基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是指參保人繳納養(yǎng)老保險的基數(shù)，是計算應繳納養(yǎng)老保險金額的基數(shù)，也是參保人享受養(yǎng)老保險待遇的重要依據(jù)。我國養(yǎng)老保險繳費基數(shù)一般是根據(jù)上年度職工平均工資計算，特殊情況下，有上限與下限之分。如本人月平均工資低于當?shù)卦缕骄べY60%的，按當?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費；超過當?shù)芈毠て骄べY300%的，按當?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數(shù)，也不記入計發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。具體繳存基數(shù)規(guī)定依據(jù)本地實際情況確定。那么2019年山西省社保繳費基數(shù)和比例是多少？山西省社保繳費基數(shù)最新調(diào)整政策如何規(guī)定的？以下為你介紹關(guān)于山西省社保繳費的相關(guān)知識，希望對你有幫助。
今年社保繳費金額又要提升。目前，全國已有5個省份公布2018年社保繳費基數(shù)，分別為北京、上海、天津、山西、新疆。北京以8467元領(lǐng)跑全國，是目前全國唯一達到8000元的地區(qū)，上海、天津位列二三位。
什么是社保繳費基數(shù)？
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。一般來說，工資越高、社保的繳費基數(shù)也越高，反之亦然，但繳費基數(shù)存在上限和下限。
對于收入過高或過低人群，還相應地設(shè)定了繳費基數(shù)上下限：職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費基數(shù)；高于上限的，以上限作為繳費基數(shù)；月平均工資在上下限之間的，則按本人實際工資收入確定養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。
山西已公布2018年社保繳費基數(shù)
根據(jù)山西省統(tǒng)計局門戶網(wǎng)站山西統(tǒng)計信息網(wǎng)2018年5月25日統(tǒng)計公告，2017年全省非私營單位在崗職工年平均工資為61547元（月平均工資為5129元），據(jù)此確定2018年度全省參加基本養(yǎng)老保險職工個人繳納養(yǎng)老保險費基數(shù)的上下限，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納養(yǎng)老保險費基數(shù)，以及計算參保人員退休時養(yǎng)老金待遇。
2018年全省企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位職工個人月繳納基本養(yǎng)老保險費基數(shù)下限為3077元，上限為15387元。
城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納養(yǎng)老保險費，按照全省上一年度在崗職工月平均工資的60%和100%兩個基數(shù)，由繳費人員根據(jù)收入狀況自主選擇申報繳費，月繳納基本養(yǎng)老保險費基數(shù)為3077元和5129元。用于計發(fā)基本養(yǎng)老保險待遇的在崗職工月平均工資為5129元�！�
人社部：適度降低低收入群體繳費基數(shù)
由于各地城鎮(zhèn)非私營單位平均工資遠高于私營單位平均工資，有分析認為，以城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資作為核定社保繳費基數(shù)依據(jù)，不利于降低企業(yè)人力成本，減輕企業(yè)負擔。
2017年7月，人社部公布對十二屆全國人大五次會議第1815號建議的答復：隨著私營單位就業(yè)人員占城鎮(zhèn)就業(yè)人員的比重不斷上升，城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資已不能準確反映城鎮(zhèn)就業(yè)人員整體工資水平，導致低收入人群繳納社會保險費的基數(shù)偏高。
人社部下一步將積極配合有關(guān)部門完善職工平均工資統(tǒng)計辦法，研究將私營企業(yè)納入職工平均工資統(tǒng)計范圍，改變目前平均工資統(tǒng)計“虛高”問題，從而適度降低低收入群體繳費基數(shù)。
社保繳費基數(shù)影響個人和企業(yè)錢袋子
社保繳費與參保者退休后的待遇相關(guān)，只有達到一定地繳費水平，才能達到較好地待遇水平。如果繳費水平過低，養(yǎng)老金水平仍然較低。繳費水平隨著平均工資的提高而提高，未來的待遇水平也會跟著提高。
對企業(yè)來說，雖然社保繳費基數(shù)上調(diào)對社保負擔可能會產(chǎn)生一些影響，但同時隨著階段性降低企業(yè)社保繳費費率措施的落地，企業(yè)負擔最終有望減輕。
