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農村黨員個人兩學一做學習計劃

思而思學網

 農村黨員兩學一做個人學習計劃一

為深入學系列重要講話精神,推動全面從嚴治黨向基層延伸,鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”和“四強”專題教育成果,進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,保持發展黨的先進性和純潔性,按照師市直黨工委的要求,在師市國土資源局全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育(以下簡稱“兩學一做”學習教育)。現結合師市國土資源局實際,制定學習計劃如下。

一、學黨章黨規。

著眼明確基本標準、樹立行為規范,全體黨員要逐條逐句通讀黨章,全面理解黨的綱領,牢記入黨誓詞,牢記黨的宗旨,牢記黨員義務和權利樹立行為規范,引導黨員尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章,堅定理想信念,對黨絕對忠誠。

1.認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨內法規,學習黨的歷史和民族宗教政策。(領學人:李竹)

2.黨組要學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》和《中國共產黨地方委員會工作條例》、《中國共產黨黨組工作條例(試行)》等,增強做好黨組工作的能力。(領學人:余建華)

3.要堅持開展正反兩方面教育,從革命先輩和先進典型中找到差距、見賢思齊,從周永康、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計劃等違紀違法案件中汲取教訓、自警自省,特別要結合兵團自身的正反面典型開展教育,引導黨員牢記黨規黨紀,牢記黨的優良傳統和作風,牢記兵團WW戍邊職責使命,堅守共產黨人精神家園。(領學人:丁國勇)

二、學系列講話。

著眼加強理論武裝、統一思想行動,認真系列重要講話的基本精神。

1.認真學習黨中央治國理政新理念新思想新戰略的基本內容,特別是在第二次中央xq工作座談會上的重要講話及對xq和兵團工作有關要求,引導黨員深入領會系列重要講話的豐富內涵和核心要義,深入領會貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法,用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。(領學人:曹剛)

2.系列重要講話要同學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀結合起來,深刻理解黨的科學理論既一脈相承又與時俱進的內在聯系,堅定自信、理論自信、制度自信,增強對兵團事業的使命感、榮譽感、自豪感。深入學習自治區黨委八屆十次全委(擴大)會議、兵團六屆十五次全委(擴大)會議、師市黨委十屆六次全委(擴大)會議、自治區和兵團南疆工作會議等重要會議精神結合起來,切實運用到具體工作實踐中。(領學人:楊燕華)

三、圍繞專題學習討論。

堅持個人自學與集中學習相結合,明確自學要求,引導黨員搞好自學。按照“三會一課”制度,以黨支部為單位集中學習。黨支部每季度召開一次全體黨員會議,每次圍繞一個專題組織討論。每名黨員要結合新任務新考驗,結合個人思想工作生活實際,至少交流一次心得體會。通過學習討論,真正提高認識,找到差距,明確努力方向。

專題一:強化黨的意識(負責人:余xx)。重點討論如何堅守共產黨人信仰信念,增強自信、理論自信、制度自信,堅定對兵團事業的信心,增強政治定力、堅持黨性原則;如何堅定正確政治方向,樹立看齊意識,在黨規黨紀面前知敬畏守規矩,嚴肅組織生活、服從組織決定、自覺履行黨員義務。

專題二:強化宗旨意識(負責人:李xx)。重點討論如何踐行群眾路線,增強民主、法治、服務意識,關心職工群眾安危冷暖,自覺維護職工群眾利益,全心全意為職工群眾服務;如何站穩黨和人民立場,維護民族團結、熱愛各族群眾,正確處理公與私、義與利、個人與組織、個人與群眾的關系。

專題三:強化擔當意識(負責人:丁xx)。重點討論如何保持奮發有為的精神狀態,增強履職能力,積極作為、敢于擔責,愛崗敬業、無私奉獻,在履行兵團職責使命中發揮先鋒模范作用。如何帶頭踐行,克己自律、廉潔奉公,嚴守社會公德、職業道德和家庭美德。

農村黨員兩學一做個人學習計劃二

遠程教育作為面向最基層的教育平臺,一直秉承著“讓黨員干部經常受教育,讓人們群眾長期得實惠”的教育目的,教育內容以黨的方針路線、時事政治為主,農村適用技術為輔,是目前基層黨員教育的重要載體和手段,“兩學一做”學習教育要在基層黨員中真正取得實效,就該作為遠程教育的“主打菜”,讓基層黨員經常“品嘗”。

“兩學一做”學習教育不僅要作為遠程教育的“主打菜”,還要成為受基層黨員歡迎的“特色菜”,結合基層實際,筆者認為,應該從以下三個方面下功夫:

一是要加強組織管理,夯實工作基礎。以遠程教育站點為依托,提高黨員干部的政策理論、業務知識,著重從組織領導、制度執行、播放收看、業務培訓等方面入手,按照有組織、有場地、有設備、有制度、有計劃、有教材、有播放、有典型的“八有”標準嚴格管理,切實加強黨員遠程教育終端站點建設。成立以村支部書記任組長的遠程教育工作領導小組,堅持統籌兼顧,將黨務村務、黨員教育、群眾服務合為一體,要建立健全《學習制度》、《播放收看制度》、《設備管理制度》和《計算機操作注意事項》等相關規章制度,形成了遠教工作的長效機制。

