北京市最低工資標準由目前的每月1560元調整為1720元，增加160元，增幅為10.3%。同時，相應提高非全日制從業人員最低工資標準，非全日制從業人員小時最低工資標準由每小時16.9元提高到每小時18.7元;非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準由每小時40.8元提高到每小時45元。此項調整自4月1日起執行。

為保障職工權益,北京住房公積金管理中心發布了《關于北京最低工資標準和基本生活費涉及住房公積金有關問題的通知》,現就涉及繳存的有關政策和具體業務解讀如下:

一、為什么最低工資和基本生活費的調整會影響職工住房公積金個人繳存額?

本次調整屬于例行調整。

根據北京市人力資源和社會保障局發布的《關于調整北京市最低工資標準的通知》(京人社勞發〔2015〕44號)的規定,北京市4月1 日起最低工資標準每月不低于1720元。根據《北京市工資支付規定》(北京市人民政府第142號令)第二十七條的規定,北京市4月1日起基本生活費標準每月不低于1204元。

根據《北京住房公積金繳存管理辦法》第二十三條規定,職工工資扣除住房公積金個人月繳存額后,低于最低工資的,個人住房公積金月繳存額可以降低,低于最低工資部分可以不繳;下崗、內退等類似情況職工工資扣除住房公積金個人月繳存額后,低于基本生活費的,個人住房公積金月繳存額可以降低,低于基本生活費部分可以不繳。單位住房公積金月繳存額不變。

二、調整最低工資和基本生活費標準后,住房公積金繳存受影響的職工。

正常情況下,住房公積金單位繳存額和個人繳存額是一致的,但是少部分低收入職工住房公積金個人月繳存額可能低于單位月繳存額,甚至為零,單位繳存額不變。

例如:繳存職工王先生月工資為1800元,住房公積金單位繳存額為1800×12%=216元,住房公積金個人繳存額如同樣扣除216元,職工實際 工資會低于1720元的最低工資標準,故此情況下王先生住房公積金個人繳存額為1800-1720=80元,低于單位月繳存額,單位繳存額不變。

繳存職工李先生因內退,月工資為最低生活費1204元,住房公積金單位繳存額為1204×12%=144元,如再扣除住房公積金個人繳存額,職工實 際工資會低于1204元的最低生活費標準,故此情況下李先生住房公積金個人繳存額為1204-1204=0元,單位繳存額不變。