預防夏季高溫的通知【1】

各供應商：

由于即將進入夏季高溫酷暑季節，為做好預防夏季高溫工作，保障生產物料的正常供應，為防止因高溫天氣引發的工人中暑或安全事故，現要求各供應商做好以下工作：

1、建立和完善切合實際的預防機制，合理安排員工作息時間，杜絕員工帶病上崗，并備好藿香正氣水、清涼油等防暑藥物，以備不時之需，在高溫車間作業(如壓鑄、表面處理等)需加大降溫力度，必要時可以在車間放置冰塊、增加工作休息室等，從而進一步防止意外情況發生。

2、增加安全預防教育工作，通過宣傳教育活動，普及防暑降溫的基本知識，讓各管理層提高對員工的關心意識，開展豐富的趣味防暑教育活動，讓員工增加自我防范意識，進一步降低高溫作業的危害性。

3、時刻關注各地供電局發布的拉閘限電通知，并做好相應的應急預案()必要時可預備發電機組)，如遇緊急突發情況可根據訂單的緊急程度及時調整排產計劃，并第一時間與我司對接人員取得聯系，盡可能最低限度的減少因限電而造成延遲交付情況。

4、重點關注因高溫而引發的產品特性變化，及時排查因溫濕度而引發的質量異常，并提高對關鍵工序和材料的控制計劃等級，杜絕因溫濕度特性變化而造成的品質異常。

采購部

預防夏季高溫的通知【2】

各工會聯合會，教育、衛生工會，市直各機關工會：

高溫季節來臨，為切實做好今年的勞動保護、防暑降溫工作，有效預防中暑及生產安全事故的發生，充分體現工會組織對廣大職工的關懷，確保職工安全度夏，各級工會組織要注重加大高溫季節的勞動保護工作力度，關心職工職業安全狀況，組織開展好“關愛在身邊、夏日送清涼”主題活動，現將有關事項通知如下：

一、加強領導，加大宣傳，高度重視高溫期間勞動保護和防暑降溫工作

高溫季節是事故易發和高發期，各級工會要加強領導，加強組織，堅持以人為本，牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想，把防暑降溫和高溫期間勞動保護工作作為近期一項重要工作來抓。要深入企業、深入基層切實加大防暑降溫政策法規的宣傳力度，增強企業責任意識。要結合高溫期間企業生產特點和實際情況，切實把防暑降溫工作落實到每個企業、班組、高溫崗位和每個職工，特別要加強對非公企業勞動保護的力度，切實保障廣大職工的安全與健康。

二、落實責任，加強保障，依法依規落實防暑降溫和勞動保護各項措施

各級工會特別是生產經營單位工會要依法履行職責，督促用人單位強化防暑降溫責任人意識，嚴格執行國家有關勞動安全的法律、法規，落實各項防暑降溫工作措施。凡有高溫作業和露天作業的用人單位，要合理調整工作時間，避免高溫時段現場作業，要嚴格執行《防暑降溫管理辦法》各項規定。要為工作場所配備必要的通風或降溫設備，提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業環境，保障勞動者的身心健康。

各級工會組織要切實做好其作業人員的勞動保護工作，要根據作業特點，合理安排職工在高溫天氣的工作時間，適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度，盡量避開高溫時段作業，增加休息和減輕勞動強度，最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業危害。同時要深入推進安全生產檢查和隱患排查工作，做到事故防患于未然。

各級工會組織要加強對女職工和未成年工的勞動保護，切實做好高溫條件下的女職工“四期”保護工作，用人單位安排勞動者在高溫天氣下露天工作，在完善防暑措施的同時，應落實勞動者高溫津貼。

三、加強監督，履行職責，依法開展對勞動保護和防暑降溫工作檢查

各級工會組織要結合高溫期間安全生產和勞動保護工作的特點，加強對企業勞動安全衛生和防暑降溫工作的監督檢查，切實履行監督職責。要突出工作重點，加強對高溫高濕作業、高空作業、露天施工、危險化學品儲運等危險性因素較大的企業和場所進行檢查，對防暑降溫措施落實不到位的企業，要督促落實整改或提請政府監管部門依法查處。同時，要加強對職工特別是農民工的防暑降溫基本知識宣傳教育，提高他們防暑降溫的自我保護意識和防范能力。

四、以人為本，關心職工，認真組織開展高溫期間走訪慰問活動

各級工會要將防暑降溫工作作為第三季度的重點工作來抓，組織開展 “關愛在身邊，夏日送清涼”活動，深入企業、車間、班組和施工現場，看望慰問高溫作業崗位上的職工，尤其是奮戰在高溫、露天生產第一線的廣大農民工，送去黨和政府及工會組織的關懷。

請各級工會將組織開展夏季勞動保護和防暑降溫工作的情況于20XX年8月20日前報送到市總工會勞保宣教科(QQ：xxxxxxx;電話：88888888)。

XX市總工會

20XX年7月XX日