雖然木有人希望遭遇工傷，但一旦發(fā)生了，還是要維護好自己的權(quán)益！為便于大家對工傷保險政策法規(guī)的理解，維護廣大職工工傷保險權(quán)益， 工傷是工作傷害的簡稱，也稱作“職業(yè)傷害”。“工傷”的概念是 1921年國際勞工大會上通過的公約中提出的，是指“由于工作直接或間接引起的事故傷害”。 因此， “工傷 ”包括兩個方面的內(nèi)容，即 “由工作引起并在工作過程中發(fā)生的事故傷害和職業(yè)病傷害 ”。工傷需要通過法律法規(guī)程序進行認定。那么些2019年山西工傷保險的賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些？山西工傷保險的賠償比例怎么計算的？下面小編整理了一些關(guān)于山西工傷保險的相關(guān)知識，希望對你有幫助。
一、山西省工傷賠償一覽表：
賠償項目
賠償標(biāo)準(zhǔn)
賠償機構(gòu)
醫(yī)療費
按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十條】
工傷保險基金
伙食補助費
由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十條。具體多少元一天咨詢當(dāng)?shù)厝松缇帧?/p>
工傷保險基金
交通、食宿費
到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十條。（兩地往返交通費憑據(jù)報銷)】
工傷保險基金
康復(fù)治療費
須到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十條。】
工傷保險基金
工傷醫(yī)療期工資
工資福利待遇不變，不超過24個月。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十三條。】
用人單位
生活護理費
生活護理費分為評殘前和評殘后，評殘前（住院）經(jīng)醫(yī)院開具證明由用人單位負責(zé)護理，如未護理按照當(dāng)?shù)刈o工的工資支付；評殘后按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%，按月支付。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十四條。】
工傷保險基金
輔助器具費
經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十二條。】
工傷保險基金
一次性
傷殘補助金
一級傷殘為27個月的本人工資；
二級傷殘為25個月的本人工資；
三級傷殘為23個月的本人工資；
四級傷殘為21個月的本人工資；
五級傷殘為18個月的本人工資；
六級傷殘為16個月的本人工資；
七級傷殘為13個月的本人工資；
八級傷殘為11個月的本人工資；
九級傷殘為9個月的本人工資；
十級傷殘為7個月的本人工資。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五、三十六、三十七條。】
工傷保險基金
傷殘津貼
一級傷殘為本人工資的90%，
二級傷殘為本人工資的85%，
三級傷殘為本人工資的80%，
四級傷殘為本人工資的75%。
傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，補足差額。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五條。】
工傷保險基金
五級、六級傷殘，保留勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。
難以安排工作的，按月發(fā)給傷殘津貼。五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。
傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，補足差額。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十六條。】
用人單位
一次性
傷殘醫(yī)療補助金
由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
山西省標(biāo)準(zhǔn)
五級傷殘為36個月的本人工資，六級傷殘為33個月的本人工資，七級傷殘為24個月的本人工資，八級傷殘為21個月的本人工資，九級傷殘為18個月的本人工資，十級傷殘為15個月的本人工資。
【依據(jù)：《山西省工傷保險條例》第二十一、二十二條。】
用人單位
一次性
傷殘就業(yè)補助金
由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
山西省標(biāo)準(zhǔn)
五級傷殘為24個月的本人工資，六級傷殘為21個月的本人工資，七級傷殘為15個月的本人工資，八級傷殘為12個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。
【依據(jù)：《山西省工傷保險條例》第二十一、二十二條。】
用人單位
喪葬補助金
6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十九條。】
工傷保險基金
供養(yǎng)親屬撫恤金
配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十九條。】
工傷保險基金
一次性
工亡補助金
上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
2017年國家統(tǒng)計局最新公布數(shù)據(jù)：2017年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為36396元。
因此2017年最新一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為 36396元×20=727920元（全國一口價）
【依據(jù)：《工傷保險條例》第三十九條。】
工傷保險基金
下落不明
供養(yǎng)親屬撫恤金
配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。
【依據(jù)：《工傷保險條例》第四十一條。】
三、賠償申請指南
工傷保險部分山西省各區(qū)縣社保分局
聯(lián)系電話：12333
山西省人社局網(wǎng)址：http://www.sx.hrss.gov.cn/
申請材料：
1、工傷職工身份證復(fù)印件（第二代身份證正反面A4紙復(fù)印）；
2、《工傷認定決定書》；
3、《工傷保險待遇申報表》；
4、《勞動能力鑒定結(jié)論書》；
5、《傷殘待遇收款申請》。
6、社保經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)實際情況提出的補充材料。
辦理時間：周一至周五上午8：30?12：00，下午2：00?5：30
公司部分
支付工傷保險未承擔(dān)的部分（如：支付差額，解除勞動關(guān)系支付一次性就業(yè)補助金等）。
【注意：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。】
