在社會上面需要對老人，小孩，孕婦讓座，對帶弱勢群體需要提供一定的幫助。國家對待殘疾人士特別是給予了相應的福利。對殘疾人的不同方面進行不同程度的補貼,我們也需要對這類人群給予一定的關愛,因為他們是十分需要他人的呵護。接下來小編為大家整理最新濰坊殘疾人補貼政策及創業扶持政策，僅供參考。

一、濰坊殘疾人補貼政策

享有困難殘疾人生活補貼的一、二級殘疾人，補貼標準由每人每月不低于150元提高到每人每月不低于165元。享有困難殘疾人生活補貼的三、四級殘疾人，補貼標準由每人每月不低于120元提高到每人每月不低于132元。享有重度殘疾人護理補貼的一級殘疾人，補貼標準由每人每月不低于150元提高到每人每月不低于165元。享有重度殘疾人護理補貼的二級殘疾人，補貼標準由每人每月不低于120元提高到每人每月不低于132元。三、四級智力和精神殘疾人護理補貼標準由每人每月不低于80元提高到每人每月不低于88元（我市擴面內容，全省唯一）。

二、濰坊殘疾人創業扶持政策

開展殘疾人職業技能和農村實用技術培訓；獎勵安置殘疾人就業或輻射帶動殘疾人從業殘疾人就業基地；獎勵殘疾人自主創業標兵和致富能手；扶持殘疾人電商培訓和電商創業。具體標準：

省級殘疾人就業示范基地，每個給予30萬元資金扶持；

市級殘疾人就業優秀基地，每個給予5萬元扶持；

殘疾人自主創業標兵、殘疾人致富能手，分別給予1萬元和5000元獎勵。

“十四五”期間，在優化殘疾人就業創業方面主要采取以下幾項措施：

一是完善殘疾人就業創業政策。健全完善殘疾人就業資金投入機制，保障殘疾人就業培訓、獎勵補貼、就業服務等各項支出。加強殘疾人就業促進與社會保障政策銜接，保障殘疾人依法享受低保漸退、收入減扣、個稅減免等政策，規范輔助性就業勞動報酬管理，根據不同情形在計算家庭收入時可給予適當扣除。對殘疾人自主創業就業、參加就業見習和職業技能培訓，按規定給予補貼。對招錄殘疾人的用人單位、輔助性就業機構和公益性崗位安置殘疾人的用人單位給予扶持。建立殘疾人就業激勵制度，對殘疾人職業技能人才、超比例安排殘疾人就業的單位給予獎勵。

二是多渠道多形式促進殘疾人就業創業。完善殘疾人按比例就業制度，規范按比例就業審核，實現“全程網辦”。落實黨政機關、事業單位、國有企業帶頭安置殘疾人就業規定，逐步提高用人單位按比例安置殘疾人就業的比例。未按比例安排殘疾人就業且拒繳、少繳殘疾人就業保障金的納入用人單位信用記錄。落實殘疾人集中就業稅收優惠、政府優先采購等扶持政策，穩定殘疾人集中就業，在經營場地、設施設備、社會保險補貼、資金扶持、稅收優惠、金融信貸等方面扶持殘疾人自主創業、靈活就業，鼓勵殘疾人通過新就業形態實現就業。積極開發適合殘疾人就業的城鄉公益性崗位，進一步擴大殘疾人安置規模。加大輔助性就業機構支持力度，為智力、精神和重度肢體殘疾人就近就便就業提供服務。扶持和規范盲人按摩產業發展。開辟盲人在文化藝術、心理衛生和互聯網服務等領域就業新渠道。

三是提高殘疾人職業技能水平。幫助有就業愿望和培訓需求的殘疾人普遍得到相應的職業素質培訓、就業技能培訓、崗位技能提升培訓和創業培訓。建設市級殘疾人職業技能創業孵化器。開展非遺技能培訓，扶持建立一批殘疾人非遺工匠工作室。研究制定殘疾人職業技能培訓補貼標準，完善培訓保障和管理制度。定期組織全市殘疾人職業技能競賽，組隊參加全省殘疾人職業技能大賽。

四是提升殘疾人就業服務能力。健全殘疾人就業服務體系，建立殘疾人就業輔導員制度，完善覆蓋城鄉的殘疾人就業服務網絡。對高校殘疾人畢業生開展“一人一檔”“一人一策”就業服務。深入開展“就業援助月”“農村殘疾人就業幫扶”等專項服務活動，將符合條件的就業困難殘疾人納入就業援助范圍。

三、濰坊殘疾人相關文章分享

(一)、2023年濰坊殘疾人補貼政策及補貼最新標準

為了進一步保障好困難殘疾人和重度殘疾人基本生活，濰坊調整了殘疾人兩項補貼標準。2019年政府工作報告要求，對困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼提標擴面，并將此項工作列為2019年重點辦好的32件民生實事之一。一、享有困難殘疾人生活補貼的一、二級殘疾人，補貼標準由每人每月不低于100元提高到每人每月不低于150元。二、享有困難殘疾人生活補貼的三、四級殘疾人，補貼標準由每人每月不低于80元提高到每...查看更多