二是要創新學習方法,強化學習成效。一是在學習內容上求“實”,結合本村實際,把遠程教育內容劃為種植養殖、勞務輸出、三產服務等板塊,使教學服務于不同產業的發展。同時不斷豐富學習資源,既有黨建內容,又有科技內容、法紀法規教育等內容,增強吸引力、可視性。二是在學習對象上求“別”,按照黨員群眾所從事的不同行業、不同產業,將其分為農作物種植戶、養殖戶、外出務工人員、司機、農資營銷人員等不同類別,然后按照每個行業在不同時期所需要的針對性內容,事先篩選學習內容,做到結合實際,化虛為實,學以致用。三是在學習時間上求“活”,按照“少用晴天、多占雨天;少用白天、多占夜晚;少用農忙、多占農閑”的原則,合理安排學習時間,做到學習、生產“兩不誤”。

三是要用活遠教資源,引領村民致富。學以致用是遠程教育工作的關鍵點。應避免遠程教育工作學用“兩張皮”的現象,要通過樹立遠程教育學用典型,發揮典型距離近、真實可信、示范帶動作用明顯的特點,樹立一批雙強黨員、雙強村干部、雙帶致富個人典型。

農村黨員兩學一做個人學習計劃表

專題

主要內容

時間

安排

工作要求

牽頭

部門

落實部門

動員

部署

1

召開動員大會

4月25日

廳領導、廳機關干部、廳直單位黨政負責同志參加,部署省林業廳“兩學一做”學習教育。

機關黨委

辦公室

機關黨委

2

制定實施方案

4月下旬

結合實際制定省林業廳“兩學一做”學習教育實施方案,細化工作任務,明確責任分工。

機關黨委

機關黨委

廳直各單位

開展組織整建

3

健全組織體系

7月前

整頓軟弱渙散基層黨組織,配好班子,完善制度,激發活力,對問題特別突出的基層黨組織要先整頓到位,再開展學習教育,推動軟弱渙散基層黨組織轉化提升。

機關黨委

廳機關和廳直單位各級黨組織

4

排查組織關系

8月底前

以黨支部為單位,對所屬黨員進行系統排查,摸清“口袋”黨員、長期與黨組織失去聯系的黨員情況,進一步理順黨員組織關系。

機關黨委

廳機關和廳直單位各級黨組織

5

組織骨干培訓

9月份

對基層黨支部書記、組織委員等黨務骨干進行培訓。

機關黨委

各黨支部書記、組織委員

開展思想整頓

開展思想整頓

6

圍繞專題學習討論

4月-12月

每周五定為“支部學習日”,每月的第二個星期五定為省林業廳“支部主題黨日”。以黨支部為單位,每周組織集中學習;每月組織一次交流討論。2-4季度,廳黨組以中心組擴大學習的形式,每季度組織一次集中專題討論,領導班子成員、支部書記、普通黨員交流體會。

機關黨委

廳機關和廳直單位全體共產黨員

7

創新方式講黨課

4月-12月

黨員領導干部在所在黨支部講黨課。上級黨組織要指導基層黨組織書記人人講黨課,鼓勵普通黨員聯系實際講黨課。“七一”前后,各黨支部要集中安排一次黨課。

機關黨委

廳機關和廳直單位各黨支部

8

組織“兩學”考試和知識競賽

5-6月份

5月份組織“兩學”考試。6月份組織“兩學”知識競賽

機關黨委

廳機關和廳直單位各級黨組織

9

開展黨風廉政建設宣教月活動

5月份

按照《十七個黨風廉政建設宣傳教育月活動方案》,突出“踐行《準則》《條例》,做遵規守矩黨員”主題,扎實開展各項教育活動

機關紀委

廳機關和廳直單位各級黨組織

10

選樹身邊典型

12月份

“七一”期間,各黨支部評選“我身邊的好黨員”。年底,結合“三抓一促”活動、“三比”活動、履職盡責督促檢查工作,評選先進單位和先進個人,選樹身邊典型。

人事處

廳機關和廳直單位各級黨組織

開展作風整肅

11

召開黨支部專題組織生活會

12月份

各黨支部要召開專題組織生活會,每名黨員要對照黨章要求和崗位職責,進行黨性分析,圍繞信念是否堅定、遇事是否擔當、履職是否盡責、作風是否嚴實,深入查找自身存在的問題,針對突出問題和薄弱環節提出整改措施。

機關黨委

廳機關和廳直單位各黨支部

12

開展民主評議黨員

12月份

對照黨員標準,按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序,對黨員進行評議。

機關黨委

廳機關和廳直單位各黨支部

開展問題整改

13

開展“三比”活動

全年

扎實開展“三比”活動,教育引導黨員干部立足崗位、履職盡責,發揮先鋒模范作用。

人事處

廳機關和廳直單位各黨支部

14

開展黨員干部能力大比武活動

10月份前

以提升貫徹五大發展理念、勝任本職崗位的能力為重點,廣泛開展崗位大練兵、能力大比武活動,努力營造競進提能、務實作為、謀事干事的濃厚氛圍。

機關黨委

廳機關和廳直單位各級黨組織

15

領導干部做表率

全年

堅持領導帶頭,處級以上黨員干部要在學習教育中作出表率,緊密聯系領導工作實際,學得更多一些、更深一些,要求更嚴一些、更高一些。堅持學在前、做在前,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做。

人事處

廳機關和廳直單位處級以上黨員領導干部

16

召開領導班子民主生活會

12月份

以“兩學一做”為主題,領導班子和領導干部把自己擺進去,深入查找存在的問題,嚴肅開展批評和自我批評,扎實抓好整改落實。

人事處

廳黨組和廳直單位黨委(直屬支部)領導班子


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