據統計，在目前國內的口腔行業，民營醫院、私立診所已占據了半壁江山：目前全國已有近6.5萬所民營口腔機構，其問診量已接近總量的40%-45%。“在目前的私立口腔科診所，收入低一些的牙醫每月收入約在兩到三萬元，高的每個月收入可以到六七萬，有些頂級的牙醫，他的流水提成會比較高，甚至可能月入會破50萬元。”剛剛獲得A輪4000萬融資的好牙醫在線平臺創始人兼CEO孫廣峰表示。

中國口腔行業競爭近年來空前激烈，據悉，目前全國年口腔門診接診量達到近3億人次，且患者數量仍然保持著13%-15%的年增長。而與綜合性醫院的民營化推進困難形成鮮明對比的是，口腔及美容的專科醫院成為了目前數量最多也最容易盈利的民營醫院。

據統計，在目前國內的口腔行業，民營醫院、私立診所已占據了半壁江山：目前全國已有近6.5萬所民營口腔機構，其問診量已接近總量的40%-45%。

“口腔科是目前市場化、民營程度最高的醫療行業，事實上目前也只有口腔和美容可以做到。”孫廣峰表示，“目前我們線上已注冊的有4000多名牙科醫生，其中90%來自瑞爾齒科、拜博等私立及個體的牙科診所，10%是來自公立醫院的口腔科。”

而另一邊，公立醫院的牙科醫生對“體制”的需求也開始松動。“像我們現在基本就是從華西口腔這樣一些好的公立醫院里面來挖醫生，成功率都還比較高，因為在私立診所，尤其是品牌化經營的私立診所，待遇也比較好，醫生在業內的認可度也并不比在公立醫院差。”瑞爾齒科上海地區市場經理常維力對記者表示，一方面傳統公立醫院的口腔科醫生在最近兩年跳槽到體制外的醫院變得強烈，另一方面，選擇多點執醫，或是自己開個人診所的也大有人在。

國內也有上市公司涉及民營口腔科業務。根據通策醫療(600763.SH)7月24日公布的年中報，其上半年凈利達到6790萬元，同比增幅達到33.94%。

在業內人士看來，作為傳統公立醫院的“非核心”科室，口腔科的市場化能取得成功的最關鍵因素在于人才的流動，而高薪則是驅使流動的最直接因素。

“在目前，民營口腔醫院基本采取的是底薪加提成的薪資方式，收入低一些的牙醫每月收入約在兩到三萬元，高的每個月收入可以到六七萬，有些頂級的牙醫，他的流水提成會比較高，甚至可能月入會破50萬元。”孫廣峰對記者表示。

“所以我們現在的落點就是做好牙醫和患者的連接，我們對注冊的牙醫沒有額外補助，但是我們會‘包裝’牙醫，讓醫生有品牌的概念，對于他們來說客戶量也會更大，大部分的牙醫也愿意跟我們合作。”孫廣峰透露。