漸進(jìn)式退休60歲后每年加一月 延退政策最新解讀

2月21日訊，根據(jù)新華社整理的中央部委民生工作清單，“延遲退休方案”已被列入今年的工作重點(diǎn)。人社部表示，延遲退休的政策目前仍在研究中，會(huì)適時(shí)向社會(huì)征求意見。

實(shí)施“延遲退休年齡”的政策，是十八屆三中、五中全會(huì)提出的重要任務(wù)。按照此前人社部給出的時(shí)間表，該方案將在今年向公眾征求意見，2017年正式出臺(tái)。人社部新聞發(fā)言人李忠表示，目前方案仍在抓緊制定中，會(huì)適時(shí)向社會(huì)公開征求意見。

人社部部長(zhǎng)尹蔚民表示，延遲退休政策最根本的原則，是“小步慢走，漸進(jìn)到位”，為了給公眾做好心理準(zhǔn)備的時(shí)間，政策出臺(tái)后至少五年，才會(huì)漸進(jìn)式實(shí)施。

據(jù)報(bào)道，人社部已多次證實(shí)延遲退休政策將推行，但在延退政策出臺(tái)前，發(fā)改委等部門的調(diào)研結(jié)果并不理想。據(jù)發(fā)改委就業(yè)和收入分配改革司人士透露，在有的地方特別是地市一級(jí)，出現(xiàn)了退休年齡54歲現(xiàn)象，有地方政府還鼓勵(lì)提前退休，部分國(guó)企則出現(xiàn)了退休后退休金比退休前收入還高的情況。

自延遲退休被提上日程以來，“如何漸進(jìn)”“誰(shuí)先延退”等問題就備受輿論關(guān)注。此前有消息稱“延遲退休公職人員將先行”，這遭到人社部方面否認(rèn)，卻也能說明社會(huì)對(duì)退休政策公平度的敏感。

在此背景下，部分財(cái)政供養(yǎng)人員、國(guó)企職工能逆其勢(shì)而行地提前退休，難免刺激到要被“延退”的廣大人群，削弱乃至透支公眾對(duì)延遲退休的認(rèn)同感。

畢竟，彌補(bǔ)養(yǎng)老金缺口、沖抵逐漸減少的人口紅利，被普遍認(rèn)為是延遲退休的兩個(gè)重要意圖。而某些公職人員卻能“先天下之憂而樂”，未到法定退休年齡離崗或提前退休，這不僅造成人力浪費(fèi)，社保繳費(fèi)年限壓減的同時(shí)提前領(lǐng)取養(yǎng)老金，還會(huì)擴(kuò)大養(yǎng)老基金收支缺口。

人社部回應(yīng)基礎(chǔ)養(yǎng)老金太低：近年財(cái)政緊 望理解

今日(2月21)的新京報(bào)報(bào)道了《中國(guó)社會(huì)保障發(fā)展報(bào)告2016》指出城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金長(zhǎng)期以來維持在每月55元水平，去年上調(diào)后僅提高至70元一事。中午，人社部農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)司司長(zhǎng)劉從龍向新京報(bào)記者透露，目前正在與財(cái)政部積極協(xié)調(diào)，將逐步提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。

報(bào)告中提到了養(yǎng)老待遇群體間、地區(qū)間差距大的問題，指出基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)最低標(biāo)準(zhǔn)從2009年到一直是55元。昨日，在第二屆全國(guó)社會(huì)保障學(xué)術(shù)大會(huì)上，十一屆全國(guó)政協(xié)副主席張梅穎說：“養(yǎng)老金發(fā)揮作用非常有限，現(xiàn)在55塊錢夠什么?”

劉從龍表示，現(xiàn)在城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于打基礎(chǔ)的階段，財(cái)政投入非常重要。同時(shí)也希望老百姓能夠理解，國(guó)家財(cái)政的狀況每一年都不一樣。特別是近幾年，財(cái)政上緊，花錢的地方很多，同時(shí)又在減稅。

劉從龍說，國(guó)家財(cái)政現(xiàn)在支持1.5億人的養(yǎng)老金，這1.5億人都是低收入甚至沒有收入的人群。這說明作為，我們的執(zhí)行力是很強(qiáng)的�！拔覀儸F(xiàn)在是從無到有了，將來肯定會(huì)從有到好，將來逐步提高�！