活就業人員的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20%，其中8%記入個人賬戶。

舉例

當地的社會平均月工資是1500元：

1、你的工資是1200元，養老保險的繳費基數就是1200元，按8%比例，你應當繳費96元；

2、如果你的工資是5000元，養老保險的繳費基數就是4500元，以上的500元不計為基數，按8%比例，你應當繳費360元；

3、如果你的工資是800元，低于社會平均月工資的60%，則按1500元的60%計算，你的養老保險的繳費基數就按900元計算，按8%比例，你應當繳費72元；

將來你的養老金在計算時是按當時的社會平均月工資你的繳費年限1%+你的全部繳費/120（具體規定地區不同，各地區有相應的規定）